掛職干部座談會上的發(fā)言

掛職干部座談會上的發(fā)言

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1、掛職干部座談會上的發(fā)言2010年8月,我從國家財政部被選派到德州市掛職,任寧津縣委常委、寧津縣副縣長,分管財政、招商引資、外經(jīng)貿(mào)等工作。掛職以來,我倍加珍惜這個難得的學(xué)習(xí)鍛煉機會,心系基層、深入一線,補好自己的基層實踐課。同時,積極架設(shè)中直部門服務(wù)地方、服務(wù)基層的橋梁和紐帶,支持寧津經(jīng)濟發(fā)展、推進寧津社會建設(shè),以主人翁的姿態(tài)為寧津發(fā)展貢獻自己的力量。一、轉(zhuǎn)變角色是融入基層、做好掛職工作的前提到寧津掛職后,為在最短時間轉(zhuǎn)變工作角色,適應(yīng)工作環(huán)境,打開工作局面,我尋找一切機會深入基層、接觸群眾、了解縣情。工作中虛心向縣黨政班子成員和基層經(jīng)驗豐富的同志學(xué)習(xí)

2、,在領(lǐng)導(dǎo)配合、干部接觸中,我真正了解到基層是一個廣闊的土地,是干部成長鍛煉不可缺失的地方,是人生不可或缺的必修課目。通過半年多的親身經(jīng)歷和耳染目睹,我深切的體會到了“四個感受”,也促成了我的“三個變化”。個感受”是:感受到了基層干部的艱苦創(chuàng)業(yè)精神和爭創(chuàng)一流的工作干勁;感受到了最基層群眾的淳樸、善良、豁達和執(zhí)著;感受到了德州有這么多品質(zhì)優(yōu)秀、素質(zhì)較高的好干部;感受到了市委、市政府對我們掛職干部的支持和關(guān)心?!叭齻€變化”是:思想上有了明顯變化,使我更加認識到基層掛職是我鍛煉成長的最好機會;觀念上有了明顯變化,使我更加認識到發(fā)展縣域經(jīng)濟是我們掛職干部義不容

3、辭的責(zé)任;視野上有了明顯變化,使我更加認識到掛職鍛煉是我發(fā)揮才能的最好舞臺。這些對于我們這些難于接觸基層的機關(guān)干部來說,無疑是最寶貴的財富。在轉(zhuǎn)變角色的過程中,我已經(jīng)從當初的被動要求自己轉(zhuǎn)變角色,發(fā)展到現(xiàn)在深深沉浸在自己就是德州干部一員、寧津干部一員的身心投入當中了,這都是市縣領(lǐng)導(dǎo)和同志們?yōu)槲覄?chuàng)造條件、提供幫助的結(jié)二、促進經(jīng)濟是服務(wù)寧津、完成掛職任務(wù)的重點掛職是鍛煉,決不是掛名。在接受掛職任務(wù)的那一刻我就告誡自己,一定要把掛職崗位做實,視掛職地方為家,腳踏實地的為掛職單位多做事,為掛職地方的經(jīng)濟發(fā)展貢獻一份力量。我掛職寧津縣委常委、副縣長后,在縣委、

4、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“亮劍精神”為靈魂,以“三放三提”思想解放運動為動力,深入開展“重大項目突破年”和“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動,積極實施“東追(黃三角)西趕(主城區(qū))、南融北接、四面出擊”戰(zhàn)略,強力突破重大項目、招商引資、民營經(jīng)濟、城鄉(xiāng)建設(shè)“四大重點”,積極融入寧津跨越發(fā)展的大潮,全面完成掛職任務(wù)。一是發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極配合寧津爭取上級資金。去年以來,我協(xié)助寧津縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo),結(jié)合寧津的發(fā)展重點,著重從農(nóng)業(yè)、水利、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營等方面,積極爭取財政部和省財政廳的支持。全年爭取上級無償資金4500多萬元,協(xié)助相關(guān)部門爭取資金2億元。與水務(wù)部門爭取的180

5、0萬元“小農(nóng)水”重點縣項目資金解決了50多萬畝糧田抗旱難題。財政部、水利部于2010年11月30日在寧津召開了全國小型農(nóng)田水利重點縣建設(shè)現(xiàn)場會。二是發(fā)揮部門優(yōu)勢,全力助推寧津招商引資。在縣黨政班子的領(lǐng)導(dǎo)下,主動聯(lián)系在財政部工作期間接觸到的企業(yè)人士,推動這些企業(yè)與寧津企業(yè)聯(lián)姻,或來寧津投資興業(yè)。中國中海投資(集團)有限公司、匯源集團、日本富士集團、美國陽光設(shè)計有限公司等名企、央企、外企成功與寧津企業(yè)聯(lián)姻,實現(xiàn)了高位嫁接。2010年寧津縣全年引進過億元的項目39個,過10億元的3個,今年又有兩個過百億元項目落戶寧津,招商引資的數(shù)量、質(zhì)量、合同履約率、資金

6、到位率均實現(xiàn)歷史性突破。三是發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,大力扶持重點企業(yè)攻堅破難。在財政部和世界銀行工作期間,我積累了一些經(jīng)濟和金融發(fā)展方面的經(jīng)驗。在扶持寧津縣骨干企業(yè)發(fā)展的過程中,我積極發(fā)揮所學(xué)所長,幫助三嶺、美華、寶德龍、富士制御等10多家企業(yè)解決金融和外貿(mào)方面的困難和難題,促其盡快做大做強。三、擺正心態(tài)是準確定位、更好地做好掛職工作的關(guān)鍵一是要“到位”不“越位”。做到三個到位,即心理到位、語言到位和行為到位。思想上把自己當做主人,“想”工作、“謀”發(fā)展,語言上善于立足專業(yè)開良方.獻良策,行為上積極主動干工作、下基層擺正位置、擺正心態(tài),補位”不“越位”,尊重同

7、志,積極主動,當好參謀。二是要“虛心”不“虛榮”。要始終告誡自己,千萬不要有虛榮心,要放下身價、低調(diào)做人,甘當小學(xué)生。要向在座的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作方法,向基層干部學(xué)習(xí)奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的工作作風(fēng)和實踐經(jīng)驗。三是要“勤奮”不“勤論”。適應(yīng)新環(huán)境.新崗位,工作中要主動“認人”、"認門"、“認事”,主動與縣級領(lǐng)導(dǎo)交流,與部門人員溝通,多去一線、多去基層,獲取真實素材,得到真實感受,做到勤奮工作;不炫耀自身優(yōu)勢,不闊論個人成績,做到不“勤論”。學(xué)習(xí)是人類進步的階梯,在今后的掛職工作中,我一定努力做到,多學(xué)習(xí)、多調(diào)研、多積累,為寧津經(jīng)濟社會發(fā)展想辦法、出點

8、子、做貢獻,以實際行動報答市委、市政府以及寧津縣委、縣政府對我工作的支持和信任,為德州的發(fā)展、寧津的發(fā)展做出

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