深圳勞動合同簽收表.doc

《深圳勞動合同簽收表.doc》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。

1、此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。深圳勞動合同簽收表　　勞動合同簽收備案表　　用人單位名稱(蓋章)：單位性質(zhì)：　　地址：電話：　　序號姓名員工類型勞動合同期限員工　　簽名備注　　深圳戶口非深圳戶口起止　　說明：1、此表是用人單位與員工簽訂勞動合同的憑證之一?！　?、用人單位在辦理用工手續(xù)與勞動年審時，向勞動部門出具　　此備案表?！　?、此表一式二份，用人單位、勞動部門各存一份。聯(lián)系人：石干章(信用等級：

2、身份證未驗證)　　聯(lián)系電話：(歸屬地：深圳)　　詳細信息　　類別：勞動糾紛詳細地址：深圳市福田區(qū)福虹路世貿(mào)廣場A座20樓(廣和律

3、師事務(wù)所2112室)1、審查勞動者的主體資格。　　A、勞動者年齡審查;　　B、勞動者學歷、資格及工作經(jīng)歷的審查;　　C、查驗勞動者與其他用人單位是否有勞動關(guān)系;　　D、查驗勞動者身體健康證明;　　2、履行告知義務(wù)?！　「鶕?jù)《勞動合同法》第八條規(guī)定，用人單位應(yīng)如實告知勞動者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況。用人單位應(yīng)當讓勞動者簽署用人2此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。單位設(shè)計好的《告知書》，并妥善保存。　　3、簽署勞動合同;　　簽署勞動合同時應(yīng)先讓勞動者簽署，用人單位統(tǒng)一

4、蓋章。這樣可以防止空白勞動合同流失及勞動者單方修改合同。　　4、辦理入職手續(xù);　　在勞動者簽署完勞動合同后，可以辦理入職手續(xù)。手續(xù)可包括入職登記、提交入職材料、辦理報到等。辦理入職手續(xù)可以避免用工前存在事實勞動關(guān)系?！　?、發(fā)放勞動合同，建立職工名冊;　　根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，勞動合同應(yīng)雙方各執(zhí)一份，如用人單位未交付給勞動者，可受到行政處罰，并賠償由此給勞動者造成的損失。故此，用人單位應(yīng)讓勞動者簽收《勞動合同簽收表》，并對簽收勞動合同的勞動者進行登記，統(tǒng)計，建議職工名冊?！　?、辦理用工手續(xù);　　根據(jù)勞動和社會保障部的要求，從2019年開始，用人單位在錄用勞動者后應(yīng)當及時辦理

5、錄用備案手續(xù)?！　≈链耍萌藛挝坏匿浻脝T工的程序結(jié)束。2