對(duì)當(dāng)代企業(yè)女秘書(shū)美學(xué)修養(yǎng)提升的思考.doc

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1、對(duì)當(dāng)代企業(yè)女秘書(shū)美學(xué)修養(yǎng)提升的思考[摘要]針對(duì)當(dāng)前企業(yè)女秘書(shū)的崗位需求,文章從職業(yè)形象、溝通語(yǔ)言、行為舉止、人格魅力等方面分析提升女性美學(xué)修養(yǎng)的具體要求和途徑,使美學(xué)修養(yǎng)在當(dāng)代企業(yè)女秘書(shū)工作運(yùn)用中具有更大的現(xiàn)實(shí)價(jià)值空間[關(guān)鍵詞]企業(yè);女秘書(shū);美學(xué)修養(yǎng)[作者簡(jiǎn)介]韋曉軍,廣西國(guó)際商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院市場(chǎng)流通系副教授,廣西南寧530007[中圖分類號(hào)]B83[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A[文章編號(hào)]1672-2728(2008)09-0151-03古人雲(yún)「修猶切磋琢磨,養(yǎng)猶涵養(yǎng)熏陶?!?修即'鍛煉;養(yǎng)'即"提高”,可見(jiàn),修養(yǎng)就是經(jīng)受鍛煉,得以提

2、高之意。修養(yǎng)涵蓋思想修養(yǎng)、品德修養(yǎng)、政治修養(yǎng)、理論修養(yǎng)、文化修養(yǎng)、藝術(shù)修養(yǎng)等。而美學(xué)修養(yǎng)是指以修養(yǎng)為基礎(chǔ),以審美活動(dòng)為中心,是欣賞、追求、創(chuàng)造和享受美的一種社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),是後天長(zhǎng)期的涵養(yǎng)和訓(xùn)練努力達(dá)到的一種能力或思想品質(zhì)一、當(dāng)代企業(yè)女秘書(shū)美學(xué)修養(yǎng)提升的必要性當(dāng)今企業(yè)的秘書(shū)工作崗位,80%都由年輕女性擔(dān)任,這與秘書(shū)工作崗位需求特點(diǎn)不無(wú)關(guān)系。隨著秘書(shū)從業(yè)人員女性比例的加大,當(dāng)代企業(yè)中的女秘書(shū)越發(fā)凸顯其不可或缺的重要作用。她們承擔(dān)著撰擬文稿、辦理事務(wù)、參謀決策、溝通信息、接待來(lái)訪、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)等工作和職責(zé)。因此,女秘書(shū)所特有的細(xì)心、

3、輔助的特質(zhì)讓女性更適宜秘書(shū)工作,更容易受到企業(yè)青睞。面對(duì)企業(yè)需求,她們不僅需要具備較高的政治修養(yǎng)、思想修養(yǎng)、道德修養(yǎng),還需要具有較高的美學(xué)修養(yǎng),具體原因如下:(一)窗口形象需求。所謂形象,就是一個(gè)人的外在印象,秘書(shū)在提供著輔助性工作的同時(shí),還從事事務(wù)性、管理性、溝通等綜合性的服務(wù)。作為窗口形象的秘書(shū)崗位,接待來(lái)訪等工作都由秘書(shū)出面處理,她的一舉一動(dòng)、一言一行都代表瞭企業(yè)的形象,秘書(shū)就是企業(yè)形象的代言人。因此,當(dāng)代企業(yè)的女秘書(shū)要註重自身形象美的塑造,作為職業(yè)女性應(yīng)努力提升自身的美學(xué)修養(yǎng),為塑造良好的企業(yè)形象奠定基礎(chǔ)(二)企業(yè)

4、發(fā)展需求。隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的建立和發(fā)展,企業(yè)對(duì)秘書(shū)的素質(zhì)要求也更新更高。美學(xué)既是企業(yè)文化的高層追求,也是企業(yè)文化縱深發(fā)展的邏輯延伸,這就要求秘書(shū)也應(yīng)當(dāng)具有相應(yīng)的美學(xué)修養(yǎng),才能作為審美主體,提高自身的審美能力素質(zhì),全面優(yōu)化相應(yīng)的工作環(huán)境(三)消除偏見(jiàn)需求?;丁芭貢?shū)就是小蜜、花瓶”這種社會(huì)的偏見(jiàn)及世俗眼光,一些企業(yè)隻憑借女性的外貌姿色,無(wú)視女性素質(zhì)的提升和業(yè)務(wù)能力水平的提高,無(wú)實(shí)際內(nèi)涵和業(yè)務(wù)能力的女秘書(shū)也並不少見(jiàn)。因此,企業(yè)女秘書(shū)隻有內(nèi)外兼修,提升美學(xué)修養(yǎng),才能憑借自身的努力以消除偏見(jiàn)(四)就業(yè)生存需求。據(jù)2003年北京市

5、國(guó)傢機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人員需求與減員情況調(diào)查統(tǒng)計(jì)表明,全市各單位需招用的人員中,女性僅占需求總量的27.30%,用人單位存在著明顯的性別選擇傾向。西南政法大學(xué)的調(diào)查結(jié)果也顯示,70%的女大學(xué)生認(rèn)為在求職過(guò)程中存在男女不平等。女大學(xué)生就業(yè)面臨的最大困難是性別歧視。調(diào)查中,認(rèn)為政府機(jī)關(guān)和事業(yè)單位存在性別歧視的,占四成以上。由此可見(jiàn),男性和女性就業(yè)比例差別較大,相比較而言,女性較男性面臨更大的就業(yè)及生存壓力。因此,女性增強(qiáng)自身美學(xué)修養(yǎng),提升全面素質(zhì)更顯必要和重要二、當(dāng)代企業(yè)女秘書(shū)提升美學(xué)修養(yǎng)的具體要求女秘書(shū)的美學(xué)修養(yǎng)應(yīng)包含對(duì)秘書(shū)工

6、作的熱愛(ài),對(duì)專業(yè)知識(shí)的整體掌握,對(duì)所從事職業(yè)美學(xué)特征的理解和把握,對(duì)職業(yè)美的積極創(chuàng)造。在審美過(guò)程中,秘書(shū)應(yīng)註重自身的職業(yè)形象美、溝通語(yǔ)言美、行為舉止美和人格魅力美等若幹方面的提升,充分體現(xiàn)優(yōu)於男性的女性美(一)職業(yè)形象美。女秘書(shū)的職業(yè)形象是美學(xué)修養(yǎng)的客觀反映和外在體現(xiàn),是女秘書(shū)自身素質(zhì)的一種綜合體現(xiàn)。因此,女秘書(shū)要特別註重自己的職業(yè)形象,註重自身的主體形象與社會(huì)的文化底蘊(yùn)、社會(huì)環(huán)境、職業(yè)特點(diǎn)的和諧4?妝容。當(dāng)代女秘書(shū)作為一名職業(yè)女性,形象應(yīng)端莊而職業(yè)。在妝容上可著淡妝,化妝既要講究美觀,又要講究合乎自身的工作環(huán)境,體現(xiàn)出自

7、然、大方的美麗;既體現(xiàn)出對(duì)別人的尊重,増加他人對(duì)自身的形象分值,又可以顯示出特有的職業(yè)女性的魅力和自信的禮儀素質(zhì);既能使自己心情愉悅,還可以提高辦事效率2?著裝。整潔大方的衣著是構(gòu)成女秘書(shū)美好的職業(yè)形象的外在表現(xiàn)。因此,女秘書(shū)的服裝不僅要職業(yè)、大方、整潔,還要求整潔中滲透著典雅,樸素中融合著美,大方中孕育著和諧,以求得與秘書(shū)職業(yè)特征、精神面貌、人格魅力融為一體的和諧美,樹(shù)立起高層次的服裝審美情趣3?微笑。卡耐基說(shuō)過(guò):微笑能照亮所有看到他的人,像是穿過(guò)烏雲(yún)的太陽(yáng),帶給人們溫暖。女秘書(shū)應(yīng)當(dāng)註意自身的企業(yè)形象作用和職業(yè)溝通的特點(diǎn)

8、,工作中應(yīng)常常面帶微笑。甜蜜的微笑和具有本人特色的儀態(tài),可以表達(dá)對(duì)他人的尊敬和禮貌,拉近人與人的距離,還可表現(xiàn)誠(chéng)意、表現(xiàn)友善,是與他人溝通的催化劑,會(huì)給他人留下美好的印象4?眼神。微笑離不開(kāi)眼睛的神采,秘書(shū)面帶微笑的同時(shí)還應(yīng)當(dāng)雙目平視對(duì)方,並運(yùn)用真誠(chéng)和親切的眼神與他人接觸,體現(xiàn)出平易近人的感覺(jué),顯示出職

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