資源描述:
《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)監(jiān)督制度探討分析》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)監(jiān)督制度探討分析本文導(dǎo)航1、首頁2、有效策略3、結(jié)束語會計(jì)監(jiān)督制度對于保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財(cái)務(wù)管理具有非常重要的作用,同時也是確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)信息準(zhǔn)確性的關(guān)鍵。以下為為您編輯的:“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)監(jiān)督制度探討分析”,敬請關(guān)注!!鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)監(jiān)督制度探討分析據(jù)調(diào)查顯示,國內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院所采取的均是院長負(fù)責(zé)制,雖然整體上對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)的快速發(fā)展具有一定的積極意義,但在市場經(jīng)濟(jì)體制不斷深化的今天,院長負(fù)責(zé)制背景下的會計(jì)監(jiān)督制度已不能有效地滿足我國鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)管理的客觀需求,甚至成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院可持續(xù)發(fā)展的桎梏?! ∫?、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)
2、生院會計(jì)監(jiān)督問題分析 隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革的不斷深化,當(dāng)前國內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院已經(jīng)取得了很大的成績,但同時也存在著一些問題,尤其表現(xiàn)在會計(jì)監(jiān)督制度方面?! 。ㄒ唬┰洪L負(fù)責(zé)制引發(fā)的財(cái)務(wù)管理問題 實(shí)踐中我們可以看到,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)監(jiān)督制度的實(shí)施成效的高低,主要取決于衛(wèi)生院院長,領(lǐng)導(dǎo)的重視有助于衛(wèi)生院會計(jì)監(jiān)督機(jī)制的有效實(shí)施,反之則亦然,甚至造成非常嚴(yán)重的財(cái)務(wù)控制問題。比如,如果權(quán)力集中于院長手中,并且其財(cái)務(wù)意識、法律意識相對比較淡薄,在利益的驅(qū)使下,做出違法亂紀(jì)之事,導(dǎo)致衛(wèi)生院財(cái)務(wù)管理不受控制,會計(jì)信息失真,更為嚴(yán)
3、重的是可能會引發(fā)社會問題?! 。ǘ┼l(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計(jì)核算水平有待進(jìn)一步提高 就當(dāng)前國內(nèi)很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的運(yùn)行實(shí)踐來看,會計(jì)從業(yè)人員的基礎(chǔ)技能比較差,尤其是會計(jì)賬簿的管理、檔案管理以及各項(xiàng)收費(fèi)和票據(jù)的管理比較混亂,甚至衛(wèi)生院的住院發(fā)票與看病門診發(fā)票的管理漏洞百出;有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計(jì)賬目管理形同虛設(shè),只不過是現(xiàn)金流水賬而已,衛(wèi)生院的固定資產(chǎn)、事業(yè)基金以及應(yīng)收應(yīng)付科目常年沒有記錄,缺乏憑證;有些衛(wèi)生院的原始憑證內(nèi)容不全、相關(guān)手續(xù)也不完備,開據(jù)的發(fā)票上沒有正規(guī)的稅務(wù)章,甚至還存在著打白條現(xiàn)象;衛(wèi)生院開據(jù)的原始憑證書寫不規(guī)范,比如金額的
4、大小寫不一致,或者沒有出票人的簽字、蓋章;大量的固定資產(chǎn)不能及時地入賬,賬外資產(chǎn)現(xiàn)象屢見不鮮;同時,還存在著不及時將賬簿、憑證以及報(bào)表統(tǒng)一整理歸檔的現(xiàn)象,經(jīng)常因?qū)?jì)檔案管理工作嚴(yán)重忽視,而將會計(jì)檔案長期存在倉庫之中、或用麻袋裝著,對于會計(jì)資料價值的實(shí)現(xiàn)非常不利?! 。ㄈ?jì)人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能有待進(jìn)一步提高 對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院而言,通常遠(yuǎn)離都市、靠近郊區(qū)或者農(nóng)村,由于條件的限制,因此其人才相對比較匱乏,甚至有寫鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根本就沒有專業(yè)的會計(jì)人員;多數(shù)情況下由財(cái)務(wù)人員來兼職或外聘,由于對該衛(wèi)生院的實(shí)際情況并不了解,因此很難保證鄉(xiāng)
5、鎮(zhèn)衛(wèi)生院的會計(jì)工作質(zhì)量。這樣的情況在國內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均有體現(xiàn),即便是經(jīng)濟(jì)條件較好的一些衛(wèi)生院,對會計(jì)從業(yè)人員的資格審查也不嚴(yán)格。究其原因,主要是因?yàn)樵谶@些地方高水平的會計(jì)人才真的很難找。近年來,雖然國家先后出臺了很多法律、法規(guī),并在會計(jì)管理方面做出了很多的規(guī)范,尤其對會計(jì)人員的資質(zhì)做出了要求,但實(shí)踐中這些政策措施很難真正的落實(shí)到實(shí)處?! 。ㄋ模?jì)監(jiān)督機(jī)制形同虛設(shè),難以真正發(fā)揮其作用 絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院雖然已經(jīng)建立了會計(jì)監(jiān)督機(jī)制,但因缺乏制度化的落實(shí)途徑,以致于會計(jì)監(jiān)督機(jī)制難以有效地執(zhí)行,會計(jì)監(jiān)督機(jī)制形同虛設(shè),根本無法真正發(fā)
6、揮其作用。實(shí)踐中我們可以看到,當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財(cái)務(wù)部門的職責(zé)相對比較單一,資金提取、保管和發(fā)放幾乎成了財(cái)務(wù)管理人員的唯一工作任務(wù);而會計(jì)人員則負(fù)責(zé)憑證填制等活動,缺乏對資金的運(yùn)行估算與規(guī)劃,會計(jì)工作連貫性不強(qiáng),會計(jì)職能難以得到有效的發(fā)揮。本文導(dǎo)航1、首頁2、江蘇、浙江創(chuàng)業(yè)環(huán)境比較3、結(jié)論及優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境的若干建議以下為為您編輯的:“江蘇與浙江創(chuàng)業(yè)環(huán)境比較及優(yōu)化策略分析”,敬請關(guān)注!!江蘇與浙江創(chuàng)業(yè)環(huán)境比較及優(yōu)化策略分析浙江、江蘇兩省是我國民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展最好的省份,在2011、2012年度全國民營企業(yè)500強(qiáng)中,浙江、江蘇分別位列全國
7、第一和第二①。雖然江浙兩省民營企業(yè)發(fā)展迅速,但是企業(yè)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境仍有許多不足,融資渠道及融資成本、稅收優(yōu)惠政策、孵化器建設(shè)及中介資源與創(chuàng)業(yè)文化氛圍等影響企業(yè)長足發(fā)展的瓶頸性問題仍有很多。本文將通過江蘇與浙江中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的比較,提出優(yōu)化我國中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的相關(guān)建議。 一、創(chuàng)業(yè)環(huán)境的內(nèi)涵及其對創(chuàng)業(yè)活動的影響?! ?chuàng)業(yè)環(huán)境是指在創(chuàng)業(yè)活動中發(fā)揮重要作用的要素組合,根據(jù)全球創(chuàng)業(yè)觀察(GEM)的總結(jié),創(chuàng)業(yè)環(huán)境包括了9大方面。下面就這9大方面②進(jìn)行介紹: ?、俳鹑谥С?。金融支持是指新的和成長型企業(yè)在獲得金融資源上的可得性,一般說來,中
8、小企業(yè)創(chuàng)業(yè)資金有以下幾種方式:自有資金、銀行貸款、信用社貸款、擔(dān)保機(jī)構(gòu)貸款、、民間借款等?! 、谡摺U呤侵讣顒?chuàng)業(yè)的政策,包括稅收的規(guī)定、對創(chuàng)業(yè)活動和成長企業(yè)的規(guī)定、環(huán)境和安全的規(guī)定、企業(yè)組織形式的規(guī)定。 ?、壅?xiàng)目支持。政府項(xiàng)目支持作為創(chuàng)業(yè)環(huán)境的獨(dú)立要素,是政