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《2012年安全穩(wěn)定目標責任書》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、2012年安全穩(wěn)定工作目標管理責任書為了全面貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持“誰主管、誰負責”的原則，縣局（分公司）領(lǐng)導與專賣打私打假大隊負責人簽訂2012年安全目標責任書。一、安全保衛(wèi)工作目標（一）工作目標2012年，實現(xiàn)無火災事故、無因工傷亡事故、無被盜、被搶劫案件、無道路交通責任事故、無任何治安案件和刑事案件；年工傷率控制在市局規(guī)定的范圍內(nèi)。（二）工作責任1、對本部門管轄范圍內(nèi)的安全工作負責，圓滿完成目標任務(wù)，全年實現(xiàn)無安全責任事故。2、認真貫徹執(zhí)行《淅川縣煙草專賣局2012年安全保衛(wèi)工作意見》，結(jié)合實際，制定本部門安全工
2、作管理措施，把安全生產(chǎn)崗位責任制細化到各個崗位，責任到崗，目標到人。3、認真做好安全教育培訓工作。按照局（分公司）年度安全教育計劃的要求，認真抓好本部門員工的安全教育培訓工作，受教面達要達到100％，使員工的安全法制觀念有明顯增強。5、落實安全檢查和事故隱患整改制度。按照《河南省煙草行業(yè)安全管理規(guī)定》要求進行安全檢查，對查出的各類安全隱患和問題要及時進行整改，整改率要達到100%，對一時難以整改的要落實保障措施，保證安全6、在專賣行政執(zhí)行公務(wù)活動中堅持“安全第一、預防為主"的方針，嚴防發(fā)生人身傷害和工傷事故，若發(fā)生事故，及時予以上報。7、做好專賣各
3、種票據(jù)、證件、辦公用品、罰沒、暫扣物資的安全管理，嚴防丟失、盜竊案件發(fā)生。8、做好道路交通安全管理工作，嚴格駕駛員管理，嚴防責任性交通事故及其它事件發(fā)生。8、依法行政、秉公執(zhí)法、遵紀守法、嚴守秘密，注意保障專賣管理人員的人身安全。9、認真執(zhí)行《職業(yè)健康安全管理體系》程序文件和管理手冊的規(guī)定要求，做好本單位的體系運行工作。10、深入推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作，不斷提升安全管理水平。通過安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建，加快安全信息化建設(shè)步伐，使企業(yè)安全文化得到進一步深化，全面完成企業(yè)安全標準化創(chuàng)建達標工作。11、抓好法制教育，確保本部門員工無“六害”行為，無治安處
4、罰和違法犯罪，無不穩(wěn)定因素的案、事件。12、認真抓好安全檔案的管理工作，按規(guī)定要求建立規(guī)范的安全管理檔案，做到安全檔案完整、規(guī)范、統(tǒng)一，內(nèi)容真實、齊全。（三）安全穩(wěn)定工作實行一票否決權(quán)制度。凡發(fā)生安全責任事故，按照“四不放過”原則，依照安全管理規(guī)定，逐級落實責任。（四）對責任目標的考評與獎罰，按照局（分公司）《安全考核實施細則辦法》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、信訪穩(wěn)定工作目標（一）工作目標1、年度內(nèi)實現(xiàn)“三無”目標，即：無影響單位正常生產(chǎn)經(jīng)營的群（個）體性事件、無越級集（個）體上訪事件、無非正常上訪事件發(fā)生。2、年度內(nèi)有下列情況之一的，實行一票否決：一是發(fā)
5、生群（個）體惡性上訪事件的；二是因未落實信訪評估，導致決策失誤引發(fā)重大群（個）體性事件的；三是在重要節(jié)日和國家、省、市、縣及行業(yè)重大活動期間發(fā)生并造成嚴重后果的重大信訪事件。（二）工作責任1、健全工作機制。堅持“屬地管理”、“誰主管、誰負責”的原則，真正形成主要領(lǐng)導（責任人）負總責、分管領(lǐng)導（責任人）具體負責，其他部門領(lǐng)導（責任人）落實“一崗雙責”、上下溝通、日常協(xié)調(diào)、有關(guān)部門齊抓共管的工作機制。2、堅持例會制度。原則上，各部門月度召開一次專題會議，研究解決上報信訪突出問題、安排信訪穩(wěn)定工作。3、加強基礎(chǔ)建設(shè)。按照信訪工作“五個一”建設(shè)的要求，進一
6、步加強基層基礎(chǔ)建設(shè)。4、堅持接訪制度。按照有訪必接的要求，實行領(lǐng)導干部（責任人）和相關(guān)部門輪流接待群眾來訪，做到記錄完備、有案可查。5、推行首辦責任制。認真解決群眾初信初訪所反映的訴求，真正把群眾的訴求解決在首辦環(huán)節(jié)，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)、化解在基層。6、堅持信訪評估。以“細、深、實、穩(wěn)、息、建”的工作要求，對涉及職工群眾利益的重大決策事項進行信訪穩(wěn)定評估，防止因決策失誤而發(fā)生的信訪事項。7、定期排查化解矛盾。堅持不穩(wěn)定因素排查化解制度和信訪信息上報制度，對排查出的不穩(wěn)定因素，實行“六包一聯(lián)”責任制，限期化解。8、認真辦理信訪事項。按照程序，事發(fā)單
7、位和有權(quán)處理信訪事項部門，依法依規(guī)辦理信訪事項，制作信訪案卷。9、嚴格工作責任。建立信訪穩(wěn)定工作責任制，層層簽訂目標責任書，把責任落實到基層單位、機關(guān)科室和具體責任人，對因決策失誤、不負責任、工作不力，造成群體性事件和越級上訪的，嚴肅追求相關(guān)責任人的責任。淅川縣煙草專賣局（分公司）目標承擔單位：專賣打私打假大隊局長、經(jīng)理：部門負責人：二〇一二年三月he"governingforthepeople","Nomattertheinterestsofthemasses"conceptunderstandingisnotinplace.Thespecifi
8、cworktreatswiththedeployment,afewleadingcadrescomplainthatwor
