面試筆試題目及答案解析

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1、面試筆試題目及答案解析　　　　我去應(yīng)聘的時候初試時我都會看這些問題有些問題面試官的確會問而我本人也做了有半年的初試官也常會在面試時問起這些問題歡迎閱讀面試筆試題目及答案解析　　　　問題1：你為什么想離開目前的職務(wù)?　　　　A.別的同仁認為我是老板前的紅人所以處處排擠我　　　　B.調(diào)薪的結(jié)果令我十分失望完全與我的付出不成正比　　　　C.老板不愿授權(quán)工作處處受限綁手綁腳、很難做事　　　　D.公司營運狀況不佳大家人心惶惶　　　　解答：超過一半的人事主管選擇C其次為D選擇C的回答可以顯示應(yīng)征者的企圖心、能力強且希望被賦予更多的職責(zé)選擇D則是因離職原因為個人無法改變的客觀外在因素因此面談?wù)咭?/p>

2、就不會對個人的能力或工作表現(xiàn)有太多的存疑　　　　問題2：你對我們公司了解有多少?　　　　A.貴公司在去年里長達8個月的時間都高居股王的寶座　　　　B.貴公司連續(xù)3年被XX雜志評選為“求職者最想進入的企業(yè)”的第一名　　　　C.不是很清楚能否請您做些介紹　　　　D.貴公司有意改變策略加強與國外大廠的OEM合作自有品牌的部分則透過海外經(jīng)銷商　　　　解答：以D居多道理很簡單他們希望求職者對所申請的工作有真正的了解而不僅僅是慕名而來　　　　問題3：你找工作時最重要的考慮因素為何?　　　　A.公司的遠景及產(chǎn)品競爭力　　　　B.公司對員工生涯規(guī)劃的重視及人性化的管理　　　　C.工作的性質(zhì)是否能讓

3、我發(fā)揮所長并不斷成長　　　　D.合理的待遇及主管的管理風(fēng)格　　　　解答：以C居多因為公司要找工作表現(xiàn)好、能夠真正有貢獻的人而非純粹慕名、求利而來的人　　　　問題4：為什么我們應(yīng)該錄取你?　　　　A.因為我深信我比別人都優(yōu)秀　　　　B.因為我有很強烈的企圖心想要與貴公司共同成長　　　　C.您可以由我過去的工作表現(xiàn)所呈現(xiàn)的客觀數(shù)據(jù)明顯地看出我全力以赴的工作態(tài)度　　　　D.我在這個產(chǎn)業(yè)已耕耘了8年豐富的人脈是我最大的資產(chǎn)　　　　解答：這題理想的回答是C你如何讓對方看到你的好?單憑口才是很難令對方信服的因此從履歷表內(nèi)容或之前的回答內(nèi)容中如果能以客觀數(shù)字、具體的工作成果來輔助說明是最理想的回

4、答　　　　問題5：請談?wù)勀銈€人的最大特色　　　　A.我人緣極佳連續(xù)3年擔(dān)任福委會委員　　　　B.我的堅持度很高事情沒有做到一個令人滿意的結(jié)果絕不罷手　　　　C.我非常守時工作以來我從沒有遲到過　　　　D.我的個性很隨和是大家公認的好好先生　　　　解答：這題理想的回答是BA、C、D雖然都表示出應(yīng)征者個性上的優(yōu)點但只有B的回答最能和工作結(jié)合能夠與工作表現(xiàn)相結(jié)合的優(yōu)點、特質(zhì)才是面談?wù)弑容^感興趣的回答　　　　問題6：“請你自我介紹一下”　　　　思路：1、這是面試的必考題目　　　　2、介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致　　　　3、表述方式上盡量口語化　　　　4、要切中要害不談無關(guān)、無用的內(nèi)容　　　　

5、5、條理要清晰層次要分明6、事先最好以文字的形式寫好背熟　　　　問題7：“談?wù)勀愕募彝デ闆r”　　　　思路：1、況對于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用這是招聘單位問該問題的主要原因　　　　2、簡單地羅列家庭人口　　　　3、宜強調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍　　　　4、宜強調(diào)父母對自己教育的重視　　　　5、宜強調(diào)各位家庭成員的良好狀況　　　　6、宜強調(diào)家庭成員對自己工作的支持　　　　7、宜強調(diào)自己對家庭的責(zé)任感　　　　問題8：“你有什么業(yè)余愛好?”　　　　思路：1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)這是招聘單位問該問題的主要原因　　　　2、最好不要說自己沒有業(yè)余愛好　　

6、　　3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好　　　　4、最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻　　　　5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象　　　　問題9：“你最崇拜誰?”　　　　思路：1、最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)這是面試官問該問題的主要原因　　　　2、不宜說自己誰都不崇拜　　　　3、不宜說崇拜自己　　　　4、不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人　　　　5、不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人　　　　6、所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系　　　　7、最好說出自己所崇拜的人的些品質(zhì)、些思想感染著

7、自己、鼓舞著自己　　　　問題10：“你的座右銘?”　　　　思路：1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)這是面試官問這個問題的主要原因　　　　2、不宜說那些引起不好聯(lián)想的座右銘　　　　3、不宜說那些太抽象的座右銘　　　　4、不宜說太長的座右銘　　　　5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)　　　　6、參考答案——“只為成功找方法不為失敗找借口”　　　　問題11：“談?wù)勀愕娜秉c”　　　　思路：1、不宜說自己沒缺點　　　　2、不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點