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《日本的勤勞意識-日語專業(yè)本科學(xué)位論文.doc》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、中國某某信息學(xué)校學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(論文)題目：日本的勤勞意識姓名：0000班級、學(xué)號：0000班、00號系(部)：經(jīng)濟管理系專業(yè)：應(yīng)用日語指導(dǎo)教師：0000開題時間：2008-6-4完成時間：2009-11-82009年11月2612目錄畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書…………………………………………………1畢業(yè)設(shè)計成績評定表……………………………………………2答辯申請書……………………………………………………3-4正文……………………………………………………………5-14答辯委員會表決意見……………………………………………15答辯過程記錄表…………………………………………………1612課題日本人的
2、勤勞意識一、課題（論文）提綱0.引言1.日本民族的“勤奮性格”1.1延長的工作時間與縮短的睡眠時間1.2日本婦女的勤奮性格1.3日本老人的勤奮性格2.追求勤奮的原因2.1一絲不茍的敬業(yè)精神的影響2.2強烈的島國危機意識2.3廉恥文化的影響二、內(nèi)容摘要日本人對工作有著特殊的感情，他們的勤勞精神在世界各國中是出了名的。無論是工人還是農(nóng)民，管理者還是家庭主婦，一絲不茍，勤奮工作可以說是他們共同具有的優(yōu)秀性格和傳統(tǒng)美德。而促使他們追求勤奮的原因就是一絲不茍的敬業(yè)精神，強烈的島國危機意識和自古以來的廉恥文化。日本人靠著他們的勤勞快速崛起，創(chuàng)造出無數(shù)世界之最，并在這幾十年里一直保持著世界經(jīng)
3、濟第二大國的榮耀。三、參考文獻(xiàn)121.（美）大衛(wèi)·松本.《解讀日本人》中國水利水電出版社.20042.尚會鵬.《認(rèn)識日本人》重慶出版社.19983.葉渭渠.《日本文化史》廣西師范大學(xué)出版社.20034.李兆忠.《曖昧的日本人》廣東人民出版社.19995.白巖松.《巖松看日本》華藝出版社.20076.王仲濤湯重南.《日本史》人民出版社.20087.（日）深見東州.《走進(jìn)日本［Ｍ］》文化藝術(shù)出版社．20048.高子川.段延志.《追日日本人》四川人民出版社.20019.（日）井上靖等著周世榮譯.《日本人與日本文化》中國社會科學(xué)出版社.199110.尚會鵬.《中國人與日本人》北京大學(xué)出
4、版社.1997日本人的勤勞意識000中文摘要：日本人對工作有著特殊的感情，他們的勤勞精神在世界各國中是出了名的。無論是工人還是農(nóng)民，管理者還是家庭主婦，一絲不茍，勤奮工作可以說是他們共同具有的優(yōu)秀性格和傳統(tǒng)美德。而促使他們追求勤奮的原因就是一絲不茍的敬業(yè)精神，強烈的島國危機意識和自古以來的廉恥文化。日本人靠著他們的勤勞快速崛起，創(chuàng)造出無數(shù)世界之最，并在這幾十年里一直保持著世界經(jīng)濟第二大國的榮耀。關(guān)鍵詞：勤勞；勤奮性格；敬業(yè)精神；危機意識；廉恥文化0.引言“日本人非常勤勞”這一評價，隨著日本經(jīng)濟的發(fā)展，當(dāng)今在國際上已被公認(rèn)了。例如稱日本人的經(jīng)濟活動為“經(jīng)濟動物”。不過，對日本人來
5、說，“干活”12未必意味著追求利益是首要的目的。有一種說法，日本人是在“干活”中發(fā)現(xiàn)本身的價值的。據(jù)評論家山本七平說，所謂日本人的勤勞，用佛教的話來解釋，是為了成佛的修業(yè)，經(jīng)濟利益被賦予了示教動機，產(chǎn)生了無私欲的勞動。在當(dāng)今企業(yè)活動中，勤勞精神繼續(xù)充滿活力，可以說正是這種精神產(chǎn)生出獨特的所謂“日本式經(jīng)營”?？恐趭^，日本民族戰(zhàn)勝了無數(shù)次的地震海嘯和火山爆發(fā)，靠著勤奮日本民族創(chuàng)造出了無數(shù)的世界之最，更是靠著勤奮日本民族保持著幾十年世界經(jīng)濟第二大國的榮耀。無論是工人還是農(nóng)民，無論是管理者還是家庭主婦，一絲不茍，勤奮工作可以說是他們共同具有的優(yōu)秀性格和傳統(tǒng)美德。1.日本民族的“勤奮性
6、格” 日本民族的加班習(xí)慣早已聞名于世，長期的超時工作和睡眠時間的縮短，使日本人的健康受到影響；日本婦女每天不知疲倦的，家里屋外的繁忙身影可以說是可圈可點；日本老人們不甘寂寞，發(fā)揮余熱，繼續(xù)勤奮工作的狀態(tài)令人印象深刻。1.1延長的工作時間與縮短的睡眠時間 加班頻繁，工作時間的無限延長是日本民族工作方式的主要特點。在日本無論是公司職員還是公務(wù)員，無論是一線職工還是各級管理者，加班可以說是他們的非正常的“正常工作”，也可以說是日本人早已形成的，被“定式化”12了的工作習(xí)慣。在日本幾乎沒有按時下班的習(xí)慣，領(lǐng)導(dǎo)不走，下屬一般不會走。繁重的工作強度和精益求精的工作作風(fēng)使得人們無法在正常
7、的工作時間內(nèi)更好地完成任務(wù)。因此，不得不延長工作時間，花費更大的精力去精細(xì)打磨。還有許多人為了不愿意讓其它員工看到自己的工作效率低下或不愿因自己的工作影響他人，還常常把工作帶回家里繼續(xù)完成?！ ∵@樣使得普通日本人每天的工作時間基本都在10-14個小時以上，甚至是更長的時間。再加上每天上下班路途上的時間，使得日本人的睡眠時間大大縮短，健康狀況受到很大影響。據(jù)統(tǒng)計世界上睡眠時間最長的民族是澳大利亞人，平均每人每天9小時以上，睡眠時間最少的民族是日本人，一般在6小時左右。不管工作質(zhì)量如何，單就睡眠
