管理信息部職能職責(zé)

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1、烏海市櫻花醫(yī)院有限公司職能部門職能職責(zé)及機(jī)構(gòu)組織管理信息部一、職能職責(zé):(一)負(fù)責(zé)對(duì)新藥、單件購買價(jià)值2000元以上、一次性累計(jì)購買價(jià)值10000元以上小型設(shè)備、后勤物資、非中標(biāo)范圍內(nèi)的醫(yī)療器械、衛(wèi)生材料的詢價(jià)比價(jià)工作。(二)負(fù)責(zé)組織公司各職能部門對(duì)二級(jí)實(shí)體單位開展績效考核工作。并作好考核結(jié)果信息匯總和公告工作。(三)負(fù)責(zé)組織公司局域網(wǎng)和對(duì)外宣傳網(wǎng)站的建設(shè)工作,并組織好信息的對(duì)外公布的更新工作。(四)負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)軟件的維護(hù)管理工作和計(jì)算機(jī)操作人員的考核管理工作。(五)負(fù)責(zé)組織完成10萬元以上大型設(shè)備、1

2、萬元以上30萬以下基建工程、每年一次的辦公用品、衛(wèi)生材料、后勤物資等的招投、議標(biāo)工作。(六)負(fù)責(zé)公司關(guān)鍵信息的匯總及報(bào)送工作。部長二、機(jī)構(gòu)組織圖:信息比價(jià)員考核招標(biāo)主管合同網(wǎng)絡(luò)管理員2三、崗位職責(zé):部長:根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃、部門職責(zé)以及公司領(lǐng)導(dǎo)的指令和相關(guān)會(huì)議精神,領(lǐng)導(dǎo)完成部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作??己苏袠?biāo)事務(wù)主管:負(fù)責(zé)組織公司各類物品的招標(biāo)工作;負(fù)責(zé)完成公司各項(xiàng)考核工作,按時(shí)完成櫻花醫(yī)院的獎(jiǎng)金核算工作;負(fù)責(zé)組織完成比價(jià)、詢價(jià)工作及部門內(nèi)部的獎(jiǎng)金核算工作和內(nèi)部費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)和核算工作。合同網(wǎng)絡(luò)管理員:負(fù)責(zé)擬制

3、、審核公司各類合同,推行合同規(guī)范文本,建立合同臺(tái)帳;熟悉《合同法》、《公司法》等經(jīng)濟(jì)法律法規(guī);負(fù)責(zé)組織完成公司網(wǎng)站建設(shè)工作;審核網(wǎng)站發(fā)布的各類信息,建立兼職信息員網(wǎng)絡(luò),拓展公司網(wǎng)站的影響力;組織完成公司辦公自動(dòng)化和政務(wù)信息化的建設(shè)工作;負(fù)責(zé)每年對(duì)本單位計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的效能進(jìn)行評(píng)價(jià),提出網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、技術(shù)和管理的改進(jìn)措施;負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站郵箱的統(tǒng)一管理工作和網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)工作。比價(jià)管理員:負(fù)責(zé)配合部門主管完成公司購進(jìn)物資的比價(jià)詢價(jià)工作,熟悉醫(yī)藥行業(yè)各種材料及設(shè)備的市場情況和采購流程;負(fù)責(zé)對(duì)各工作站計(jì)算機(jī)的維護(hù)、檢查、監(jiān)督

4、管理工作;作好計(jì)算機(jī)操作人員的培訓(xùn)和考核工作;學(xué)習(xí)和引進(jìn)先進(jìn)的計(jì)算機(jī)維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新計(jì)算機(jī)維護(hù)管理辦法。2

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