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《學(xué)習(xí)應(yīng)具備的心態(tài)》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫。
1、1.學(xué)習(xí)應(yīng)該具備的心態(tài)成長的心態(tài)感恩的心態(tài)空杯的心態(tài)改變的心態(tài)參與的心態(tài)殘酷的競爭時(shí)代企業(yè)競爭比十年前增加3.3倍企業(yè)平均壽命是十年前的20%企業(yè)的平均利潤逐年遞減10%每5年中的100家企業(yè)有68家死亡同時(shí),80%的員工因不能適應(yīng)趨勢變化而被淘汰天堂與地獄-尋找成功的原動(dòng)力,化危機(jī)為轉(zhuǎn)機(jī)1.為什么你的付出太多而收獲太少?2.為什么老板不給你加工資,不提拔你?3.天堂與地獄的故事4.成功金句:要想事情發(fā)生改變,首先自己改變;要想事情變得更好,首先自己要變得更好在這“?!闭邽橥醯臅r(shí)代發(fā)展才是硬道理!2080法則職業(yè)生
2、涯成功的關(guān)鍵1.定位,目標(biāo);2.堅(jiān)持不懈;3.你的工作習(xí)慣決定了你一生的命運(yùn);4.敢于承擔(dān),善于解決問題;5.注重細(xì)節(jié)6.成功速度=成長速度=賺錢速度毒品什么是人才?成功=態(tài)度+能力第一種好好精品第二種好不好半成品第三種不好不好廢品第四種不好好優(yōu)秀員工必備的六大心態(tài)1.積極心態(tài)2.付出的心態(tài)3.長遠(yuǎn)的心態(tài)和專注的精神4.包容的心態(tài)5.學(xué)習(xí)的心態(tài)6.感恩的心態(tài)—是心態(tài)決定你的一生,而不是方法—積極的人象太陽,照到哪里亮到哪里,消極的人象月亮,初一十五不一樣。命運(yùn)掌握在哪里?積極的態(tài)度可以創(chuàng)造一切!消極的心態(tài)可以毀滅一切
3、!1+1=22+2=43+3=64+4=95+5=106+6=12職業(yè)80%事業(yè)20%為別人做為自己做打工人生總經(jīng)理全力應(yīng)付全力以赴轉(zhuǎn)移問題解決問題交差做好遲到早退早到遲退2.付出的心態(tài)——舍得——大理石雕像的故事我今天的收獲,是我過去付出的結(jié)果,假如我想增加明天的收獲,就要增加今天的付出!付出與回報(bào)1.一個(gè)成功的人,永遠(yuǎn)要比對手每天多做一點(diǎn)點(diǎn)2.簡單的工作做到極致,重復(fù)的事情全力以赴增加收入的兩秘訣在同等時(shí)間創(chuàng)造更大的財(cái)富增加工作時(shí)間量——工作是我們要用生命去做的事是公司只能發(fā)這么多工資?是老總只有這么點(diǎn)錢?還是我
4、自己只為公司創(chuàng)造這么點(diǎn)價(jià)值?假如讓我的收入增加一倍、三倍、五倍我缺什么?企業(yè)靠結(jié)果生存,員工靠結(jié)果賺錢任務(wù)是一個(gè)執(zhí)行假象,是因?yàn)榻^大多數(shù)的人在實(shí)際工作中,當(dāng)以為你自己是在執(zhí)行的時(shí)候,其實(shí)是在完成任務(wù),而不是提供結(jié)果。任務(wù)不等于結(jié)果我們都見過的故事。。。挖坑了,沒有水,別怪我。任務(wù):挖井結(jié)果:挖到水出來強(qiáng)調(diào):果因思維你的能力是限制你收入的唯一原因能力圈收入圈個(gè)人收入來自對公司所創(chuàng)造的價(jià)值,要想獲得更高的收入,得為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值。如何為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值?企業(yè)利潤從哪里來?來自對社會的貢獻(xiàn)(服務(wù)了多少人,為多少人解決
5、多少問題、帶來了多少快樂)假如多服務(wù)10倍100倍客戶,利潤會發(fā)生什么變化?假如讓我公司的利潤增加一倍、三倍、五倍我缺什么?是市場只能做這么大?是需求只有這么多?還是我們的團(tuán)隊(duì)能力限制?3、長遠(yuǎn)的心態(tài)和專注的精神一個(gè)人要成功,要成為行業(yè)的專家,至少要在行業(yè)中工作五年?!┒鞔呶鞫ㄎ灰粋€(gè)工種定位一個(gè)行業(yè)定位一個(gè)公司頻繁換工作的結(jié)果頻繁換工作導(dǎo)致四個(gè)層面的發(fā)生:一、物質(zhì)成本。將會導(dǎo)致你的經(jīng)濟(jì)收入減少,支出增加。二、道德成本。公司可能會對你的為人提出質(zhì)疑,新的公司一般不太依賴職業(yè)跳槽者,會有一個(gè)觀察考核期,要重新建立依賴
6、感。三、機(jī)會成本。將可能丟失一些晉升或加薪的機(jī)會。四、關(guān)系成本。要重新建立人際關(guān)系,還可能丟失掉已有的關(guān)系。一丁點(diǎn)的忠誠抵得上一大堆的智慧有時(shí)候溝通比業(yè)績更重要忠誠獲得信賴信賴獲得機(jī)會機(jī)會獲得成就更高的職位從哪里來?假如你是老板你要把一個(gè)重要的職位給一個(gè)新人,你要考慮哪幾點(diǎn)?1、是否具備做好這個(gè)職位的能力?溝通、管理能力2、忠誠度怎么樣?3、解決問題能力如何?4、創(chuàng)新能力如何?5、責(zé)任感如何?6、決策力如何?你具備解決更多工作問題的能力嗎?你有快速升級的能力嗎?你有與時(shí)俱進(jìn)、使用科技、先進(jìn)的工具嗎?你有借用外部資源解
7、決工作問題嗎?你有花錢買別人的時(shí)間、經(jīng)驗(yàn)、智慧來幫你減少損失、快速達(dá)成目標(biāo)?今天工作不努力,明天努力找工作產(chǎn)品就是人品無論未來從事何種工作,一定要全力以赴,一絲不茍。能做到這一點(diǎn),就不會為自己的工作操心。因?yàn)槭澜缟系教幨巧⒙中牡娜?,那些全力以赴的人到處都缺。時(shí)間管理時(shí)間就是生命時(shí)間就是金錢時(shí)間就是效率時(shí)間的特性不可增減不可缺少不可貯存不可替代時(shí)間——可以管理!時(shí)間管理分類將工作整理歸類:1.重要緊急2.重要不緊急3.緊急不重要4.不重要又不緊急4.包容的心態(tài)價(jià)值觀不同難免會有沖突容得下你容不下的人,想得通你想不通的
8、事大海為什么那么大?因?yàn)樗停芎<{百川生命是柔軟的,它的最高境界就是接受一切無論你曾經(jīng)如何的傷害過我,我愿意盡釋前嫌,以毫不保留的寬容來原諒你。內(nèi)心里曾經(jīng)因你而有過的傷痛,將隨著對你全心的寬恕而釋懷?!趿?.學(xué)習(xí)的心態(tài)三天不學(xué)習(xí),趕不上劉少奇——毛澤東學(xué)習(xí)能力=競爭能力=生存能力你對學(xué)習(xí)的態(tài)度決定了你未來成就的高度!——2001年中國首富劉