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《社保所股長黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)四風(fēng)個(gè)人對(duì)照檢查材料》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、社保所股長黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)四風(fēng)個(gè)人對(duì)照檢查材料為了使黨員干部思想進(jìn)一步提高、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變、干群關(guān)系進(jìn)一步和諧融洽，全國掀起了學(xué)習(xí)貫徹黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的熱潮。在此次活動(dòng)中，本人能認(rèn)真對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，查找自身存在的問題和不足，堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高，不斷改進(jìn)工作方式、方法，提高自身能力素質(zhì)，現(xiàn)將自我對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下：一、遵守黨的政治紀(jì)律情況和貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府20條意見和市委意見等情況（一）遵守政治紀(jì)律情況本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)，不斷增強(qiáng)黨的意識(shí)、宗旨意識(shí)、執(zhí)政意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，提高政治敏銳性和政治鑒別力，時(shí)刻
2、繃緊政治紀(jì)律這根弦，堅(jiān)定政治立場(chǎng)，毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持走中國特色社會(huì)主義道路，毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持黨的基本路線，堅(jiān)決維護(hù)黨的集中統(tǒng)一，堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威，在思想上、政治上、行動(dòng)上自覺同黨中央保持高度一致。特別是群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，我認(rèn)真研讀了《習(xí)近平總書記在河北調(diào)研指導(dǎo)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí)的講話沢《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)一一重要論述摘編》和《論群眾路線一一重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》等重要理論和論述，自己受益匪淺。廉潔自律要求嚴(yán)格。恪守黨章和黨紀(jì)國法，自覺按黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和制度規(guī)定辦事，主動(dòng)接受制度紀(jì)律約束和各
3、方面的監(jiān)督。（二）貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定.省委省政府20條意見和市委意見情況本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省委有關(guān)廉政建設(shè)的文件，深刻領(lǐng)會(huì)文件精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定和條例，自覺遵守黨紀(jì)國法、工作紀(jì)律；嚴(yán)格按照中央“八條”、省委省政府及市委的實(shí)施意見，特別是對(duì)《周口崛起方略》進(jìn)行了專題的學(xué)習(xí)，嚴(yán)守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、廉潔從政的各項(xiàng)紀(jì)律，增強(qiáng)接受監(jiān)督的自覺性。通過認(rèn)真對(duì)照檢查自己，認(rèn)識(shí)到自己對(duì)中央和省委的規(guī)定和要求的重要性認(rèn)識(shí)不足。主要表現(xiàn)在認(rèn)為自己在工作上的迎來送往、應(yīng)酬也基本沒有“四風(fēng)"方面存在的突出問題（一）形式主義方面1、學(xué)習(xí)的自覺性不高，單位組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)能按時(shí)參加，但平時(shí)學(xué)習(xí)的
4、自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)。例如：自學(xué)不夠，多半是為了組織學(xué)習(xí)才看有關(guān)文件及相應(yīng)的材料；習(xí)慣于讀文件、翻報(bào)紙、寫體會(huì)等，存在工作第一，學(xué)習(xí)第二的思想，動(dòng)力不足，主動(dòng)參與學(xué)習(xí)的積極性不高。2、憑經(jīng)驗(yàn)安排工作、靠習(xí)慣推進(jìn)落實(shí)的現(xiàn)象時(shí)而存在，缺乏創(chuàng)新意意識(shí)和積極工作主動(dòng)性。例如：工作時(shí)間長了靠經(jīng)驗(yàn)判斷的做法，安排先干什么工作后干什么工作的要求，對(duì)待經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際情況缺乏實(shí)事求是的態(tài)度。坐在辦公室遙控安排、指揮工作，給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、請(qǐng)示多，給下級(jí)用電話安排布置工作多。3、溝通協(xié)調(diào)不夠，聯(lián)動(dòng)不好，力量整合不到位。4、下基層指導(dǎo)工作針對(duì)性還不夠強(qiáng)，指導(dǎo)基層解決問題的思路和辦法還不多。例如：在工作方面
5、存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象，習(xí)慣于按上級(jí)工作要求去落實(shí)，工作針對(duì)性不夠強(qiáng)。深入基層掌握第一手情況少，以至于對(duì)基度上影響了解決問題的思路和決策。；層問題了解掌握得不全面不準(zhǔn)確，當(dāng)然也不夠深，一定程（二）官僚主義方面1、對(duì)干部的思想教育和管理還有不到位、不深入的地方。例如：由于自身工作多，忽略了對(duì)辦事處干部思想上的溝通、談心，使有些干部存在干與不干一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣，干了會(huì)出事，不干不出事的思想；在制度管理上，抓落實(shí)不夠，當(dāng)老好人，怕得罪人，沒有大膽管理。2、工作上有時(shí)出現(xiàn)急躁情緒現(xiàn)象，對(duì)批評(píng)同志有時(shí)不分場(chǎng)合、不注意方式，傷了同志們的感情。3、脫離群眾的現(xiàn)象時(shí)有
6、發(fā)生，對(duì)基層了解情況了解不透徹,習(xí)慣于聽取匯報(bào)。例如：自己習(xí)慣于在辦公室聽匯報(bào)，到現(xiàn)場(chǎng)了解情況、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、現(xiàn)場(chǎng)聽取意見與建議、現(xiàn)場(chǎng)辦公不夠多，同時(shí)與所包西張樓行政村的老黨員、老干部的溝通交流不夠。4、下村調(diào)研不夠，對(duì)待群眾反映的問題，不能及時(shí)解決。例如：存在對(duì)所包西張樓行政村有工作的時(shí)候去，沒有工作的時(shí)候不去的現(xiàn)象；對(duì)轄區(qū)群眾反映的留守兒童在家門口上學(xué)的問題，至今沒有解決。（三）享樂主義方面1、在工作中有時(shí)不夠盡心，工作效率低，一些工作得靠上級(jí)催才抓緊辦理。2、化。自己存在滿足于現(xiàn)狀和求穩(wěn)思想，艱苦奮斗思想有所淡3、存在畏難退縮、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)的心理。4、在工作中有時(shí)遇到困難繞著走
7、，碰到問題往上交，先想困難，而不是先想辦法。（四）奢靡之風(fēng)方面1、對(duì)自己要求不嚴(yán)格，作風(fēng)不實(shí)，交往過雜。2、嚴(yán)于律己有所松懈，不能時(shí)時(shí)刻刻做到慎微慎獨(dú)。3、不注意節(jié)儉，公務(wù)經(jīng)費(fèi)管理不嚴(yán)。例如：按標(biāo)準(zhǔn)接待以及經(jīng)費(fèi)管理等方面監(jiān)督、管理不到位，有超標(biāo)準(zhǔn)接待、鋪張浪費(fèi)的現(xiàn)象。三、產(chǎn)生問題的原因分析（一）理想信念方面世界觀改造有所放松，理論學(xué)習(xí)不夠深入。一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)和深刻理解；學(xué)習(xí)知識(shí)不夠全面，缺乏廣度和深度，理論學(xué)習(xí)有時(shí)走形式。二是缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性，自以為憑已有
