教務(wù)人員崗位責(zé)任.doc

《教務(wù)人員崗位責(zé)任.doc》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫。

1、第一部分教務(wù)人員崗位責(zé)任一、教務(wù)主任工作職責(zé)（一）、制定有關(guān)計(jì)劃1、協(xié)助校長制定學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，教師考核細(xì)則。2、制定學(xué)科教學(xué)計(jì)劃。3、制定教務(wù)處的工作計(jì)劃。4、制定適于本校教師特點(diǎn)的，符合教育教學(xué)改革模式，有利于提高教師綜合素質(zhì)的教師、骨干教師培訓(xùn)計(jì)劃。（二）、做好常規(guī)檢查1、協(xié)助主管校長定期檢查教學(xué)計(jì)劃和新課標(biāo)的落實(shí)情況。（1）按教學(xué)進(jìn)度和教案要求檢查教案（抽查、檢查）。（2）按批改要求檢查作業(yè)。（3）深入備課組檢查集體備課情況。（4）檢查教研組活動情況。2、隨時檢查（抽查）教師勞動紀(jì)律；（1）上課是否準(zhǔn)

2、時到班級？課堂效果如何？學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度怎樣？（2）下課是否及時，有無壓堂現(xiàn)象？（三）、建立評價機(jī)制（標(biāo)準(zhǔn)）針對師生特點(diǎn)，以提高教師的教育教學(xué)能力和綜合素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，建立以新的課程標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo)的評價標(biāo)準(zhǔn)即：（1）學(xué)生測評教師（2）家長測評教師（3）領(lǐng)導(dǎo)評價教師（4）教師自評（5）教師互評（四）、及時上交各種材料（五）、指導(dǎo)學(xué)科活動全面指導(dǎo)學(xué)校各學(xué)科的教學(xué)并督促教學(xué)活動的開展。（六）、抓教研組、備課組1、定期深入各備課組、教研組，按備課組、教研組活動要求檢查活動情況。2、參與集體備課，以新的課程理念指導(dǎo)備課，教務(wù)主任

3、在指導(dǎo)備課、上課及活動中，應(yīng)起到導(dǎo)向的作用，對教師的導(dǎo)向?qū)㈥P(guān)系到教師的素質(zhì)提高、觀念的更新，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高。3、檢查教研組、備課組活動記錄（七）、深入課堂聽課教務(wù)主任只有深入到課堂之中聽課，才能把握課堂教學(xué)效果，才能有效的指導(dǎo)教學(xué)。1、按計(jì)劃聽課。2、課上發(fā)現(xiàn)的問題及時向授課教師反饋。（八）、認(rèn)真做好總結(jié)1、在檢查、聽課過程中，發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)和不足及時記錄下來，同時歸納，在全校大會上或教研組活動中加以表揚(yáng)或指導(dǎo)，最大限度地調(diào)動教師的工作積極性。2、教務(wù)主任對大型活動、教學(xué)工作、師培工作等必須進(jìn)行公正、客觀、全面的

4、評價。（九）、定期組織測評無論是對學(xué)生還是老師，測評工作的組織必須有規(guī)律、有秩序。針對不同目標(biāo)，制定相應(yīng)的評價標(biāo)準(zhǔn)，及時組織測評，學(xué)生對教師的測評及家長對老師的測評力爭做到適時、公正、客觀，并能在此基礎(chǔ)上發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。（十）、組織各種考試并匯總考試成績（十一）、傾聽群眾呼聲教務(wù)主任直接接觸一線教師，同時也直接與后勤打交道，對教學(xué)人員，教輔人員的意見，要認(rèn)真傾聽，并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反饋，做好組與組之間，學(xué)校各部門之間的協(xié)調(diào)工作，同時搞好本部門人員的協(xié)調(diào)關(guān)系，支配好教務(wù)人員的工作，虛心聽取來自各方面的呼聲，讓教

5、務(wù)處成為學(xué)校教學(xué)指導(dǎo)、支配、協(xié)調(diào)的樞紐，起到核心的作用。二、教務(wù)干事工作職責(zé)（1）教務(wù)干事是教務(wù)主任助手。主管學(xué)籍的教務(wù)干事，具體負(fù)責(zé)全校歷屆、應(yīng)屆學(xué)生的學(xué)籍管理。（一）、學(xué)生的學(xué)籍管理1、準(zhǔn)確掌握全校各班、各年級學(xué)生人數(shù)，逐日統(tǒng)計(jì)各班缺課學(xué)生數(shù)、名單和原因，及時向主管領(lǐng)導(dǎo)或主管部門匯報(bào)。每月做到教務(wù)處學(xué)生名單、任課教師成績冊和班級日志三對照確保學(xué)生數(shù)準(zhǔn)確。2、負(fù)責(zé)辦理學(xué)生的轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)離校手續(xù)。3、做好新生的接收工作。開學(xué)前，分發(fā)好新生入學(xué)“登記表”；開學(xué)后，及時轉(zhuǎn)發(fā)給班主任。4、按時整理、裝

6、訂和保管好學(xué)生“登記”，填寫好“學(xué)生學(xué)籍卡”。5、履行上級學(xué)籍管理規(guī)定，保證學(xué)籍管理達(dá)標(biāo)。（二）、協(xié)助教務(wù)主任負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)檔案的管理工作。教務(wù)干事工作職責(zé)（2）教務(wù)干事是教務(wù)主任助手。具體職責(zé)：（一）、科學(xué)的編排課表1、根據(jù)學(xué)校要求，按時完成排課工作。2、開學(xué)上課前三天，把班級課程表，教師授課表和作息時間表分發(fā)給有關(guān)班級和教師。3、開學(xué)一周內(nèi)，將各學(xué)科教師授課表分送給教研組長，并將全?？傉n表抄送給校長及教務(wù)主任。4、排課表做到符合規(guī)律，合情合理，秉公辦事，準(zhǔn)確無誤。（二）、調(diào)課1、對因病、因事、進(jìn)修、教研活動、

7、外出開會、校外集體備課等情況的教師經(jīng)教務(wù)主任同意后及時調(diào)好課，未經(jīng)主任同意時，不得擅自調(diào)課。2、“串課通知單”（注明長期、臨時）應(yīng)及時落實(shí)到有關(guān)教師和班級，并做好記錄。（三）、做好常規(guī)教學(xué)管理的檢查與統(tǒng)計(jì)1、認(rèn)真做好上課、輔導(dǎo)課等工作的檢查工作。2、認(rèn)真做好出、缺勤統(tǒng)計(jì)工作。3、配合教務(wù)主任做好教研組的工作。4、認(rèn)真協(xié)助主管主任工作，積極完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。5、做好學(xué)科競賽輔導(dǎo)課的統(tǒng)計(jì)工作。6、配合做好中考報(bào)考和校外考試的教務(wù)工作。教務(wù)干事工作職責(zé)（3）教務(wù)干事是教務(wù)主任的助手。具體職責(zé)如下：（一）、考

8、試工作1、協(xié)助教務(wù)主任安排好三個年級的期中、期末考試工作。2、負(fù)責(zé)試卷的封存、保密和發(fā)放工作，每科考試后負(fù)責(zé)清點(diǎn)、回收試卷工作，并在考試結(jié)束后將該科試卷裝訂后，直接交給有關(guān)任課教師，確保試卷安全。3、期中、期末考試后，按時收集好各學(xué)科的試卷分析，班級、年級及各學(xué)科的成績統(tǒng)計(jì)表，并裝訂歸檔。4、及時完成三個年級期中、期末考試成績的統(tǒng)計(jì)工作。把各年級、各班、各科成績及時向主管主任和主管校長