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《灣里區(qū)總工會2016年部門預(yù)算編制說明》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、灣里區(qū)總工會2016年部門預(yù)算編制說明一.部門主要職責(zé)1.組織和教育職工依照憲法和法律的規(guī)定行使民主權(quán)利，發(fā)揮國家主人翁的作用；通過各種途徑和形式，參與管理國家事務(wù)、管理經(jīng)濟(jì)和文化事業(yè)、管理社會事務(wù)；協(xié)助人民政府開展工作，維護(hù)工人階級領(lǐng)導(dǎo)的、以工農(nóng)聰明為基礎(chǔ)的人民民主專政的社會主義國家政權(quán)。2.在維護(hù)全國人民總體利益的同時，代表和維護(hù)職工的合法權(quán)益。通過平等協(xié)商和集體合同制度，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護(hù)企業(yè)職工勞動權(quán)益。依照法律規(guī)定通過職工代表大會或者其他形式，組織職工參與本單位的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。密切聯(lián)系職工，聽取和反
2、映職工的意見和要求，關(guān)心職工的生活，幫助解決困難，全心全意為職工服務(wù)。3.動員和組織職工積極參加經(jīng)濟(jì)建設(shè)，努力完成生產(chǎn)任務(wù)和工作任務(wù)。教育職工不斷提高思想道德、技術(shù)業(yè)務(wù)和科學(xué)文化素質(zhì)，建設(shè)有理想、有文化、有紀(jì)律的職工隊伍。4.加強工會組織自身建設(shè)，發(fā)展工會事業(yè)。5.承辦區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他工作。二.2016年主要工作（一）以學(xué)習(xí)貫徹十八屆五中全會為主題，在打造灣里旅游強區(qū)上下功夫。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五8中全會精神，是當(dāng)前和今后一個時期的重要政治任務(wù)。一是深化職工思想政治教育。廣泛開展以黨的十八屆五中全會精神為主題的宣傳
3、教育系列活動，充分發(fā)揮工會報刊、網(wǎng)絡(luò)等宣傳陣地作用，引導(dǎo)廣大職工踐行社會主義核心價值體系，堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路。二是全面深化勞動競賽活動。圍繞“十百千萬”行動，以“當(dāng)好主力軍、建功‘十三五’”為主題，以“工人先鋒號”創(chuàng)建為載體，以“安康杯”和安全生產(chǎn)為重點，進(jìn)一步激發(fā)職工勞動熱情和創(chuàng)造活力，深入開展多種形式的創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)活動，充分發(fā)揮勞動競賽對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的推動作用。三是進(jìn)一步激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力。以培養(yǎng)知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型職工為目標(biāo)，以提高職工技能水平和創(chuàng)新能力為重點，廣泛開展技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造
4、和合理化建議等職工技術(shù)創(chuàng)新活動，動員和組織廣大職工為增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級貢獻(xiàn)智慧和力量。四是充分發(fā)揮勞模示范帶動作用。宣傳勞模事跡，弘揚工人階級偉大品格和勞模精神，引導(dǎo)職工群眾崇尚勞模、學(xué)趕先進(jìn)、爭創(chuàng)一流，進(jìn)一步在全社會唱響“工人偉大、勞動光榮”的主旋律。（二）以“定工作標(biāo)準(zhǔn)”行動為主線，在竭誠為職工群眾服務(wù)上下功夫。全面完成三年全區(qū)60％以上的基層工會工作標(biāo)準(zhǔn)化要求，促進(jìn)職工群眾工作制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化、精細(xì)化。一是評定出區(qū)級“標(biāo)準(zhǔn)化工會”8，并予以表彰。召開基層工會工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)現(xiàn)場交流會，總結(jié)推廣經(jīng)
5、驗，擴(kuò)大工作覆蓋面。二是加大源頭參與力度，積極參與同職工利益相關(guān)的法律法規(guī)的制定，推動完善地方勞動法律法規(guī)體系和政策規(guī)章。健全工會與政府聯(lián)席會議和勞動關(guān)系三方協(xié)商會議制度，為維護(hù)職工合法權(quán)益打造良好的制度平臺。三是建立工資集體協(xié)商工作的監(jiān)督檢查制度和數(shù)據(jù)信息報送制度，切實把工資集體協(xié)商工作融入“共同約定行動”之中，著力抓好區(qū)域性、行業(yè)性和非公有制企業(yè)工資集體協(xié)商工作，力爭2016年底全區(qū)已建工會組織的企業(yè)工資集體協(xié)商建制率達(dá)到95％以上。四是健全完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制。積極推進(jìn)以職代會為基本形式的民主管理制度體系建設(shè)，認(rèn)真貫徹
6、實施《江西省職工代表大會條例》，進(jìn)一步完善職代會、廠務(wù)公開等職工民主管理制度建設(shè)，落實職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。五是完善勞動關(guān)系矛盾預(yù)警預(yù)防、信息報送、應(yīng)急處置和輿論引導(dǎo)等機制，維護(hù)職工隊伍的穩(wěn)定。（三）以“建工會組織”行動為重點，在增強工會組織生機與活力上下功夫。進(jìn)一步完善黨工共建機制，堅持黨建帶工建，做到共建組織、共建隊伍、共建陣地。深入開展“廣普查、深組建、全覆蓋”集中建會行動8。一是調(diào)查摸底掌握情況，以網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫為依據(jù)，以企業(yè)及各單位工會為重點，摸清底數(shù)，攻堅克難，提高建會工作實效。二是改進(jìn)組建工作方
7、式。積極開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，完善各級黨工組織聯(lián)建制度，共同推進(jìn)基層單位同步建立黨工組織。加大對規(guī)模企業(yè)、勞動中介組織、工業(yè)園區(qū)等建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)重點領(lǐng)域、重點行業(yè)工會組建力度。積極參與企業(yè)重組改制工作，抓好工會續(xù)建和重建工作，保持工會組織完整性和工作連續(xù)性。三是完善組建工作責(zé)任制。建立組建工作長效機制和定期通報制度，層層分解建會任務(wù)、落實建會責(zé)任，每半年通報一次建會和發(fā)展會員工作情況。完善跟蹤督查、考核評比制度，實行領(lǐng)導(dǎo)帶隊，深入基層，加強督導(dǎo)，確保2016年全區(qū)建會率達(dá)到95％以上。四是加強規(guī)范化建設(shè)。以深入開展建設(shè)“
8、職工之家”活動為載體，充分調(diào)動工會干部的工作積極性，切實增強基層工會全面履職能力。逐步完善規(guī)范基層工會的組織形式、運行機制。積極探索建立基層工會干部權(quán)益保障機制，鼓勵和支持他們堅定地站在維權(quán)維穩(wěn)工作的最前列。（四）以“幫職工解困”行動為載體，在密切黨與職工群眾的血肉聯(lián)系上下功夫。工會幫扶工
