某鎮(zhèn)基層組織建設(shè)匯報材料

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1、某鎮(zhèn)基層組織建設(shè)匯報材料加強基層組織建設(shè)促進村級經(jīng)濟發(fā)展中共XX鎮(zhèn)委員會XX鎮(zhèn)人民政府（2007年1月31H）我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)暨社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展工作，多年來，在XX委、X委的領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持“抓好黨建推動經(jīng)濟發(fā)展抓好經(jīng)濟發(fā)展促黨建”的發(fā)展思路，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。以構(gòu)建和諧項效為目標,積極探索新階段、新時期黨的基層組織建設(shè)與社會經(jīng)濟發(fā)展的切入點和結(jié)合點。按照“先抓試點，以點帶面，逐步鋪開”的耍求，結(jié)合XX實際，大膽創(chuàng)新，超前謀劃，采取有力措施加強基層組織建設(shè)，扎實推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，全鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展取得了明顯成效?；鶎咏M織建設(shè)的主要做法及成效一是抓好基層組織建設(shè)，強基礎(chǔ)。我鎮(zhèn)原有

2、XX個村，一個居民委員會。各村、居委會之間規(guī)模大小不一，發(fā)展不均，最小的村只有三個村民小組，國土面積最小的2.8平方公里，人口最少的只有800余人，但村支委、村委、青年、民兵、婦女等村組織齊全，每村常務(wù)于即均為3—4人不等。全鎮(zhèn)共有村干部xxx人，共中常務(wù)干部XX人。村級規(guī)模小、村級積累少，多數(shù)村是名符其實的空殼村，無法積累資金為群眾辦公益事業(yè)，無法發(fā)揮資源優(yōu)勢。村干部職數(shù)過多,村級無經(jīng)濟積累，沒有經(jīng)濟實體，難以創(chuàng)收，導(dǎo)致村組干部報酬為全靠國家轉(zhuǎn)移支付撥款，干部報酬極低，村干部工作積極性低，工作中缺乏主動性，嚴重制約了農(nóng)村經(jīng)濟社會的發(fā)展。據(jù)此情況，于2004年底，根據(jù)XX市人民政府的

3、批復(fù)，對全鎮(zhèn)的村級規(guī)模進行了撤村并村建社區(qū)，打破界限，固地制宜，按照強弱結(jié)合，優(yōu)勢互補，便于集中，方便群眾的思路進行撒并建，全鎮(zhèn)由原來的確XX個村，一個居委會并建為X個村，X個社區(qū)。并建后，村干部職數(shù)減少，行政成本降低，村級積累增加，村級口我發(fā)展能力增強，整合了資源，凝聚了合力?；鶎咏M織是黨的基層戰(zhàn)斗堡壘。如何發(fā)揮基層組識的橋頭堡作用，關(guān)鍵在于建好一個黨支部。俗話說“村看村，戶看戶，黨員看支部”，沒有一個好的支部，村級經(jīng)濟社會發(fā)展就缺少堅強的領(lǐng)導(dǎo)和組織保障。我們結(jié)合XX鎮(zhèn)村級規(guī)模調(diào)整后的實際情況，在2005年1刀村級換屆時，按照建“學(xué)習(xí)型，實干型，服務(wù)型”黨組織的要求,對各村、社區(qū)村

4、級班子進行了調(diào)整，堅持正確的用人導(dǎo)向，按照德才兼?zhèn)湓瓌t和干部“四化”方針，把平吋工作實績突出、年富力強、有知識、有思路的年輕干部，在群眾中有較高威信，想干事，敢干事，會干事，干成事的干部選進了村，社區(qū)“兩委”班子，優(yōu)化了村級班子結(jié)構(gòu)，為村級經(jīng)濟社會發(fā)展的提供了組織保障。二是抓好制度建設(shè)，強機制。在深化農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動中，我鎮(zhèn)在村級干部管里上，村級組織自身建設(shè)上，積極探索新的管理機制。制定了《XX鎮(zhèn)村級干部管理辦法》對村干部的會議、出勤、民主集中制、值班等方面進行了有效的管理，嚴格考核,嚴格獎懲。各村、社區(qū)普遍建立了村務(wù)公開、兩委聯(lián)席會議制度、群眾代表監(jiān)督制度、村民議事會制

5、度、村級財務(wù)管理等等制度，實行了民主管理，強化了村級自我管理機制。為了調(diào)動村級干部的工作積極性，在全州率先實行了村常務(wù)干部月工資制，解除了村、社區(qū)常務(wù)干部的后顧之憂，使村常務(wù)干部在參加村級事務(wù)活動，經(jīng)濟上有了基木的保障。與此同時，其他村級五大組織、兩委成員、組干部的報酬都相應(yīng)有了明顯提高。為了加強對村級的量化管理，每年年初鎮(zhèn)政府與各村、社區(qū)簽定了目標責(zé)任狀。責(zé)任狀內(nèi)容根據(jù)各村、社區(qū)的實際情況而定，因村而制，因村而定，不搞千篇一律，做到有的放矢。三是抓思想建設(shè)，強素質(zhì)。在基層組織建設(shè)中，按照“領(lǐng)導(dǎo)班子好、隊伍素質(zhì)好、制度建設(shè)好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的五好黨支部標準嚴格要求，加強黨支

6、部、黨員的思想政治建設(shè)。以黨員干部為標兵，樹榜樣，大力開展村級黨員、干部的素質(zhì)提升教育。充分利用黨校、區(qū)培訓(xùn)中心、遠程教育站點等陣地，廣泛開展農(nóng)村黨員、干部、群眾教育培訓(xùn)，宣傳黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)、惠農(nóng)政策、農(nóng)村適用技術(shù)，培育新型農(nóng)民。2005年6月至2006年12月在機關(guān)和廣大農(nóng)村開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，認真組織廣大農(nóng)村黨員參加學(xué)習(xí)，采取送學(xué)上門，寄學(xué)上門、集中學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)與專題講座相結(jié)合的方式，認真學(xué)習(xí)黨的理論、政策，使廣大黨員政治上堅定，思想上成熟，業(yè)務(wù)上精通。廣大黨員干部自我查找了黨的十一屆三中全會以來，在思想、工作作風(fēng)方面存在的問題，并認真進行了整改

7、。通過學(xué)習(xí)、自查、整改，黨員的思想都統(tǒng)一到了中央的重大決策上來，時刻與黨中央保持高度一致。特別是通過“如何加快XX發(fā)展？”等專題討論，廣大農(nóng)村黨員干部加深了對XX搞開發(fā)的理解，深刻領(lǐng)會XX搞開發(fā)為廣大群眾謀利益的重要意義。提高了全體黨員干部思想政治素質(zhì)，增強了建設(shè)家鄉(xiāng)的責(zé)任感和為家鄉(xiāng)發(fā)展支持搞開發(fā)的主人翁意識。四是抓黨建，強經(jīng)濟?；鶎咏M織建設(shè)的好壞是經(jīng)濟發(fā)展的組織保障，建設(shè)強有力的基層組織，其目的是為了加快經(jīng)濟的發(fā)展。XX村、木隴社區(qū)的發(fā)展就是明顯的例證。