工會“五必訪”制度.doc

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1、慕投完小工會“五必訪”制度堅持“以人為本，以溫暖入心”，用真情溫暖干部職工的心，建立實(shí)行“五必訪”制度，即：干部職工生病住院必訪制度；保障干部職工體檢、休假療養(yǎng)必訪制度；干部職工家庭矛盾必訪制度；中國傳統(tǒng)大節(jié)日走訪慰問心訪制度；干部職工婚喪必訪制度。一、職工生病住院及女職工生小孩必訪1、職工生?。ㄩL期或住院治療），對患重病在家休養(yǎng)或住院治療的干部職工或離退休老干部，進(jìn)行不定期上門慰問，及時了解掌握情況。由相關(guān)科室組織人員慰問、探視。對大病住院的干部職工或離退休老干部，院領(lǐng)導(dǎo)親自前往看望慰問。工會會同行政領(lǐng)導(dǎo)并代表去看望，送上慰問品。2、?女職工生小孩，由女工會主

2、任或委員代表院黨政工會登門問候探望。二、?職工父母（公、婆、岳父、岳母）去世必訪1、?職工父母去世，并由院領(lǐng)導(dǎo)及工會主席帶隊前往哀悼2、??職工公、婆，岳父、岳母去世，并由院工會主席或副主席組織人員前往哀悼三、職工家庭發(fā)生矛盾必訪每當(dāng)單位干部職工家庭發(fā)生矛盾時，院工會配合有關(guān)行政部門一道上門了解情況，調(diào)和雙方矛盾，認(rèn)真做好思想安慰工作和解決困難、使其安心工作。四、?職工家庭遇特殊困難必訪職工家庭若遇自然災(zāi)害，或家庭主要成員遇重大疾病，意外事故等，導(dǎo)致家庭生活困難，工會協(xié)同行政領(lǐng)導(dǎo)前往慰問，并根據(jù)規(guī)定給予困難補(bǔ)助。五、?重大節(jié)日必訪。關(guān)心離退休院職工和退職的原院領(lǐng)

3、導(dǎo)，凡重大節(jié)日（元旦、七一、國慶節(jié)、古爾邦節(jié)、春節(jié)等）工會會同院領(lǐng)導(dǎo)專程登門看望，了解生活、身體情況，關(guān)心和解決他們的實(shí)際問題，送上慰問品。