【韓國留學生回國找工作】細究留學熱背后的“那些事兒”海歸工作滿意度僅為40.doc

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1、個人收集整理勿做商業(yè)用途【韓國留學生回國找工作】細究留學熱背后的“那些事兒”海歸工作滿意度僅為40％一項統(tǒng)計表明，武漢大學留法學生人數(shù)居全國高校第一,留美學生人數(shù)居全國高校第三.相關(guān)人士稱，“考進武漢大學，一只腳就已踏進國外名牌大學的校園”.　　昨日（19日），武漢大學水利水電專業(yè)2010級學子尹家波遞交近3萬字的《武大留學熱調(diào)研報告》，向?qū)W校團委青年研究中心細究留學熱背后的“那些事兒”?！　v經(jīng)半年，武大水利水電學院、政治與公共管理學院和社會學系的30名學子,建立課題調(diào)研團隊，深入各學院，與專家座談，發(fā)起微博和發(fā)放上百

2、封問卷調(diào)查。他們采訪的武大學子有些已在海外留學，有些正準備出國，涉及多個院系?！　≌{(diào)研團隊有成員這樣感悟：“沒有調(diào)研之前，我很羨慕通過層層關(guān)卡拿到國外大學offer的學哥學姐們,不論他們研究生的專業(yè)是否對口，學校是否真正提供他們想要的教育資源.在同我一樣的大眾眼中，出國就是鍍金，回國后有高薪職業(yè)，衣食無憂.然而，調(diào)研之后，我發(fā)現(xiàn)，在留洋學子光鮮亮麗的背后，無時無刻不在上演著舍與得的博弈?！眰€人收集整理勿做商業(yè)用途　　據(jù)調(diào)查,武漢大學在校生申請到國外讀書的，比合校前增加30%。留學人員的快速增長,與當前國內(nèi)教育資源有限、高

3、校畢業(yè)生就業(yè)壓力大有關(guān)。學校在政策和經(jīng)濟上對留學有所鼓勵和支持，營造了一個寬松良好的大環(huán)境。遙感與測繪學院、資源與環(huán)境學院近幾年出國率基本都在10％左右。生命科學學院選擇出國的學子占同期學生人數(shù)的比例較高,每年出國留學的人數(shù)都在60人以上，本年度更是達到67人；其中，公費出國43人左右，約占學生總?cè)藬?shù)的30％?！　∵@個團隊調(diào)研時發(fā)現(xiàn),由于回國后面對很大的就業(yè)屏障，對擇業(yè)要求過高，急于收回出國成本，同時面對著專業(yè)與就業(yè)不對口、缺乏職業(yè)規(guī)劃的問題，大部分大學生鍍金回國就業(yè)并不理想.“根據(jù)我們對歸國校友的采訪，工作滿意度僅為4

4、0％”?！　W子們調(diào)研還發(fā)現(xiàn)，不少同學盲目跟風，一味追求出國留學的經(jīng)歷，有的甚至只想逃避國內(nèi)的工作壓力。很大一部分同學沒有明確的規(guī)劃，有的甚至為出國而放棄自己喜歡的專業(yè)。(記者李佳通訊員徐國章圖表由尹家波提供)文檔來源:專業(yè)留學生海歸求職培訓輔導機構(gòu)海歸求職網(wǎng)AceCareer