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《試論企業(yè)如何有效履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任-論文.pdf》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、第31卷第1期重慶與世界·學(xué)術(shù)版2014年1月【經(jīng)濟(jì)與管理】試論企業(yè)如何有效履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任王燦(重慶大學(xué)經(jīng)濟(jì)與工商管理學(xué)院，重慶401331)摘要：近年來企業(yè)社會(huì)責(zé)任成為企業(yè)管理中的熱門話題，很多企業(yè)不僅將企業(yè)社會(huì)責(zé)任作為維護(hù)企業(yè)聲譽(yù)與品牌關(guān)譽(yù)及規(guī)避政府訴訟的有效手段，更將其作為可以有效推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要管理措施。換句話說企業(yè)已不再將企業(yè)社會(huì)責(zé)任作為一種公關(guān)策略，而是已經(jīng)作為企業(yè)有效管理的重要的一個(gè)組成部分。如何有效履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任成為企業(yè)所思考的關(guān)鍵問題。關(guān)鍵詞：企業(yè)社會(huì)責(zé)任；有效管理；履行責(zé)任本文引用格式：王燦．試論企業(yè)如何有效履行企業(yè)社
2、會(huì)責(zé)任[J]．重慶與世界：學(xué)術(shù)版，2014(1)：20—22．中圖分類號(hào)：F279．23文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A文章編號(hào)：1007—7111(2014)01—0020—03HowtoImplementSocialResponsibilityofEnterpriseEfectivelyWANGCan(CollegeofEconomyandManagement，ChongqingUniversity，Chongqing401331，China)Abstract：Inrecentyears，thecorporatesocialresponsibility(CSR)h
3、asbecomethehottopicintheenterprise．ManyenterprisedonotonlyviewtheCSRastheeffectivemeasuretomaintainthereputa—tionofthebrandofenterpriseandavoidlawsuitfiledbygovernmentbecauseofviolationofthelaw，butalsoviewtheCSRasintegralpartoftheenterprisesustainabilitydevelopment．Inotherwords
4、，theen—terprisesdonotviewtheCSRaspublicrelationandpublicstrategy，butanintegralpartoftheenter-prisemanagement．HowtoimplementtheCSRhasbecomethekeypointfortheenterprise．Keywords：CSR；effectivemanagement；implementresponsibilityCitationformat：WANGCan．HowtoImplementSocialResponsibilit
5、yofEnterpriseEffectively[J]．TheWorldandChongqing：Theacademicversion，2014(1)：20—22．近年來，伴隨經(jīng)濟(jì)全球化與國際化的浪潮，企業(yè)開始的工具，以避免企業(yè)形象的損害與保護(hù)企業(yè)品牌。甚而有面臨Et益激烈的競爭，企業(yè)的重要使命之一便是通過整合的僅將企業(yè)社會(huì)責(zé)任視為避免企業(yè)在經(jīng)營過程中所引起各種資源來滿足其內(nèi)外各種利益相關(guān)者的要求從而實(shí)現(xiàn)法律糾紛的有效措施之一。因此，企業(yè)在社會(huì)責(zé)任的實(shí)施企業(yè)本身利益最大化。在此過程中，企業(yè)需要與企業(yè)自身與履行上具有相當(dāng)?shù)谋粍?dòng)性與功利性。近年來伴隨經(jīng)濟(jì)
6、內(nèi)外的利益相關(guān)者發(fā)生大量接觸。如何在確保企業(yè)在得全球化的進(jìn)一步發(fā)展，很多企業(yè)認(rèn)識(shí)到：在全球化產(chǎn)業(yè)鏈到利益最大化的同時(shí)兼顧其他利益相關(guān)者的利益，同時(shí)使已經(jīng)形成、企業(yè)在經(jīng)營與發(fā)展過程中與各種利益相關(guān)者之企業(yè)維持與利益相關(guān)者較為和諧的關(guān)系，成為各個(gè)企業(yè)所間的利益縱橫交錯(cuò)、利益格局Et益復(fù)雜的情況下，企業(yè)的要思考的重要問題。企業(yè)社會(huì)責(zé)任就是在此基礎(chǔ)上產(chǎn)社會(huì)責(zé)任不僅是企業(yè)進(jìn)行公關(guān)活動(dòng)的工具，更是企業(yè)內(nèi)部生的。管理的必不可少的重要的環(huán)節(jié)與基礎(chǔ)，也是企業(yè)可持續(xù)發(fā)最初的企業(yè)社會(huì)責(zé)任的功能與定位是企業(yè)進(jìn)行公關(guān)展的重要保證。作者簡介：王燦(1982一)，男，碩士研究生，
7、研究方向：企業(yè)管理。王燦：試論企業(yè)如何有效履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任21綜上所述，可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)實(shí)施社會(huì)責(zé)任是符合時(shí)代潮一、企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的原因分析流與企業(yè)自身利益的。那么，企業(yè)如何有效實(shí)施社會(huì)責(zé)任成為一個(gè)重要命題。本文作者擬從企業(yè)的宏觀與微觀兩首先，近年來伴隨著信息化的浪潮，各種媒體日益發(fā)個(gè)層面來闡述企業(yè)如何履行社會(huì)責(zé)任。達(dá)，特別是以FACEBOOK和TwITTER等社會(huì)媒體的興起，使得企業(yè)的任何過失均難以得到掩蓋，而企業(yè)在經(jīng)營過程二、關(guān)于宏觀層面履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任中所造成的有損公共利益的事件一旦被媒體披露則會(huì)引起公眾廣泛的關(guān)注。2010年BP公司的墨西哥灣漏
8、油事件首先，企業(yè)要樹立平衡企業(yè)自身利益與利益相關(guān)者的引起世界關(guān)注，中國大陸的毒奶粉、地溝油、毒香腸等事件利益
