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《xx安徽公布養(yǎng)老金并軌方案》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫(kù)。
1、XX安徽公布養(yǎng)老金并軌方案 養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則,安徽省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老金并軌政策出臺(tái)后,參保范圍包括哪些人、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)如何征繳、個(gè)人賬戶怎么支取、基本養(yǎng)老金如何發(fā)放……針對(duì)全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老金并軌后的種種問(wèn)題,9月14日,我省發(fā)布了養(yǎng)老金并軌的相關(guān)詳細(xì)規(guī)定。據(jù)悉,去年12月我省出臺(tái)《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的實(shí)施意見(jiàn)》,新政策從2017年10月1日起實(shí)施,明確養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)比例為本人繳費(fèi)工資基數(shù)的8%,此前未繳的進(jìn)行補(bǔ)繳。
養(yǎng)老金并軌的機(jī)關(guān)事業(yè)單位共分為五種情況,具體是:
1、經(jīng)編制部門批復(fù)劃分為承擔(dān)行政職能類的事業(yè)單位,參加機(jī)關(guān)事業(yè)
2、單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。
2、經(jīng)編制部門批復(fù)劃分為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類,但尚未轉(zhuǎn)企改制到位,且未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的事業(yè)單位,暫參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn),待其轉(zhuǎn)企改制到位后,按有關(guān)規(guī)定納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍;已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,仍繼續(xù)參加。
3、不納入分類范圍的使用事業(yè)編制的社會(huì)團(tuán)體,參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。
4、尚未按照皖發(fā)〔2017〕14號(hào)文件規(guī)定經(jīng)編制部門批復(fù)分類類別的事業(yè)單位(不含企業(yè)化管理的事業(yè)單位),未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,暫參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn);已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,仍繼續(xù)參加。5、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員范圍為參加機(jī)關(guān)
3、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位中的編制內(nèi)工作人員。
根據(jù)新出臺(tái)的規(guī)定,養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶資金不得提前支取。個(gè)人在達(dá)到法定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件前離境定居的,其個(gè)人賬戶予以保留,待達(dá)到法定領(lǐng)取條件時(shí),再按照規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。其中,喪失中華人民共和國(guó)國(guó)籍的,可以在其離境時(shí)或者離境后書(shū)面申請(qǐng)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)收到申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)書(shū)面告知其保留個(gè)人賬戶的權(quán)利以及終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的后果,經(jīng)本人書(shū)面確認(rèn)后,終止其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,并將個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額一次性支付給本人。參保人員死亡后,其養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶中的余額可以依法繼承。
對(duì)于基本養(yǎng)老金的計(jì)算和發(fā)放,新規(guī)定也分門別類給予了
4、詳細(xì)的解釋。對(duì)于過(guò)渡期內(nèi)退休的工作人員,新辦法待遇計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)高于老辦法待遇計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的,對(duì)新辦法超出老辦法的部分按一定比例發(fā)放,具體是:對(duì)第一年退休的,發(fā)放超出部分的10%;對(duì)第二年退休的,發(fā)放超出部分的20%;依次類推,對(duì)過(guò)渡期最后一年退休的,發(fā)放超出部分的100%。機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員繳費(fèi)至本人達(dá)到退休年齡的當(dāng)月。所在單位應(yīng)按規(guī)定程序報(bào)參保地人力資源社會(huì)保障部門辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格核準(zhǔn)和待遇核定手續(xù),社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從單位辦理申領(lǐng)手續(xù)的次月起發(fā)放基本養(yǎng)老金。
注:工作人員達(dá)到退休年齡但個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年,可由單位和個(gè)人按其退休時(shí)的繳費(fèi)基數(shù)一次性繳費(fèi)(含職業(yè)年金)
5、至滿15年。按照國(guó)家、省有關(guān)政策規(guī)定和干部管理權(quán)限,經(jīng)批準(zhǔn)延長(zhǎng)退休年齡的工作人員,繼續(xù)參保繳費(fèi)。其中年滿70周歲時(shí)仍繼續(xù)工作的,70周歲以后繼續(xù)工作的時(shí)間,個(gè)人可以選擇繼續(xù)繳費(fèi),也可以選擇不繳費(fèi)。
安徽XX年并軌調(diào)整養(yǎng)老金方案,XX安徽養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則。安徽首次并軌調(diào)整退休人員養(yǎng)老金方案的公布,同時(shí)關(guān)于一些政策細(xì)則問(wèn)題被提了出來(lái)。
記者從省人社廳了解到,企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員不參加本次基本養(yǎng)老金調(diào)整。機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)整對(duì)象為退休前單位編制內(nèi)工作人員。機(jī)關(guān)事業(yè)單位中2017年12月31日前已達(dá)到退休年齡(按國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)留任的除外),應(yīng)當(dāng)辦理但未辦理退休手續(xù)人員
6、參加本次基本養(yǎng)老金調(diào)整。企業(yè)退休人員中按原勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定,建國(guó)前參加工作享受全薪退休的老工人基本養(yǎng)老金調(diào)整,按照機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員政策執(zhí)行。事轉(zhuǎn)企單位轉(zhuǎn)企前退休人員、國(guó)有企業(yè)辦中小學(xué)和國(guó)有企業(yè)辦醫(yī)院退休人員分別依據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,按機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員或企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金政策執(zhí)行。中金網(wǎng)9月9月
企業(yè)退休人員用于掛鉤調(diào)整的基數(shù)為基本養(yǎng)老金,不包括由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代發(fā)的各種補(bǔ)貼或補(bǔ)助。2017年9月30日前退休的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員,用于掛鉤調(diào)整的基數(shù)為本人基本退休費(fèi)、退休人員補(bǔ)貼、教齡津貼、護(hù)齡津貼、特級(jí)教師津貼之和。其中基本退休費(fèi)包括教護(hù)基本工
7、資提高10%后打折的部分、提高退休費(fèi)計(jì)發(fā)比例的部分、納入退休費(fèi)計(jì)發(fā)基數(shù)打折后的警銜津貼和海關(guān)津貼、退休后歷次增加的基本退休費(fèi)。
2017年10月1日及以后退休的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員,用于掛鉤調(diào)整的基數(shù),在按皖政〔2017〕120號(hào)文件規(guī)定的基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)算前,暫按“預(yù)發(fā)”的退休待遇確定(待遇項(xiàng)目與2017年9月30日前退休的人員相同);待納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付時(shí),再按照本人納入基金支付的待遇重新核定。此外,關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員傾斜調(diào)整時(shí)涉及的年齡認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),按照干部管理權(quán)限,以組織審批其退休時(shí)確定的出生年月為準(zhǔn)。