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《公司月度工作總結(jié)(精選多 篇)》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多頂部目錄第一篇:公司2014年度工作總結(jié)和2014年工作計劃第二篇:公司2014年度工作總結(jié)及2014年度工作思路第三篇:會計公司工作總結(jié)第四篇:公司工作總結(jié)第五篇:保險公司工作總結(jié)更多相關(guān)范文正文第一篇:公司2014年度工作總結(jié)和2014年工作計劃第一部分:2014年工作的簡要回顧2014年是xxxx有限公司成立的第三年。在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體員工共同的努力,我們完成了新廠區(qū)建設(shè)、搬遷工作,克服了由于搬遷而帶來的停產(chǎn)近三個月的實際困難,較好地實現(xiàn)了年度各項經(jīng)濟指標計劃,取得
2、了可喜的經(jīng)營成果和工作局面,為公司的長遠發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。2014年主要經(jīng)濟技術(shù)指標完成情況1、利潤計劃指標x萬元,實現(xiàn)利潤x萬元,較上年增長x%;2、銷售收入計劃指標x萬元,實現(xiàn)銷售收入x萬元,較上年增長x%;3、新增訂貨計劃指標x萬元,實現(xiàn)新增訂貨x萬元,較上年增長23%;4、工業(yè)總產(chǎn)值計劃指標x萬元,實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值x萬元,較上年增長x%;5、回收貨款計劃指標x萬元,實現(xiàn)回收貨款x元,較上年增長x%;6、員工年人均收入x萬元,較上年增長x%。2014年的主要工作可以概括為以下八個突出特點:一、調(diào)整機構(gòu)設(shè)置,完
3、善內(nèi)部管理為適應(yīng)社會發(fā)展的要求及適應(yīng)市場競爭的需要,2014年公司對機構(gòu)設(shè)置進行了一些調(diào)整,年初以來成立了銷售分公司和山東、包頭兩個客戶服務(wù)部,將一大批優(yōu)秀的員工充實到銷售和售后服務(wù)工作的一線,加大了市場開發(fā)力度,建立了公司的營銷網(wǎng)絡(luò);年底將制造部和技術(shù)部合并,使技術(shù)和生產(chǎn)的配合更加緊密;成立了營銷分公司下屬的技術(shù)開發(fā)科,為提高公司對新產(chǎn)品的研發(fā)和提高產(chǎn)品的市場競爭力做了鋪墊。從管理入手,加強制度建設(shè),完善了一批規(guī)章制度,規(guī)范了相關(guān)部門的工作程序,如財務(wù)報銷制度、采購合同評審制度、人事行政制度等,進一步規(guī)范了公司運行
4、程序,保證各項工作有序進行。二、加強員工培訓(xùn),加大“應(yīng)本”人才儲備比重員工培訓(xùn)是企業(yè)成功的基礎(chǔ)。員工培訓(xùn)主要體現(xiàn)在兩個方面:一是重視一線員工的培訓(xùn);二是重視管理人員的培訓(xùn)。公司從今年開始十分重視員工的培訓(xùn)工作,組織了入職教育、安全生產(chǎn)、消防知識、加工技能、裝配技能、技術(shù)知識等六項培訓(xùn),受訓(xùn)人數(shù)平均92人,員工滿意率達到99%。通過培訓(xùn),制造部已培養(yǎng)出了十余名能獨立操作的徒工,大大緩解了技術(shù)工人不足的難題。通過招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生和專業(yè)技術(shù)工人的工作,改善員工隊伍的年齡結(jié)構(gòu)和專業(yè)水準,為企業(yè)做好了人力資源的儲備工作。三、
5、全力做好企業(yè)搬遷工作,完成資產(chǎn)增值為了擴大企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模,提升企業(yè)形象和實力,公司在董事會授權(quán)下,積極策劃和運作了企業(yè)的搬遷建設(shè)工作。在鐵西區(qū)政府和沈陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)各相關(guān)部門及各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和協(xié)調(diào)下,xxxxxx有限公司成功購買了1#標準廠房,迅速的完成了1#標準廠房改造工程。并且在先期購買開發(fā)區(qū)1#標準廠房的基礎(chǔ)上又投資興建了綜合樓和完成了二期裝配廠房的前期準備工作。公司從九月底開始設(shè)備搬遷,在全體員工的積極努力下,僅用了兩個月時間,于十一月下旬完成了公司整體搬遷工作,恢復(fù)了正常生產(chǎn)。四、加強財務(wù)管理,拓寬融資渠道
6、為了解決企業(yè)流動資金緊張,生產(chǎn)投入不足的問題,一方面在企業(yè)內(nèi)部挖潛,加強第二篇:公司2014年度工作總結(jié)及2014年度工作思路有限公司2014年度工作總結(jié)及2014年度工作思路2014年是電力系統(tǒng)不斷深化體制改革的一年,在××局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,在各管理所、部室的大力支持下,我公司職工堅持“同心同德,追求卓越”的企業(yè)精神,圍繞××局“以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ),市場營銷為平臺,基礎(chǔ)管理為保障”全年工作指導(dǎo)思想,發(fā)揚“高標準,嚴要求,快節(jié)奏”的工作作風,認真貫徹學(xué)習(xí)××××區(qū)公司××總經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,充分認清當前安全形勢
7、,大力提高輸變電設(shè)備檢修維護質(zhì)量,加強設(shè)備消缺和防外力破壞工作,緊緊抓住“設(shè)備是基礎(chǔ),管理是關(guān)鍵,人員素質(zhì)是保證”這三個中心環(huán)節(jié),群策群力,狠抓設(shè)備整治和基礎(chǔ)管理,堅決與“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人做斗爭。經(jīng)全體員工的共同努力和辛勤勞動,順利完成了各項生產(chǎn)任務(wù),進一步提高了輸變電設(shè)備的健康水平,降低了設(shè)備故障率,促進安全生產(chǎn)水平的進一步提高。現(xiàn)將我公司2014年所做的各項工作情況總結(jié)如下:一、工作目標完成情況(一)2014年里,我公司積極全面地開展安全生產(chǎn)工作,基本實現(xiàn)了年初提出的工作目標,即:1、沒有發(fā)生人
8、身輕傷事故;2、沒有發(fā)生本單位責任引起的設(shè)備事故;3、沒有發(fā)生因檢修、調(diào)試二次設(shè)備引起的誤接線、漏接線、誤碰(觸)、誤操作事故;4、沒有發(fā)生誤操作事故;5、沒有發(fā)生火災(zāi)事故;6、沒有發(fā)生本部門責任污閃停電事故;7、沒有發(fā)生負同等責任以上的交通事故;8、沒有發(fā)生因巡視線路項目缺漏、不到位而引起的責任設(shè)備事故;(二)此外,我公司還通過了iso900