員工崗位職責(zé)描述

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1、員工崗位職責(zé)描述副總經(jīng)理（管理）崗位職責(zé)l在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持公司的各項(xiàng)管理工作。l組織貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司的正常經(jīng)營秩序。l組織制定市場部和廣告部內(nèi)部各項(xiàng)管理制度，根據(jù)公司安排及實(shí)際情況制定市場部和廣告部的各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃并組織實(shí)施。l負(fù)責(zé)部門內(nèi)部人員調(diào)動(dòng)、部門業(yè)績考核、獎(jiǎng)金分配等工作。l負(fù)責(zé)對員工思想文化、業(yè)務(wù)能力的指導(dǎo)教育，提高員工的整體素質(zhì)，關(guān)心員工生活，做好思想工作并協(xié)調(diào)好其它部門之間的工作關(guān)系。l兌現(xiàn)承諾的工作指標(biāo)，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)工作。l按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作。副總經(jīng)理

2、（業(yè)務(wù)）崗位職責(zé)l在公司總經(jīng)理（主編）的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)美編部和文編部所有的工作。l負(fù)責(zé)每期的編前會(huì)召開，確定每期的選題計(jì)劃，有內(nèi)容、有實(shí)效，嚴(yán)格把握編輯流程，保質(zhì)、保量按時(shí)出刊。l組織制定編輯部內(nèi)部各項(xiàng)管理制度。l按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作。行政總監(jiān)崗位職責(zé)l負(fù)責(zé)發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司事務(wù)。l根據(jù)總經(jīng)理指示，編排工作活動(dòng)日程表，安排重大活動(dòng)的組織和接待工作。l負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理，根據(jù)工作計(jì)劃和目標(biāo)責(zé)任指標(biāo)，定期組織檢查落實(shí)情況，整理分析后向總經(jīng)理匯報(bào)。l及時(shí)處理重要來往文

3、電信函的審閱、傳遞，督促檢查領(lǐng)導(dǎo)批示、審核和修改以公司名義簽發(fā)的有關(guān)文件，以及公司行政、生產(chǎn)方面重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備工作。l負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督公共事務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好公司人員的績效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作。l定期組織做好辦公職能檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，同時(shí)督促做好糾正和預(yù)防措施工作；掌握行政系統(tǒng)工作情況和公司行政管理工作的運(yùn)作情況，適時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。l組織公司有關(guān)法律事務(wù)的處理工作，指導(dǎo)、監(jiān)督檢查公司保密工作的執(zhí)行情況。l做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。l組織

4、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。l按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作。行政助理崗位職責(zé)l協(xié)助行政總監(jiān)完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。l協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理l參與公司績效管理、考勤等工作。l協(xié)助行政總監(jiān)進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)l會(huì)務(wù)安排：做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作。l負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞。l參與公司行政采購事務(wù)管理，負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作l對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對內(nèi)接待來訪、接聽

5、來電、解答咨詢及傳遞信息工作。l協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排，節(jié)假日慰問。l按時(shí)完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。市場總監(jiān)崗位職責(zé)l在副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下工作。l組織研究、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃。l組織編制并按時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)每月營銷合同簽訂、聯(lián)盟商家簽訂、會(huì)員收集情況及指標(biāo)完成情況。l組織開展市場統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測工作。l組織收集市場銷售信息、雜志發(fā)放回訪及讀者商家的反饋信息等。l按時(shí)完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。市場專員崗位職責(zé)l在市場總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。l完成個(gè)人年、

6、季、月度市場活動(dòng)計(jì)劃，批準(zhǔn)后進(jìn)行實(shí)施。l協(xié)助主管做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，服從管理安排。l制定公司業(yè)務(wù)推廣方案，執(zhí)行雜志推廣宣傳和促銷活動(dòng)。l協(xié)助主管進(jìn)行數(shù)據(jù)的整理和分析，提出修改建議并實(shí)施。l按時(shí)完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。廣告總監(jiān)崗位職責(zé)l在副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下工作。l根據(jù)公司總體戰(zhàn)略，制定廣告部各階段工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。l按時(shí)完成廣告任務(wù)。l制定年、季、月度廣告招商發(fā)布計(jì)劃，制定廣告方案。l及時(shí)向副總經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)度和計(jì)劃。l按時(shí)完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。廣告專員崗位職責(zé)l在廣告總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作

7、。l完成個(gè)人年、季、月度的廣告任務(wù)。l定期對廣告市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃。制定預(yù)防和糾正措施，有計(jì)劃地完成廣告任務(wù)。l及時(shí)向廣告總監(jiān)匯報(bào)工作進(jìn)度和計(jì)劃。l按時(shí)完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。美術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)l在副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下工作。l負(fù)責(zé)雜志美術(shù)總體設(shè)計(jì)，把握全刊設(shè)計(jì)風(fēng)格符合雜志定位。?l完成刊物版面的設(shè)計(jì)和制作任務(wù)，調(diào)控雜志設(shè)計(jì)及制作流程，與文字編輯協(xié)調(diào)溝通，通過視覺創(chuàng)意提升雜志可讀性。l熟悉雜志印刷流程，并負(fù)責(zé)雜志印刷質(zhì)量。l負(fù)責(zé)版式、版面、編排（要求編輯向美編

8、提供內(nèi)容前畫版）；掌握美編進(jìn)度，按時(shí)刻盤交付印刷廠制作。l嚴(yán)格按業(yè)務(wù)工藝流程保質(zhì)、保量、按時(shí)出刊。l按時(shí)完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作美術(shù)編輯崗位職責(zé)l向美術(shù)總監(jiān)負(fù)責(zé)，執(zhí)行美術(shù)總監(jiān)交代的各項(xiàng)任務(wù)。l學(xué)習(xí)創(chuàng)新相關(guān)設(shè)計(jì)知識(shí)，完善美術(shù)編輯流程。l在設(shè)計(jì)中與文字編輯合作完成整體編輯任務(wù)，保證編輯質(zhì)量。l組織美術(shù)稿件，包括對稿件進(jìn)行組織、加工。l按