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《ERP在HL電力公司人力資源管理中的應(yīng)用研究.pdf》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、摘要在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天，越來越多的企業(yè)已經(jīng)認(rèn)識到人力資源已經(jīng)逐漸成為企業(yè)最重要的資源，對人力資源的開發(fā)和管理是提高企業(yè)效率和利潤的重要途徑。傳統(tǒng)的人力資源管理系統(tǒng)大多只局限于人事的簡單管理，如今作為ERP系統(tǒng)的一部分，人力資源ERP系統(tǒng)已經(jīng)發(fā)展到可為企業(yè)的決策提供全方位解決方案，并與ERP財務(wù)與生產(chǎn)系統(tǒng)組成協(xié)同的、高度集約化的企業(yè)資源系統(tǒng)。本文以HL電力公司人力資源管理模式為背景，研究新形勢、新需求下的人力資源管理信息化、集約化模式，著重研究了ERP系統(tǒng)在HL電力公司人力資源管理中的重要性、可行性、優(yōu)越性和改進(jìn)方向。本文通過對ERP
2、系統(tǒng)、集約化理論基礎(chǔ)研究，從理論上闡述了ERP系統(tǒng)的特點、建設(shè)原則、實施步驟和應(yīng)用范圍。在基礎(chǔ)理論和國內(nèi)外ERP系統(tǒng)應(yīng)用現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上認(rèn)真研究了HL電力公司的人力資源管理實際情況，對人力資源ERP系統(tǒng)的運行模式進(jìn)行了分析，研究了發(fā)展人力資源ERP系統(tǒng)所面臨的問題。結(jié)合HL公司ERP系統(tǒng)建設(shè)項目實例，對ERP系統(tǒng)的建設(shè)和改進(jìn)進(jìn)行了深入分析。本文運用相關(guān)的人力資源管理理論結(jié)合HL電力公司相關(guān)政策對這種所代表的管理方式進(jìn)行了系統(tǒng)的分析。主要分析人力資源管理ERP具備的優(yōu)點和缺點、存在的問題與風(fēng)險等，并根據(jù)分析結(jié)果提出相應(yīng)的對策建議，并為更多企
3、業(yè)較好的利用ERP系統(tǒng)提供借鑒。關(guān)鍵詞:人力資源管理，人力資源計劃，信息化，ERPIAbstractIntoday'srapideconomicdevelopment,moreandmoreenterpriseshavealreadyrealizedthatthehumanresourcehasalreadybecomethemostimportantresourceofenterprise,developmentandmanagementofhumanresourcesisanimportantwaytoimproveenterpr
4、iseefficiencyandprofit.Asimplemanagementsystemofhumanresourcemanagementaremostlyconfinedtothetraditionalpersonnel,aspartoftheERPsystem,thehumanresourcesERPsystemhasbeendevelopedtoprovideafullrangeofsolutionsforenterprisedecision-makinginenterpriseresourcesystem,highlyre
5、ducedandformsynergyandfinancialandproductionsystem,ERP.Inthispaper,HLPowerCompanyhumanresourcesmanagementmodelforthebackground,thenewsituation,humanresourcemanagementinformationunderthenewrequirements,intensivemodel,focusingontheERPsysteminHLPowerCompanyoftheimportanceo
6、fhumanresourcemanagement,feasibility,advantagesandimprovementsdirection.BasedontheERPsystem,intensivebasicresearchtheory,theoryexpoundedthecharacteristicsofERPsystems,constructionprinciple,implementationstepsandapplications.Onthebasisofthebasictheoryandcurrentsituationo
7、fforeigndomesticERPsystemapplicationsoncarefulstudyofHLelectricitycompany'shumanresourcesmanagementtotheactualsituationofhumanresourcesERPsystemoperatingmodeswereanalyzedtostudythedevelopmentofhumanresourcesissuesfacingtheERPsystem.HLcombinedcompanyERPsystemconstruction
8、projectexample,theconstructionofERPsystemsandtheimprovementofin-depthanalysis.Inthispaper,relatedhumanresource
