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《關(guān)于╲〞過勞死╲〞的法律思考》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、關(guān)于“過勞死”的法律思考法學(xué)專業(yè)學(xué)生鄭平珍指導(dǎo)教師孫永軍摘要：目前我國社會處于轉(zhuǎn)型時期,工業(yè)化、城市化進(jìn)程加快,社會生活的各個方面都經(jīng)歷著前所未有的震蕩和變遷。生活水平提高的同時人們的生活和工作節(jié)奏也在加快,生存壓力滲透在人類生活的方方面面。近年來過勞死的現(xiàn)象在中國頻繁發(fā)生，但是我國并沒有“過勞死”的概念，立法對勞動者過勞死的保護(hù)還是處于一片空白階段。立法將對“過勞死”如何規(guī)制，引發(fā)了學(xué)者的濃厚興趣，是納入職業(yè)病，抑或納入工傷范疇，本文將結(jié)合國外的相關(guān)立法及研究成果，對此加以深究，尋求一種適合中國國情的立法保護(hù)模式。關(guān)鍵詞：過勞死；職
2、業(yè)病；工傷；法律界定Thelegalponderonover-workingdeathStudentmajoringinLawZHENGPingzhenTutorSUNYongjunAbstract：Inrecentyears,thephenomenonofover-workingdeathappearsrepeatedly.ButinChinathereisnothavetheconceptofover-workingdeath.Therealsohasnolegislationonthisphenomenon.Speciallys
3、afeguardsworker'srestpowerthroughthelegalregimetobeurgent.ScholarsinChinaunifytherealityinabundance,givingmanycommentsandthesuggestion.Thepaperwillcombinetherelevantlegislationandforeignresearchresults,whichshenjiube,tofindasuitabletoChina'snationalconditionslegislation
4、toprotectmode.Keywords:Over-workingdeath;Workrelatedinjuries;Vocationindustrialdisease;Legaldefinition勞動是創(chuàng)造社會財富和幸福生活的基本手段。因此，千百年來，吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)一直作為中華民族的傳統(tǒng)美德為世人所傳頌和景仰。但是，當(dāng)我們沉醉于對勞動的尊重和贊揚之時，當(dāng)我們面對社會生存的壓力時，卻往往忽視了辛勤勞作的根本目的。特別是近些年來，由于經(jīng)濟(jì)體制的轉(zhuǎn)換和社會競爭的日趨激烈，勞動者承擔(dān)超負(fù)荷、超強度勞動的現(xiàn)象非常普遍。這種做法對于勞
5、動者身心健康的損害非常嚴(yán)重，勞動者因過度勞累而在工作崗位上意外死亡的事件屢有發(fā)生，“過勞死”就是其中較有代表性的現(xiàn)象。過勞問題是現(xiàn)代發(fā)達(dá)國家的通病，許多國家都對“過勞死”問題作出了規(guī)定。最典型的國家是日本，將“過勞死”納入工傷的范疇。當(dāng)今中國經(jīng)濟(jì)正處于轉(zhuǎn)型期，經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也帶來了一系列的問題，年富力強的員工都肩負(fù)著沉重的負(fù)擔(dān)，各行各業(yè)的人的倍受職業(yè)疾病的困擾，有七成的知識分子在“過勞死”的邊緣。但目前中國的法律對“過勞死”并沒有一個明確的界定，職工的利益無法合理保護(hù)，衛(wèi)生，勞動人事等部門從未正式承認(rèn)過“過勞死”。不僅如此，中國社會對“過
6、勞死”的研究尚處于一片空白階段。對“過勞死”的自我感覺標(biāo)準(zhǔn)或工作認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)，甚至都沒有一個政策上的概念。可以說“過勞死”在中國的科研、法律及政策監(jiān)管上都是一個全新的名詞。有些單位在職工發(fā)生“過勞死”的時候，以工傷進(jìn)行賠償。其依據(jù)是2004年實施的《工傷保險條例》里的規(guī)定：在工作時間和工作崗位突發(fā)疾病死亡，或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，可視同工傷。但本質(zhì)上１０立法將更多的過勞現(xiàn)象排除在外了，僅僅是承認(rèn)在工作時間或是48小時之內(nèi)。并不能給“過勞死”的員工提供完整的法律救濟(jì)。為了適應(yīng)社會發(fā)展的需要，保護(hù)普通勞動者最基本休息權(quán)、健康權(quán)乃至
7、生命權(quán)，筆者對“過勞死”問題作了做了簡單的分析，以期給予立法者以建議。一、“過勞死”概念的法律界定（一）日本學(xué)者的定義1981年日本公共衛(wèi)生學(xué)者上田鐵之丞和田九俊一郎共同編著了一本書，書名就叫《過勞死》。兩位學(xué)者在書中寫道：所謂過勞死，并不完全是醫(yī)學(xué)上的概念，也不完全是統(tǒng)計學(xué)上的概念，而是由日常工作中日積月累所導(dǎo)致的結(jié)果。主要表現(xiàn)為腦疾病患和心臟疾病患引起的突然死亡。而日本社會醫(yī)學(xué)家把“過勞死”界定為：由于過度的工作負(fù)擔(dān)，導(dǎo)致高血壓等基礎(chǔ)疾病，進(jìn)而引發(fā)腦血管病或者心血管病等急性循環(huán)器官障礙，從而使患者陷入死亡狀態(tài)的一種社會醫(yī)學(xué)現(xiàn)象。隨
8、后有學(xué)者對“過勞死”做了更為確切的定義，其認(rèn)為：過勞死是指長時間過度勞累而造成的突然死亡，具體說是在超越生理性的勞動過程中，勞動者正常的勞動規(guī)律及生活規(guī)律遭到了破壞，其結(jié)果是導(dǎo)致體內(nèi)疲勞積蓄，產(chǎn)生過勞現(xiàn)狀，這種狀態(tài)的長時
