促進(jìn)教師專業(yè)成長的有效措施

《促進(jìn)教師專業(yè)成長的有效措施》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。

1、促進(jìn)教師專業(yè)成長的有效措施摘要：教師作為課程改革與學(xué)校發(fā)展的主體，其素養(yǎng)的高低直接決定著新一輪課程改革的成敗和學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的提高。有效地促進(jìn)教師的專業(yè)成長，使他們?cè)诮虒W(xué)改革中找到自己的位置，是學(xué)校加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、提高師資整體素質(zhì)，增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展后勁的重要保證。關(guān)鍵詞：教師；專業(yè)成長；措施中圖分類號(hào)：g610文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：a文章編號(hào)：1003-2851（2012）05-0086-01隨著社會(huì)的縱深發(fā)展，教育的戰(zhàn)略地位日漸凸顯，教師作為課程改革與學(xué)校發(fā)展的主體，其素養(yǎng)的高低直接決定著新一輪課程改革的成敗和學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的提高。如何有效地促進(jìn)教師的

2、專業(yè)成長，使他們?cè)诮虒W(xué)改革中找到自己的位置，是學(xué)校加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、提高師資整體素質(zhì)，增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展后勁的的重要保證。因此，正確認(rèn)識(shí)影響教師專業(yè)發(fā)展的因素，積極探究促進(jìn)教師群體專業(yè)發(fā)展的策略與措施，對(duì)于推動(dòng)教師群體成長和學(xué)校發(fā)展，對(duì)于促進(jìn)新一輪課程改革，具有十分重要的意義。一、引導(dǎo)教師樹立自我發(fā)展意識(shí)，使教師成為專業(yè)成長的主人自我發(fā)展意識(shí)是個(gè)體自覺、主動(dòng)投入某項(xiàng)工作，并有意識(shí)、有目的地提高自我能力的意識(shí)傾向，它是個(gè)體不斷進(jìn)步、向上發(fā)展、永不枯竭的生命源泉。教師的自我專業(yè)成長意識(shí)，按時(shí)間維度其內(nèi)容至少包括三個(gè)方面：對(duì)自己過去專業(yè)成長過程的意識(shí)

3、，對(duì)自己現(xiàn)在專業(yè)成長狀態(tài)、水平所處階段的意識(shí)以及對(duì)自己未來專業(yè)成長的規(guī)劃意識(shí)。在將自我專業(yè)成長意識(shí)付諸行動(dòng)時(shí)，教師能夠“理智的復(fù)現(xiàn)自己，籌劃未來的自我，控制今日的行為”，使得“已有的發(fā)展水平影響今后的發(fā)展方向和程度”，使得“未來發(fā)展目標(biāo)支配今日的行為”。學(xué)校要求教師人人建立個(gè)人的專業(yè)發(fā)展計(jì)劃，在發(fā)展計(jì)劃中詳細(xì)安排自己一年的自主學(xué)習(xí)任務(wù)，使自主學(xué)習(xí)有方向、有目標(biāo)。1.學(xué)黨的教育方針、政策和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。一是要讓教師充分了解黨的教育工作方針和指導(dǎo)思想，提高理論修養(yǎng)和水平。二是學(xué)校教育類法律法規(guī)，主要是《義務(wù)教育法》、《青少年保護(hù)法》、《

4、預(yù)防未成年人犯罪法》、《教師法》等。三是學(xué)習(xí)學(xué)校的各種規(guī)章制度，逐步實(shí)現(xiàn)以制度管理人，以制度教育人，以制度引導(dǎo)人。最后，要四是建立一系列的考核制度，保正制度的貫徹執(zhí)行。2.學(xué)教育教學(xué)常規(guī)。諸如課堂教學(xué)、與學(xué)生的交流和溝通、各項(xiàng)工作流程、如何備課、如何批改作業(yè)、如何做班主任等等，都要讓教師熟悉再熟悉，并逐步內(nèi)化為教師的自覺行動(dòng)。3.學(xué)教育教學(xué)理論。一是研讀課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、教參，深入把握教學(xué)目標(biāo)；二是研讀相關(guān)專業(yè)書籍、文章，讓青年教師系統(tǒng)了解專業(yè)理論知識(shí)，掌握一些具有普遍性的、帶有指導(dǎo)意義的專業(yè)技能。4.加強(qiáng)教師基本功訓(xùn)練，以活動(dòng)促訓(xùn)練。一是

5、每學(xué)期制定教師“三字一畫”練習(xí)任務(wù)并組織一次教師基本功比賽；二是每學(xué)期都都組織一次演講比賽；三是每學(xué)期舉行一次多媒體技術(shù)與教學(xué)應(yīng)用技能大賽。5.加強(qiáng)聽課學(xué)習(xí)。一是是善于向同事學(xué)習(xí)，取百家之長補(bǔ)己之短，逐步把別人的智慧變成自己的智慧，把集體的智慧變成自己的智慧，實(shí)際采用方式是隨堂聽課。二是善于向?qū)＜覍W(xué)習(xí)，就是向名、優(yōu)、特教師學(xué)習(xí)，實(shí)際采用方式看錄像課。二、重視工作指導(dǎo)，提高實(shí)踐技能1.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽隨堂課。隨著新課程的全面實(shí)施，廣大教師的教育理念也發(fā)生了顯著變化，如何用新的教育理念指導(dǎo)教育行為，是素質(zhì)教育和新課程改革的需要，因此，學(xué)校將課堂教學(xué)

6、作為一項(xiàng)長期的工作來抓，根據(jù)每個(gè)老師的具體情況，學(xué)校開展了“不定時(shí)，不定人，不定科”的隨堂聽課活動(dòng)。要求學(xué)校每位行政領(lǐng)導(dǎo)每周至少聽隨堂課兩節(jié)。如此反復(fù)地隨堂聽課，一是讓教師們感到身上有壓力，不能馬虎，更不能隨意對(duì)待每一堂課；二是要自覺鉆研教材，認(rèn)真學(xué)習(xí)新課標(biāo)，改進(jìn)教學(xué)方法；三是全力以赴備好和上好每一堂課。四是能及時(shí)發(fā)現(xiàn)青年教師教學(xué)中存在的問題，及時(shí)給予方法指導(dǎo)。2.實(shí)施青藍(lán)工程?！摆A得青年教師就贏得未來?！睂?duì)青年教師的培養(yǎng)我們主要通過“良師益友”結(jié)對(duì)的形式來進(jìn)行。學(xué)校在每年的九月對(duì)青年教師進(jìn)行聽課調(diào)研并召開座談會(huì)，在了解各個(gè)青年教師專業(yè)發(fā)

7、展現(xiàn)狀與需要的基礎(chǔ)上，幫助他們制定有很強(qiáng)針對(duì)性的發(fā)展目標(biāo)，并組織新教師、青年教師與教壇新秀、骨干教師等結(jié)成對(duì)子，要求師傅從基本功、課堂教學(xué)和教育科研三個(gè)方面進(jìn)行結(jié)對(duì)式培訓(xùn)，幫助他們盡快進(jìn)入角色，站得穩(wěn)講臺(tái)，向一個(gè)成熟的專業(yè)人員過渡。每學(xué)期還舉行一次青年教師教學(xué)課堂大賽，以此調(diào)動(dòng)青年教師的提高愿望，以此激發(fā)老師的幫扶熱情。由于學(xué)校努力開展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)，給了青年教師專業(yè)成長有效的幫扶，促進(jìn)了青年教師的迅速成長。3.引導(dǎo)課后反思，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。教師的反思是以自己的職業(yè)活動(dòng)為思考對(duì)象，對(duì)自己在教學(xué)活動(dòng)中做出的行為以及由此產(chǎn)生的結(jié)果進(jìn)行審視和分析的

8、過程?？梢哉f，反思是“教書匠’和“教育家”的根本區(qū)別，是教師實(shí)現(xiàn)教學(xué)理論與實(shí)踐之間良性循環(huán)，推動(dòng)教師自身教育素養(yǎng)提高的有效途徑。反思是一個(gè)人認(rèn)識(shí)自我、提高自我、超越自我的重要方式，反思就是發(fā)現(xiàn)