廣告招商培訓策劃方案課程.pdf

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1、招商培訓第一節(jié)招商是一項系統(tǒng)工程一、招商涉及多個不同的方面和環(huán)節(jié)在我國,積極開展國(境)外招商,已成為各省、市和其他地區(qū)促進地方經(jīng)濟發(fā)展的一個有效方式。為此,許多地方都成立了專業(yè)的招商機構,如招商局。但事實上,招商是一項跨部門的工作,不是某一個部門就能完成招商的整個過程,招商涉及各個不同的方面和環(huán)節(jié)。如:在某一次招商活動實施之前,招商部門就需預先制定招商計劃,確定本次招商的項目清單。而這些項目清單的確定,又必須與國家的產(chǎn)業(yè)政策和當?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃相吻合。招商的過程,同時也是宣傳自已、尋求合作伙伴的過程。招商

2、活動又涉及宣傳部門的工作。在招商活動的后期,海關、邊檢、工商、消防、環(huán)保、衛(wèi)生防疫、勞動安全等部門也都會介入項目的審批及有關程序。對于一些有特殊要求的項目,涉及的部門和環(huán)節(jié)可能還會更多。可見,招商不是一項孤立的、某一個部門就能單獨完成的工作,它涉及的部門之廣、環(huán)節(jié)之多是招商工作區(qū)別于其他工作的特點之一。二、招商是一個各方面相互聯(lián)系的整體雖然招商工作涉及的面廣、環(huán)節(jié)多,但其方向性和目的性卻極為明確。招商就是要以積極可行的方式吸引外來資金、技術和管理經(jīng)驗等生產(chǎn)要素,促進本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。以這一"目的"和"方向"為

3、主線,就可以將其他部門和其他方面的工作貫穿起來,使其他部門工作起來能做到有的放矢,圍繞這一主線來進行。通過招商的"目的"這一主線,將各自相互獨立、相互隔離的各部門和各方面工作聯(lián)結成一個相互關聯(lián)、相互影響的整體。在這一整體當中,如果各部門之間相得益彰,同心協(xié)力,則會共同推動招商工作朝著有利的方面發(fā)展。反之,如果在這一整體中,各部門各行其事,無疑不利于招商目的的實現(xiàn),整體的、全局的利益也就會為單個的、局部的利益沖突所影響。因此,我們要把招商作為一個各方面相互聯(lián)系的整體,來加以重新認識。三、招商需要策劃和統(tǒng)籌從本

4、質(zhì)意義上來說,招商是一項時間跨度大、涉及部門廣、牽扯環(huán)節(jié)多的工作。對于一個國家、一個地區(qū)、一個單位而言,招商都是牽一發(fā)而動全身的系統(tǒng)工程。要使這一龐大而復雜的系統(tǒng)工程運行有序,達到預期的目標,首先就需要對招商工作加以策劃。只有建立在經(jīng)過周密、系統(tǒng)而科學策劃基礎上的招商,才稱得上是成功的招商。如果事先沒有策劃,到了談判桌上才臨時抱佛腳,見什么就抓什么,這就會使招商工作變得十分被動,也無法使招商工作獲得理想的效果。與策劃相聯(lián)系的一環(huán)就是統(tǒng)籌,如果說,對招商加以策劃是為了獲得一個滿意的效果,那么,對招商加以統(tǒng)籌則

5、是為了使招商獲得更圓滿的效果。從嚴格意義上來說,項目合約的簽訂并不是招商過程的終結,只有當合作雙方或多方均實現(xiàn)了各自的利益、得到了合理的回報時,招商才算有了一個圓滿的結果。因此,要完成一次嚴格意義上的招商活動,需要與之相關的其他部門協(xié)調(diào)配合,互相支持。在實際工作中,由于各部門專業(yè)化分工的不同,各部門往往會因強調(diào)履行自己的工作職責而在招商過程中各行其事。要將相對獨立的各部門工作統(tǒng)第1頁共28頁一協(xié)調(diào)起來,使之圍繞招商這一共同目標同心協(xié)力,必須將招商工作統(tǒng)籌起來。只有做好了招商的統(tǒng)籌工作,才能使各部門工作步調(diào)一

6、致,全局一盤棋,避免互相推諉和扯皮。四、策劃的功力決定招商成功的大小招商成功的大小取決于政策法規(guī)、環(huán)境、策劃等多種因素,其中,策劃的功力是一個至關重要的影響因素。如果在策劃上舍得下較大的功夫,制定了較為周密而詳盡的招商計劃和策略,就能在招商活動中避免盲目性和隨意性,收到事半功倍的效果,在策劃上下的功夫越大,招商的效果就越好,在策劃上舍不得下功夫,招商的效果就無法保證。第二節(jié)什么是招商策劃一、招商策劃的含義招商策劃是運用招商人員的知識和智慧,籌劃一系列的活動去吸引外來資金項目落戶的活動。招商是當今經(jīng)濟一體化趨

7、勢日益加強的形勢下廣泛運用的一種經(jīng)濟交往方式,需要跨學科、跨專業(yè)的專業(yè)學間。作為一名合格的招商人員,既需要扎實的經(jīng)濟、法律、外語等專業(yè)知識,也需要廣泛的公關、洽談等技能。更重要的是,招商人員能把自已的知識和智慧運用到招商活動中,融匯于招商過程中,籌劃一系列的行動來吸引外來資金和項目落戶。招商策劃有多種多樣的形式,如到國(境)外舉辦項日招商會,在本國或本地區(qū)舉辦投資環(huán)境介紹會;與國(境)外大商社、大銀行、大跨國公司建立較為穩(wěn)定的溝通渠道;建立駐外招商機構,聘請招商顧問等。招商人員要根據(jù)自己的目標和能力,依據(jù)客

8、觀環(huán)境和可能,來策劃其中的一種或幾種形式,并力圖取得最好的效益。二、招商策劃要有準確的目標定位招商策劃要有明確的目標和要求,才能保證招商策劃收到預期的效果。否則,策劃就成了花架子,只能做表面文章,流于形式。比如,要策劃一次我方與外方某駐華機構的聯(lián)絡會議。在策劃過程中,首先必須明確此次聯(lián)絡會議的目的是什么?通過這次會談,我方要實現(xiàn)哪幾個目標:加強與外方的溝通與友誼?了解外方可能的投資意向?了解外方對投資環(huán)境的要求與

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