常見的外企面試問題整理匯總.doc

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1、常見的外企面試問題整理匯總　　　　外企在招聘員工的時候都喜歡問應聘者些問題呢?常見的外企面試問題整理希望能夠給讓你有時間準備充分的理由說服得到錄用通知　　　　　　　　外企面試問題一：　　　　“你為什么想為我們工作?”　　　　這是個明確的問題如果你對該公司做過調(diào)查研究你應該能夠給出很好的理由你要將你的理由編成幾句簡短的話清楚地表明你的興趣　　　　外企面試問題二：　　　　“Whatwouldyouliketobedoingfiveyearsfromnow?”　　　　“從今以后5年內(nèi)你想做些什么?”回答這類問題的時候你要清楚你實際上能勝任什么你可以事先和他人交流一番問問他們在某公司的頭5年都做了些

2、什么　　　　外企面試問題三：　　　　說說你最大的優(yōu)缺點?　　　　這個問題外企問的概率很大通常不希望聽到直接回答的缺點等如果求職者說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低外企肯定不會錄用你外企喜歡求職者從自己的優(yōu)點說起中間加一些小缺點最后再把問題轉回到優(yōu)點上突出優(yōu)點的部分外企喜歡聰明的求職者　　　　外企面試問題四：　　　　“WhyshouldIhireyou?”　　　　“為什么我應該聘用你?”同樣你不應長篇大論而應提供有關你資歷的扼要說明要肯定自己表明你能勝任此項工作　　　　外企面試問題五：　　　　“Whatisyourgreatestweakness?”　　　　“你最大的弱點?”你

3、不應該說你沒有任何弱點以此來回避這個問題;每個人都有弱點最佳策略是承認你的弱點但同時表明你在予以改進并有克服弱點的計劃　　　　以上整理出的部分常見外企面試問題同時在回答好考官面試題目的時候求職者也不要忘記去準備一些詢問面試官的問題來提高面試氛圍的活躍性