黨員教師轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾發(fā)言稿

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1、黨員教師轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾發(fā)言稿　　一、提高思想認(rèn)識，以高度的責(zé)任感和使命感抓好這項工作　　開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)聯(lián)系服務(wù)群眾工作，是踐行群眾路線，增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力的重大舉措。群眾路線是黨的生命線和根本工作路線，是黨在長期革命和建設(shè)實踐中的制勝法寶。市委把這項工作列為“兩學(xué)一做”的自選動作，全面、系統(tǒng)的推進(jìn)，是堅持為民宗旨，貫徹落實上級精神，在新常態(tài)、新形勢下加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的必然要求。這就要所有黨員干部，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真正走出機(jī)關(guān)，提高服務(wù)基層、服務(wù)群眾的素質(zhì)能力，進(jìn)一步拉近和群眾距離，夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)?！　￠_展這項工作，是著力解決突出問題，全面深入改進(jìn)作風(fēng)的重要抓手。近年

2、來，按照市委部署、結(jié)合高柳實際，我鎮(zhèn)在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、聯(lián)系服務(wù)群眾方面做了大量工作，取得了一定成績，但也應(yīng)清醒地看到，部分干部的思想作風(fēng)仍有差距，不講規(guī)矩、不守紀(jì)律，不敢擔(dān)當(dāng)、不思進(jìn)取，工作漂浮、落實不力，狀態(tài)不佳、信心不足等現(xiàn)象依然存在;到省進(jìn)京信訪量仍然偏多，一些不良社會風(fēng)氣還一定程度存在;部分干部的群眾觀念不強(qiáng)，認(rèn)識不到位、態(tài)度不端正、服務(wù)不主動，不想做、不敢做、不會做群眾工作，導(dǎo)致黨員干部與群眾之間存在一定的距離與隔閡，嚴(yán)重影響了群眾對黨委、政府工作的滿意度。在黨員干部與群眾之間建立起一座聯(lián)系溝通交流的橋梁紐帶，非常必要、迫在眉睫?；诖?，我們把聯(lián)系服務(wù)群眾工作作為

3、切入點和“晴雨表”，下決心通過聯(lián)系服務(wù)群眾工作的深入推進(jìn)，帶動全鎮(zhèn)干部作風(fēng)的徹底好轉(zhuǎn)和社會風(fēng)氣的根本轉(zhuǎn)變。　　轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)聯(lián)系服務(wù)群眾，不是擺花架子、務(wù)虛功，而是事關(guān)當(dāng)前和長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略部署，實實在在的民心工程。大家務(wù)必要從全局和戰(zhàn)略高度出發(fā)，充分認(rèn)識做好這項工作的極端重要性，以認(rèn)真較真的精神和負(fù)責(zé)任的態(tài)度把這項工作抓實、抓緊、抓好?！　《?、強(qiáng)化工作措施，切實抓好這項工作　　(一)建立四項機(jī)制。制度最具根本性，要通過完善的制度和機(jī)制推動工作?！　∫皇侵苯勇?lián)系機(jī)制。這項工作，市委的要求是“全員參與、全面覆蓋”，既要注重聯(lián)戶實效，也要達(dá)到培養(yǎng)鍛煉干部的目的。根據(jù)聯(lián)村部門單位在職干

4、部數(shù)與所聯(lián)村戶數(shù)，采取“1+x”方式確定干部聯(lián)系結(jié)對農(nóng)戶，即每名干部聯(lián)系30戶左右群眾。聯(lián)戶干部每年至少要到聯(lián)系戶家中走訪兩次，平時通過電話、短信、微信等形式保持經(jīng)常性的聯(lián)系溝通，聯(lián)系時限3年一期。建立鎮(zhèn)、社區(qū)、村、干部聯(lián)系戶四級網(wǎng)格化管理運(yùn)行機(jī)制，即以鎮(zhèn)為單位建立聯(lián)系服務(wù)群眾大網(wǎng)格，以社區(qū)為單位建立工作片網(wǎng)格，以村為單位建立村級網(wǎng)格，以聯(lián)戶干部的聯(lián)系戶為區(qū)域建立聯(lián)系戶網(wǎng)格。各部門單位要合理安排時間組織干部對接聯(lián)系，干部入戶對接后要經(jīng)常交流溝通，摸透聯(lián)系戶的基本情況、思想動態(tài)，對群眾的訴求需求要做好收集整理、分類解決、答復(fù)反饋，做實結(jié)對聯(lián)系2017年關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾發(fā)

5、言稿2017年關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾發(fā)言稿。說實在話，干部入戶一年去兩次不難做到，難的是平時保持經(jīng)常聯(lián)系，干部入戶時一定要記下聯(lián)系戶的電話號碼，沒有電話的留下其直系親屬的電話，有微信的加微信，便于日常的溝通交流。　　二是聯(lián)動服務(wù)機(jī)制。聯(lián)系服務(wù)群眾工作只有真正為群眾解難題、辦實事，才能贏得群眾的信任與支持。對群眾訴求需求，聯(lián)系干部要做好登記，分類整理，建立臺賬，能解決的要及時辦結(jié)、反饋，不能解決的，按照網(wǎng)格責(zé)任體系逐級上報，依托鎮(zhèn)村干部力量，各方聯(lián)動、依法依規(guī)、分類解決;對涉及全市的共性問題，可以提報到鎮(zhèn)級網(wǎng)格，匯總上報市委聯(lián)群辦統(tǒng)一協(xié)調(diào)解決。要規(guī)范工作流程，為便于操作，市委

6、聯(lián)群辦專門繪制了聯(lián)動服務(wù)工作流程圖，幾個步驟都十分直觀，我們在具體工作中一定要按照這個流程抓好落實，確保把老百姓提出的問題解決好、答復(fù)好。要堅持量力而行、盡力而為，千方百計解難事，用實際行動贏得群眾廣泛認(rèn)可。各級網(wǎng)格每周或每月要定期召開會議，分析研究問題，制定解決方案，調(diào)度工作進(jìn)度，提高服務(wù)成效?！　∪嵌綄?dǎo)推進(jìn)機(jī)制。要強(qiáng)化督促檢查，由鎮(zhèn)聯(lián)群辦牽頭，鎮(zhèn)紀(jì)委配合，開展經(jīng)常性的明查暗訪活動，采用不同形式，定期不定期進(jìn)行拉網(wǎng)式督查巡查。對弄虛作假、敷衍塞責(zé)、解決群眾服務(wù)需求不到位的單位和干部，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)肅查處、嚴(yán)厲問責(zé)。今天動員會召開以后，所有聯(lián)戶干部必須在20天之內(nèi)完成首次

7、入戶對接，時間一到市委聯(lián)群辦、鎮(zhèn)聯(lián)群辦就組織開展一次全面督查，檢驗工作成效?！　∷氖强己嗽u價機(jī)制。聯(lián)系服務(wù)群眾是一項長期性的工作，市委將通過科學(xué)的考核評價來調(diào)動部門單位和干部的工作積極性。已經(jīng)把這項工作列入對各鎮(zhèn)街和市直部門單位的年度科學(xué)發(fā)展綜合考核，并把干部在聯(lián)系服務(wù)群眾中的表現(xiàn)作為干部選選拔任用的重要依據(jù)，對工作不力、表現(xiàn)不佳、群眾評價不滿意的，取消評先樹優(yōu)和提拔重用資格?！　?二)把握好四項工作要求。聯(lián)系服務(wù)群眾工作面廣量大、千頭萬緒，想真正做好并不容易。要做到以下四點：　　一是要領(lǐng)導(dǎo)帶頭。抓好這項工作，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，領(lǐng)導(dǎo)