融資部融資專員績效考核表.doc

融資部融資專員績效考核表.doc

ID:50307067

大?。?5.50 KB

頁數(shù):2頁

時間:2020-03-07

融資部融資專員績效考核表.doc_第1頁
融資部融資專員績效考核表.doc_第2頁
資源描述:

《融資部融資專員績效考核表.doc》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。

1、/績效考核表被考核者所屬部門融資部職位名稱融資專員考核者考核者職位部長考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重(%)量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績?nèi)谫Y項(xiàng)目完成的及時性40能及時完成融資項(xiàng)目,滿足公司發(fā)展需要91-100較及時完成融資項(xiàng)目,滿足公司發(fā)展需要81-90能完成融資項(xiàng)目,滿足公司發(fā)展需要71-80完成融資項(xiàng)目,對發(fā)展需要受到影響51-70完不成融資項(xiàng)目,不能滿足公司發(fā)展需要0-50對資金使用情況分析20能及時準(zhǔn)確完成資金使用情況分析91-100較及時準(zhǔn)確完成資金使用情況分析81-90能完成資金使用情況分析71-80完成資金使用情況分

2、析,稍有有缺陷51-70完成資金使用情況分析,有較大缺陷0-5091-10081-9071-8051-700-5091-10081-9071-8051-700-50工作態(tài)度工作責(zé)任心10有強(qiáng)烈的責(zé)任心,從來沒有失職行為91-100有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,極少有失職行為81-90有相當(dāng)?shù)墓ぷ髫?zé)任心,但是偶爾也有失職行為71-80有一定的工作責(zé)任心,時常有失職行為51-70基本上沒有工作責(zé)任心,工作失職習(xí)以為常0-50工作積極性10工作非常積極,工作任務(wù)從來不會延遲91-100工作較為積極,工作任務(wù)極少延遲81-90工作相當(dāng)積極,工作任務(wù)偶爾也

3、會延遲71-80工作不太積極,工作任務(wù)經(jīng)常會延遲51-70工作很不積極,工作任務(wù)延遲習(xí)以為常0-50團(tuán)隊意識10有強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識,總是主動協(xié)助他人完成工作91-100有較強(qiáng)的團(tuán)隊意識,經(jīng)常主動協(xié)助他人完成工作81-90有相當(dāng)?shù)膱F(tuán)隊意識,偶爾主動協(xié)助他人完成工作71-80有一定的團(tuán)隊意識,極少主動協(xié)助他人完成工作51-70基本上沒有團(tuán)隊意識,從不主動協(xié)助他人完成工作0-50服從意識10有強(qiáng)烈的服從意識,從不違反規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn)91-100有較強(qiáng)的服從意識,極少違反規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn)81-90有相當(dāng)?shù)姆囊庾R,偶爾違反規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn)7

4、1-80有一定的服從意識,時常違法規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn)51-70基本上沒有服從意識,違反規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn)習(xí)以為常0-50考核得分考核者簡評簽名:審核加分上級審核簽名:/審核扣分人力資源審核簽名:最后得分審批簽名:/

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁,下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁,下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學(xué)公式或PPT動畫的文件,查看預(yù)覽時可能會顯示錯亂或異常,文件下載后無此問題,請放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權(quán)歸屬用戶,天天文庫負(fù)責(zé)整理代發(fā)布。如果您對本文檔版權(quán)有爭議請及時聯(lián)系客服。
3. 下載前請仔細(xì)閱讀文檔內(nèi)容,確認(rèn)文檔內(nèi)容符合您的需求后進(jìn)行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標(biāo)題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時可能由于網(wǎng)絡(luò)波動等原因無法下載或下載錯誤,付費(fèi)完成后未能成功下載的用戶請聯(lián)系客服處理。