彝良縣農(nóng)業(yè)局黨總支

《彝良縣農(nóng)業(yè)局黨總支》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。

1、彝良縣農(nóng)業(yè)局黨總支彝農(nóng)黨通〔2010〕5號(hào)關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)整治工作的通知各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站、畜牧獸醫(yī)站，局屬各站所：為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委6月25日全縣科級(jí)干部大會(huì)精神和《關(guān)于印發(fā)<彝良縣干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)實(shí)施方案>的通知》(彝辦通〔2010〕27號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<彝良縣禁止黨員干部和國家公職人員利用喬遷等喜慶事宜大操大辦的暫行規(guī)定>的通知》(彝紀(jì)發(fā)〔2010〕4號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律的通知》(彝紀(jì)通〔2010〕9號(hào))等文件要求，彝良縣農(nóng)業(yè)局7月2日召開了縣級(jí)農(nóng)業(yè)系統(tǒng)作風(fēng)整頓工作會(huì)議，對(duì)整治農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部職工干部作風(fēng)和利用喬遷等喜慶事宜大操大辦借機(jī)斂財(cái)工作作

2、了安排，提出了要求。會(huì)議召開后，縣、鄉(xiāng)各站所高度重視，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，大力宣傳，作風(fēng)整治得到有效治理，取得了一定成績(jī)。但還是有極少數(shù)站所仍然存在領(lǐng)導(dǎo)重視不夠，宣傳不到位，-5-責(zé)任不落實(shí)，信息不暢通，措施不得力，怕得罪人，不敢碰硬的思想，致使部分干部職工認(rèn)識(shí)不到位，心存僥幸，消極應(yīng)對(duì)，等待觀望，甚至蓄勢(shì)頂風(fēng)違紀(jì)，形勢(shì)較為嚴(yán)峻。為切實(shí)做好農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部職工作風(fēng)和大操大辦歪風(fēng)的整頓工作，經(jīng)農(nóng)業(yè)局黨組再研究、再部署、再落實(shí)，結(jié)合全縣的“作風(fēng)整頓年”活動(dòng)，提出如下意見。一、再強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，再落實(shí)責(zé)任一是明確站所主要領(lǐng)導(dǎo)為干部作風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，采取有力措施，全面、快速推進(jìn)工

3、作，絕對(duì)不留盲區(qū)死角。二是各支部，各站所要嚴(yán)格按農(nóng)業(yè)局7月2日會(huì)議精神和簽?zāi)繕?biāo)責(zé)任書要求，及時(shí)將干部作風(fēng)整治和嚴(yán)禁大操大辦的各項(xiàng)工作任務(wù)細(xì)化落實(shí)到站所每個(gè)職工。三是要確保干部職工政策知曉率達(dá)100%，遵照?qǐng)?zhí)行率達(dá)100%。四是站所領(lǐng)導(dǎo)不履職責(zé)，疏于干部作風(fēng)管理，導(dǎo)致站所內(nèi)出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部頂風(fēng)違紀(jì)的，農(nóng)業(yè)局黨組將對(duì)其進(jìn)行誡勉談話，責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)必須向農(nóng)業(yè)局黨組遞交書面檢查，誡勉談話后再出現(xiàn)頂風(fēng)違紀(jì)現(xiàn)象的，對(duì)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一律實(shí)行就地免職。二、健全監(jiān)督信息網(wǎng)絡(luò)，重拳扼制歪風(fēng)發(fā)展一是健全監(jiān)督機(jī)制。各支部，站所要在收到此通知兩日內(nèi)，將農(nóng)業(yè)局等舉報(bào)投訴電話公布到支部、站所，讓全體干部職工知曉率達(dá)1

4、00%。農(nóng)業(yè)局舉報(bào)電話號(hào)碼：0870—5121300。二是農(nóng)業(yè)信息員切實(shí)履行干部作風(fēng)整頓和嚴(yán)禁大操大辦-5-監(jiān)督職責(zé)，及時(shí)將工作信息在彝良縣農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)公開，果斷采取有力措施處理事態(tài)苗頭，把干部職工作風(fēng)整頓和大操大辦等不良現(xiàn)象瓦解在萌芽狀態(tài)。三、重申政策原則，嚴(yán)堵心存僥幸。一是凡是彝紀(jì)發(fā)〔2010〕4號(hào)文件規(guī)定不準(zhǔn)大操大辦的喜慶事宜，當(dāng)事人未按規(guī)定申報(bào)和未經(jīng)農(nóng)業(yè)局黨組批準(zhǔn)的，不管請(qǐng)多少桌客，是否收禮品禮金，一律按頂風(fēng)違紀(jì)論處；凡強(qiáng)行操辦、偷著操辦、攀比操辦和不按申報(bào)承諾操辦和宴請(qǐng)賓朋、變相收取錢財(cái)斂財(cái)?shù)?，采取黨紀(jì)、政紀(jì)處理和組織處理并處、重處。二是凡是彝紀(jì)發(fā)〔2010〕4號(hào)

5、文件沒有明確禁止操辦的婚、喪事宜，可以不申報(bào)。但大范圍宴請(qǐng)賓朋、以聚斂錢物為目的，造成惡劣影響的，以違紀(jì)大操大辦處理。三是嚴(yán)格執(zhí)行彝辦發(fā)〔2010〕27號(hào)文件，必須達(dá)到“五個(gè)進(jìn)一步”轉(zhuǎn)變和著力解決好“六個(gè)方面”的突出問題。四、細(xì)化處罰標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)貫徹執(zhí)行（一）違反彝紀(jì)發(fā)〔2010〕4號(hào)文件規(guī)定的當(dāng)事人，除按規(guī)定處理外，并處當(dāng)事人調(diào)離原工作單位，到條件艱苦的高寒邊遠(yuǎn)站所工作三年以上。違紀(jì)當(dāng)事人當(dāng)年年度考核定為“不合格”或“不稱職”。違紀(jì)操辦喜慶事宜當(dāng)事人家庭成員中屬彝良農(nóng)業(yè)系統(tǒng)的職工，經(jīng)查實(shí)參與頂風(fēng)違紀(jì)的，一律同當(dāng)事人同等同時(shí)處理。退(離)休職工頂風(fēng)違紀(jì)的，除按彝紀(jì)發(fā)〔201

6、0〕4號(hào)文件規(guī)定將所收禮金禮品全部收繳財(cái)政外，-5-另行從嚴(yán)從重處理。（二）凡屬局機(jī)關(guān)借用工作人員違反彝紀(jì)發(fā)〔2010〕4號(hào)文件規(guī)定大操大辦喜慶事宜的，除上款處理之外，一律清退回原單位工作。經(jīng)組織同意借調(diào)到外系統(tǒng)單位工作的農(nóng)業(yè)系統(tǒng)職工同等處理。（三）凡屬機(jī)關(guān)股室、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）站所、各支部等領(lǐng)導(dǎo)自身違反彝紀(jì)發(fā)〔2010〕4號(hào)文件規(guī)定的，經(jīng)查實(shí)的，一律給予免職處理，并處當(dāng)年年度考核為“不定等次”，三年內(nèi)不得評(píng)優(yōu)、晉升和任用。（四）農(nóng)業(yè)局副科級(jí)以上干部違反彝紀(jì)發(fā)〔2010〕4號(hào)文件規(guī)定的，報(bào)縣紀(jì)委處理。（五）農(nóng)業(yè)局對(duì)違反彝紀(jì)發(fā)〔2010〕4號(hào)文件規(guī)定，從2010年7月2日(含7月2

7、日)起執(zhí)行。五、加大督促檢查力度，切實(shí)保證作風(fēng)整頓開展農(nóng)業(yè)局作風(fēng)整頓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將采取專項(xiàng)督查、跟蹤督查等辦法，定期不定期對(duì)各站所開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)情況進(jìn)行督查，督查情況將作為評(píng)價(jià)各站所及每個(gè)干部工作實(shí)績(jī)的重要依據(jù)。農(nóng)業(yè)局將把作風(fēng)整頓活動(dòng)納入年終考核考察站所班子和干部的重要內(nèi)容。對(duì)作風(fēng)差、問題多、群眾意見大、查擺問題不深刻、不全面、整改活動(dòng)不扎實(shí)、整改不到位、工作無起色的，將重新補(bǔ)課。一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所，各支部、站所要按照《干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)實(shí)施方案》-5-的相關(guān)要求及時(shí)成立領(lǐng)導(dǎo)組，將干部作風(fēng)整頓的相關(guān)要求及時(shí)傳達(dá)到每一個(gè)干部