崗位聘用條件.doc

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1、崗位聘用條件（一）普通管理崗位聘用條件和聘期目標(biāo)任務(wù)1、應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守憲法、法律、法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。2、具有與崗位職責(zé)要求相適應(yīng)的政策水平、組織管理能力、業(yè)務(wù)工作能力，上一聘期年度考核均為合格以上。3、具有良好的品行，適應(yīng)崗位要求的身體條件。4、全面完成了2013-2015聘期目標(biāo)任務(wù)。5、普通管理崗（科員）必須符合學(xué)校相關(guān)文件規(guī)定的聘任條件，同時(shí)應(yīng)具備大專及以上學(xué)歷；申請(qǐng)由其他系列崗位轉(zhuǎn)聘到管理崗位的，應(yīng)具備本科及以上學(xué)歷。6、具體崗位職責(zé)及聘期目標(biāo)任務(wù)見附件2。（二）其他專業(yè)技術(shù)崗位（含雙通道）聘用條件和聘期目標(biāo)任務(wù)1、其他專業(yè)技術(shù)崗位聘用條件和聘期目標(biāo)任務(wù)按

2、照教師各等級(jí)相應(yīng)崗位聘用條件和聘期目標(biāo)任務(wù)中的科研任務(wù)同等水平執(zhí)行。2、其他專業(yè)技術(shù)（含雙通道）人員未完成上一聘期科研目標(biāo)任務(wù)，但是能夠較好履行崗位職責(zé)的，在本次崗位聘用中，高級(jí)職稱以上人員原則上實(shí)行高職低聘或不再參加雙通道聘用。3、具體聘用條件及聘期目標(biāo)任務(wù)見附件3。