森林防火試點落實工作方案

《森林防火試點落實工作方案》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。

1、森林防火試點落實工作方案我街按照區(qū)森林防火指揮部的部署，為切實貫徹、做好試點工作，提升我街森林火災(zāi)預(yù)防和撲救工作能力，維護森林資源安全和社會安定，促進經(jīng)濟、社會、生態(tài)可持續(xù)發(fā)展，結(jié)合我街實際情況，特制定區(qū)羅星街道森林防火試點工作實施方案如下：指導(dǎo)思想堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想為指導(dǎo)和學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，根據(jù)《森林防火條例》和文件精神，著重按照防火責(zé)任、火源管理、隊伍建設(shè)、設(shè)施建設(shè)、撲火指揮、撲救戰(zhàn)術(shù)等六個方面的內(nèi)容組織開展試點，全面提升我街森林火災(zāi)預(yù)防和撲救工作能力建設(shè)，促進森林防火工作再上新臺階

2、。任務(wù)與內(nèi)容建立健全森林防火責(zé)任制。按照《森林防火條例》規(guī)定的責(zé)任部門和責(zé)任內(nèi)容和市區(qū)森林防火試點工作方案的要求，進一步建立健全我街森林防火責(zé)任制。即：通過與各有林村層層簽訂森林防火責(zé)任書，明確各級各部門森林防火主要責(zé)任和責(zé)任人，建立健全嚴格可量化的責(zé)任書執(zhí)行情況檢查考核指標體系和責(zé)任追究制度，真正實現(xiàn)森林防火工作齊抓共管的局面。1、建立街道與有林村的森林防火責(zé)任制由街道與本轄區(qū)內(nèi)各有林村簽訂森林防火責(zé)任書。2、建立森林防火指揮部成員單位責(zé)任制第5頁街道森林防火指揮部成員單位應(yīng)根據(jù)《森林防火條例》和區(qū)政府的有關(guān)

3、規(guī)定和要求，結(jié)合各自職能，在森林火災(zāi)預(yù)防和撲救工作中，履行職責(zé)。3、按照《森林防火條例》的規(guī)定，組織建立森林經(jīng)營單位和經(jīng)營者森林防火責(zé)任制。按照誰主管、誰負責(zé)的原則，由街道或有林村與森林經(jīng)營單位或經(jīng)營者簽訂森林防火責(zé)任書，確定其經(jīng)營區(qū)的森林防火責(zé)任區(qū)與責(zé)任人。4、建立嚴格的責(zé)任書執(zhí)行檢查考核和責(zé)任追究制度，實現(xiàn)森林防火工作齊抓共等的目標。按照區(qū)羅星街道20**年森林防火責(zé)任書規(guī)定和要求，嚴格日常檢查和年度考核，落實獎懲，同時加大火災(zāi)肇事者查處力度，加快火燒跡地造林更新。進一步修訂完善野外火源管控機制。1、建立森

4、林防火宣傳機制。每年3月、10月確定為春季和秋季森林防火宣傳月；森林火險氣象等級達四級以上和轄區(qū)森林防火工作遇特殊情況的時段，臨時確定森林防火宣傳月或宣傳周。森林防火宣傳月或周期間，結(jié)合我街實際情況，由街道防火辦組織開展宣傳。街道防火指揮部應(yīng)及時組織指導(dǎo)和檢查，分別向區(qū)森林防火指揮部報告，必要時進行通報。2、嚴格執(zhí)行，村“六個100%”野外火源管控制度。各有林村要與在林區(qū)所有種養(yǎng)戶、經(jīng)營單位、寺廟100%簽訂森林防火安全責(zé)任書；第5頁森林防火執(zhí)勤站對進入林區(qū)的人員要100%進行實名登記，辦理《進山登記證明書》；

5、林區(qū)農(nóng)事、林事和工程隊有明火施工的，要100%實行用火單位或個人提出書面申請，逐級上報審批，取得野外用火許可證后，按規(guī)定用火制度；有山林的村的聾、啞、癡呆、弱智和精神病人要100%落實其監(jiān)護森林防火責(zé)任人，流浪漢進入林區(qū)的要100%勸其離開林區(qū)；林區(qū)工程隊要100%落實森林防火責(zé)任，由所在地村民委員會與其簽訂森林防火安全責(zé)任書，跨村的由街道與其簽訂；跨街道由區(qū)森林防火辦與其簽訂；護林員100%在崗到位巡山護林，高火險段，巡山護林100%覆蓋林地。3、組織計劃燒除，積極消除火災(zāi)隱患。每年3月和10月，要開展燒除宣

6、傳，制定可行燒除方案，并有街道上報報區(qū)森防指審批后，按行政區(qū)域組織實施。燒除必須開辟10米以上防火隔離帶，經(jīng)林業(yè)站和村干部現(xiàn)場驗收合格后，由鎮(zhèn)、街道在森林火險等級3級以下和風(fēng)力低于三級時審批用火，并提前一日向區(qū)防火辦書面?zhèn)浒?。燒除時，鎮(zhèn)街、村撲火隊伍要集中待命。用火時鎮(zhèn)和村分管領(lǐng)導(dǎo)、林業(yè)站長、村護林員以及點燒單位負責(zé)人應(yīng)到場組織指揮點燒要配足守火人員，并配備撲火工具，點燒過的現(xiàn)場應(yīng)待余火徹底清理干凈，并經(jīng)林業(yè)站負責(zé)人驗收合格后，方可撤離守候人員。4、建立“督察”“例會”制度，強化野外火源管理。（1）第5頁重點做

7、好日常巡查：護林員巡山，發(fā)現(xiàn)情況及時報告處置，并實行三級督查制度即村重點防火期每日督查；一般防火期隔日督查；街道每周二次以上督查；督查結(jié)果作為護林員月考核的依據(jù);重點時段督查：由街道組織人員陪同區(qū)林業(yè)、防火、森林公安、監(jiān)察、效能等部門組成督查組對各有林村，村干部執(zhí)勤、護林員巡山和撲火隊伍待命以及值班情況進行督查，及時通報，對沒有履行職責(zé)的，依法依規(guī)處理，鎮(zhèn)對村同時組織督查;重要部位嚴查：開展火災(zāi)隱患大排查活動，重點排查風(fēng)景旅游點、垃圾焚燒場、物資存儲庫、易燃易爆點、軍事禁區(qū)、工程施工點等，發(fā)出整改通知書，責(zé)成隱

8、患單位、經(jīng)營者限時整改，不按時整改的，依法依規(guī)處罰。建立護林員月例會制度。街道林業(yè)站每月定期組織護林員召開例會，主要內(nèi)容：聽取護林員匯報月工作，檢查工作記錄，并對其進行月考核；傳達上級會議、文件精神和要求，分析森林防火形勢，研究布置工作；發(fā)放護林員月工資。（三）進一步加強落實撲救隊伍建設(shè)。按照《森林防火條例》的規(guī)定和省、市森林防火部門的要求，街道建立一支30人專業(yè)撲火隊伍，有林村根據(jù)人