安全生產(chǎn)目標責任書

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1、安全生產(chǎn)目標責任書甲方：公司（部門、車間）乙方：車間（部門、車間、班組、員工)為認真落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)、人人有責”的觀念，保障職工人身安全和公司財產(chǎn)安全，切實保證公司穩(wěn)步健康發(fā)展，特訂立年度安全生產(chǎn)目標責任書。1、控制指標（1）杜絕發(fā)生傷亡事故；（2)“三違”發(fā)生次數(shù)為零；（3）參加安全培訓(xùn)率100%；2、員工責任（1）必須服從公司的安全管理，嚴格遵守國家的法律法規(guī)和公司制定的各項安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程。（2）不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所，不得持有管制刀具/器械，不得打

2、架斗毆、偷竊公司及他人財產(chǎn)物品，不得破壞公司和他人人身和財產(chǎn)安全。（3）不違章作業(yè)，服從安全監(jiān)督管理人員的指導(dǎo)。（4）在下班時，須認真檢查工作區(qū)域的照明、門窗、辦公設(shè)備、車輛、叉車等其他設(shè)備，以確保用電設(shè)備斷電關(guān)好，車輛、叉車和作業(yè)設(shè)備停好鎖好，辦公倉庫的門窗關(guān)好鎖好。（5）在工作期間因不正確操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司根據(jù)員工過失大小追究相應(yīng)的責任。（6）在休假或未在工作崗位期間（包括上下班途中、因私在工作時間外出）須注意人身安全，必須遵守國家法律法規(guī)、交通法規(guī)以及公共場所行為準則或其他

3、社會全體應(yīng)共同遵守的準則，乘座具備營運資格的交通工具。如因違反上述要求或其他自身原因而導(dǎo)致身體損傷或財產(chǎn)損失的，責任自負。（7）嚴禁上班穿拖鞋、赤腳、敞衣、赤膊、穿高跟鞋、穿裙褲、戴圍巾、留長發(fā)及酒后上班。要堅守本職崗位，不準擅自離崗串崗。配電房不準非本崗位職工進入。（8）要認真搞好安全生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時處理。萬一發(fā)生事故，應(yīng)立即報告。（9）有權(quán)對生產(chǎn)現(xiàn)場的作業(yè)條件、作業(yè)程序和作業(yè)方式存在的安全問題提出批評、檢查和控告，有權(quán)對不安全作業(yè)提出意見，有權(quán)拒絕違章指揮作業(yè)。（10）本車間（班組）員工嚴守安全生產(chǎn)管理制度。對全年生產(chǎn)均安全

4、的人員，年終給予安全獎。對違章作業(yè)而發(fā)生事故的肇事者，從嚴懲罰，決不姑息。3、公司責任（1）提供各種安全生產(chǎn)信息，介紹安全生產(chǎn)典型經(jīng)驗，組織宣傳、學習有關(guān)安全生產(chǎn)方面的政策、法規(guī)。（2）按照有關(guān)規(guī)定，為員工的正常工作提供必要的勞保用品。（3）如實告知員工生產(chǎn)現(xiàn)場存在的危險及職業(yè)危害等信息。4、獎懲規(guī)定（1）控制指標沒有完成、工作目標沒有落實到位的，甲方按規(guī)定給予乙方處罰。（2）完成控制指標和落實工作目標的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵。甲方代表：(簽字)乙方代表：(簽字)簽訂日期：年月日-2--2-