文員實(shí)習(xí)心得　范文.doc

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1、文員實(shí)習(xí)心得　范文　　文員實(shí)習(xí)心得篇一行政文文員實(shí)習(xí)心得體會(huì)首先，我我覺(jué)得不管在什么單位工作，，頭一條肯定是要認(rèn)同企業(yè)理理念和文化，并盡可能快的融融入新的團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)合作精神神是非常非常重要的?！　∪绻f(shuō)說(shuō)新人不能在既定的策劃時(shí)間間內(nèi)達(dá)到組織的預(yù)期目標(biāo)，通通常雇主會(huì)選擇放棄?！　√貏e小小企業(yè)基本不會(huì)預(yù)算薪酬以外外的用人成本，所以在職帶薪薪培訓(xùn)是不會(huì)有的?！　〉切逻M(jìn)進(jìn)員工入職前企業(yè)文化理念培培訓(xùn)是絕對(duì)符合ISO90001標(biāo)準(zhǔn)條款人力資源的要求求，但也就僅僅局限于確認(rèn)勝勝任相應(yīng)工作崗位的能力。　　所所以不管從事什么樣的工作，，首要審視

2、自己是否能夠勝任任該項(xiàng)工作，這一點(diǎn)在私營(yíng)小小企業(yè)很容易凸顯其重要性?！　∑浯?，在私營(yíng)小企業(yè)工作作一定要八面玲瓏?！　⌒∑髽I(yè)由由于資金實(shí)力的限制和發(fā)展規(guī)規(guī)劃的定位均處于摸索時(shí)期，，有些并非走專業(yè)線路，而是是在一定領(lǐng)域內(nèi)相關(guān)的有利可可圖的業(yè)務(wù)都會(huì)涉獵，或者會(huì)會(huì)以代理或分包方的形式依附附其他規(guī)模較大的企業(yè)單位?！　」兽k公室人員尤其是接電話話必須懂得如何靈活，迅速分分辨各種狀況和應(yīng)對(duì)辦法?！　∥椅椰F(xiàn)在服務(wù)的單位是北京一家家搞標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)構(gòu)的分包合作方方，業(yè)務(wù)操作原則上必須嚴(yán)格格按照北京方面的要求作業(yè)。　　但是出于成本和實(shí)力的限制制，往往分包方

3、的工作未能按按足要求進(jìn)行作業(yè)。　　于是在應(yīng)應(yīng)對(duì)各方面的確認(rèn)和核查的溝溝通非常重要?！　”救嗽诠ぷ鬟^(guò)過(guò)程中也多次受到北京方面類類似的“投訴”，但是對(duì)方并并未能提供足夠的證據(jù)向我方方負(fù)責(zé)人問(wèn)責(zé)?！　∑膯T員實(shí)習(xí)心得XX年3月至XXX年8月近半年時(shí)間，我在在XX有限公司辦公室文員崗崗位實(shí)習(xí)。　　這是我第一次正式式與社會(huì)接軌踏上工作崗位，，開(kāi)始了與以往完全不一樣的的生活。　　每天在規(guī)定的時(shí)間上上下班，上班期間要認(rèn)真按時(shí)時(shí)完成自己的工作任務(wù)，不能能草率敷衍了事。　　感覺(jué)到自己己身肩重任，凡事謹(jǐn)慎小心，，否則隨時(shí)可能要為一個(gè)小小小的錯(cuò)誤承擔(dān)

4、嚴(yán)重的后果而付付出巨大的代價(jià)，再也不是一一句對(duì)不起和一紙檢討書(shū)所能能解決得了的了?！　膶W(xué)校到到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊邊接觸的人也完全換了角色，，老師變成老板，同學(xué)變成同同事，相處之道完全不同?！　≡谠谶@巨大的轉(zhuǎn)變中，我們可能能彷徨，迷茫，無(wú)法馬上適應(yīng)應(yīng)新的環(huán)境。　　我們也許看不慣慣企業(yè)之間殘酷的競(jìng)爭(zhēng)，無(wú)法法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼眼神和言語(yǔ)?！　『芏鄷r(shí)候覺(jué)得自自己沒(méi)有受到領(lǐng)導(dǎo)重用，所干干的只是一些無(wú)關(guān)緊要的雜活活，自己的提議或工作不能得得到老板的肯定?！　∽霾怀龀煽?jī)績(jī)時(shí)，會(huì)有各方面的壓力力，比如老板的眼色同事的嘲嘲諷。　　而在

5、學(xué)校，有同學(xué)老師師的關(guān)心和支持，每日只是上上上課，很輕松?！　“肽甑膶?shí)習(xí)習(xí)時(shí)間雖然不長(zhǎng)，但是我從中中學(xué)到了很多知識(shí)，關(guān)于做人人的，做事的，做學(xué)問(wèn)的?！　?．自學(xué)能力“在大學(xué)里里學(xué)的不是知識(shí)，而是一種叫叫做自學(xué)的能力”?！　⒓庸ぷ髯骱蟛拍苌羁腆w會(huì)這句話的含含義?！　〕擞⒄Z(yǔ)和計(jì)算機(jī)操作作外，課本上學(xué)的理論知識(shí)用用到的很少?！　∥覔?dān)任的是文員員一職，平時(shí)在工作只是打打打電話處理文件，幾乎沒(méi)用上上自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)?！　《镜恼鹃_(kāi)發(fā)人員就大不一一樣了?！　∮?jì)算機(jī)知識(shí)日新月異異，在一個(gè)項(xiàng)目中，他們經(jīng)常常被要求在很短的時(shí)間內(nèi)學(xué)會(huì)會(huì)用

6、一種新的計(jì)算機(jī)語(yǔ)言進(jìn)行行開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)，他們只能在自己己以前的基礎(chǔ)上努力自學(xué)盡快快掌握知識(shí)。　　在這個(gè)信息爆炸炸的時(shí)代，知識(shí)更新太快，靠靠原有的一點(diǎn)知識(shí)肯定是不行行的，我們必須在工作中勤于于動(dòng)手動(dòng)腦慢慢琢磨，不斷學(xué)學(xué)習(xí)不斷積累?！　∮龅讲欢牡氐胤剑约合认敕皆O(shè)法解決，，實(shí)在不行則虛心請(qǐng)教他人，，沒(méi)有自學(xué)能力的人遲早要被被企業(yè)和社會(huì)所淘汰！2．．工作辛苦由于現(xiàn)在還住校校，所以每天7點(diǎn)不到就得起起床去擠公交車，就算天氣再再惡劣，只要不是休息，都得得去上班，有時(shí)候公司業(yè)務(wù)繁繁忙，晚上或周末得加班，留留給個(gè)人支配的時(shí)間就更少?！　∥覀儽仨毧酥?/p>

7、自己，不能隨隨心所欲地不想上班就不來(lái)，，而在學(xué)?？梢运瘧杏X(jué)，實(shí)實(shí)在不想上課的時(shí)候偷著逃課課，自由許多?！　∶咳罩貜?fù)單單調(diào)繁瑣的工作，時(shí)間久了容容易厭倦?！　∠裎颐刻熳鴮?duì)著著電腦打字，顯得枯燥乏味?！　〉枪ぷ骱?jiǎn)單也不能馬虎，，一個(gè)小小的錯(cuò)誤可能會(huì)給公公司帶來(lái)巨大的麻煩或損失，，還是得認(rèn)真完成?！　《裢镜慕j(luò)推廣員每天得不停的的打電話，口干舌燥不說(shuō)，還還要受氣，忍受一些電話接聽(tīng)聽(tīng)者不友好的語(yǔ)氣有些甚至說(shuō)說(shuō)要投訴?！　♂槍?duì)文員這個(gè)職職位的特點(diǎn)，遇到挫折時(shí)，必必須調(diào)整心態(tài)來(lái)舒解壓力，面面對(duì)挫折?！　」旁弧疤旖荡笕斡谟谒谷艘?，必

8、先苦其心志，勞勞其筋骨，餓其體膚，空乏其其身，行拂亂其所為，增益其其所不能?！　∮龅酱煺蹠r(shí)應(yīng)應(yīng)進(jìn)行冷靜分析，從客觀、主主觀、目標(biāo)、環(huán)境、條件等方方面，找出受挫的原因，采取取有效的補(bǔ)救措施?！　?shù)立一個(gè)個(gè)辯證的挫折觀，經(jīng)常保持自自信和樂(lè)觀的態(tài)度，應(yīng)該