論女職工勞動(dòng)權(quán)益保護(hù).pdf

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4、ＩＮＩＯ張廣晶法律碩±（法學(xué)）延邊大學(xué)ｆＩ／Ｖ□么…一……斬巧＂…．巧欠虧街然ＵＤＣ學(xué)號(hào)２０１３０５００６？延邊大學(xué)碩±學(xué)位論文論女職王勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)研究生姓名廣ａ／－￣培養(yǎng)單位瓦呆季？………．—指導(dǎo)教師姓名、職稱而只而系７…－學(xué)科專(zhuān)業(yè)屏品Ｙ基辜ｙ研究方向賽茄Ｗ—論文提交日期２０巧軍５月２０日＾本論文己達(dá)到法律碩±學(xué)位論文要求Ｉ答雜委員會(huì)主席李寶奮教授答辯委員會(huì)委員吳東錯(cuò)教授答雜委畏會(huì)委員嚴(yán)海玉副教授＾答辯委員

5、會(huì)委員康巧花副教授答縣委員會(huì)委員蔡永浩副教授延邊大學(xué)Ｉ２０１４年５月２９日學(xué)位惟文獨(dú)創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明：所呈交的學(xué)位論文系本人在導(dǎo)師指導(dǎo)下獨(dú)立完成的研究成果。盡我所知，除了文中特別加＾義標(biāo)記和致謝的部分外，論文中不包含其他人已經(jīng)發(fā)表或撰寫(xiě)過(guò)的研究成果，也不包含本人為獲得任何教育機(jī)構(gòu)的學(xué)位或?qū)W歷而使用過(guò)的材料一。與我同工作的同事對(duì)本研究所做的任何貢獻(xiàn)均己在論文中作了明確的說(shuō)明并表示謝意。本人如違反上述聲明一，愿意承擔(dān)由此引發(fā)的切責(zé)任和后果。／．ｒ研究生簽?。耗蜕砬桑壴黄冢耗辏氯眨崳妼W(xué)位徐文

6、使用授極蘆明本人在導(dǎo)師指導(dǎo)下所完成的學(xué)位論文，學(xué)校有權(quán)保存其電予和紙制文鞋，可Ｌ義借閱或上網(wǎng)公布本學(xué)位論文的全部或部分巧容，可ｔ義向有關(guān)部口或機(jī)構(gòu)送交并授權(quán)其保存、借閥或上網(wǎng)公布本學(xué)位論文的全部或部分內(nèi)容。對(duì)于保密論文，按保密的有關(guān)規(guī)定和程序處理。本學(xué)位論文屬于：１．保密□，在年解密后適用于本聲明２．；不保密□．研究生簽名：導(dǎo)師簽名：詩(shī)期：人／倍摘要１９４９年新中國(guó)成立Ｗ來(lái)，在社會(huì)生產(chǎn)勞動(dòng)中也，女性地位有了很大的提髙有了舉足輕重的地位，并且隨著時(shí)代的發(fā)展，女性在社會(huì)生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)揮著愈來(lái)一些封建糟

7、巧和客觀現(xiàn)實(shí)方面的影響愈重要的作用。然而受，女職工的權(quán)益受侵害的現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮。，已然嚴(yán)重影響了女性職工在社會(huì)塵產(chǎn)中的積極性和創(chuàng)造性雖然我國(guó)早已對(duì)此問(wèn)題加Ｗ關(guān)注并且制定和頒布了相關(guān)法律，但是仍不能很好地保障女性職工的勞動(dòng)就業(yè)權(quán)利，勞動(dòng)權(quán)利是男女同等享受的憲法賦予的權(quán)利，女性應(yīng)該受到無(wú)差別的對(duì)待。因此，本文從社會(huì)性別的角度出發(fā)，探討當(dāng)代女性職■工勞動(dòng)權(quán)益保障的現(xiàn)狀Ｗ及改善的路徑，為女性職工謀求更加平等的條件。本文通過(guò)在歷史比較和國(guó)際比較兩大層面上，通過(guò)歷史比較，肯定女職工勞動(dòng)權(quán)益保一過(guò)國(guó)際比較，護(hù)原有的優(yōu)點(diǎn)和特

8、色：通，并進(jìn)步對(duì)貫徹落實(shí)法律提出制度設(shè)想借鑒國(guó)外立法經(jīng)驗(yàn)，尋求各國(guó)女職工勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)共同的發(fā)展規(guī)律，為提出女職工勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)對(duì)策建議提供理論參考；其次在研究視角上，本文通過(guò)調(diào)查遷寧大連