淺談國(guó)有企業(yè)黨建工作存在的問(wèn)題及對(duì)策.doc

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1、淺談國(guó)有企業(yè)黨建工作存在的問(wèn)題及對(duì)策摘要：隨著我國(guó)國(guó)有企業(yè)經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化發(fā)展，現(xiàn)代化企業(yè)制度的建立，國(guó)有企業(yè)黨建工作的環(huán)境和條件有了很大的變化，對(duì)黨建工作的指導(dǎo)思想提出了新的要求，雖然國(guó)有企業(yè)黨建工作獲得一些成果，仍存在不少問(wèn)題和深層次的矛盾。本文通過(guò)對(duì)當(dāng)今國(guó)有企業(yè)黨建工作存在的問(wèn)題的分析，提出了一些建設(shè)性意見(jiàn)。關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè)黨建工作問(wèn)題及對(duì)策近幾年來(lái)，國(guó)有企業(yè)黨建工作取得一定可喜的成績(jī)，但是從總體上看，國(guó)有企業(yè)黨建工作的現(xiàn)狀又隨著時(shí)代的發(fā)展不斷呈現(xiàn)一些新問(wèn)題，在國(guó)有企業(yè)改革不斷深化的過(guò)程中，面對(duì)這些問(wèn)題我們絕不能掉以輕心，更應(yīng)該引起廣大國(guó)有企業(yè)思想政治工作者的高度重視。一、

2、國(guó)有企業(yè)黨建工作存在的主要問(wèn)題1、面對(duì)利益的誘惑，部分黨員的信念產(chǎn)生動(dòng)搖目前，隨著國(guó)際經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈化和國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的發(fā)展變化，國(guó)有企業(yè)黨建工作在發(fā)展和改革過(guò)程中面臨一些新的問(wèn)題，這些問(wèn)題在一定程度上制約著企業(yè)黨建工作的順利開(kāi)展。與此同時(shí)，面對(duì)一些眼前利益的驅(qū)動(dòng)和誘惑，部分黨員的意志力發(fā)生了動(dòng)搖，對(duì)它們而言，黨員的堅(jiān)定理念和奮斗目標(biāo)早已拋在腦后，徹底忘記黨員的職責(zé)是從人民的根本利益出發(fā)，全心全意為人民服務(wù)，逐漸在思想上滋長(zhǎng)了享樂(lè)和拜金主義，有的黨員甚至帶頭違法亂紀(jì)，這不僅嚴(yán)重影響了國(guó)有企業(yè)的優(yōu)良工作作風(fēng)，還大大削弱了黨的政治凝聚力和黨在社會(huì)基礎(chǔ)上的執(zhí)政權(quán)的威性。2、黨組織機(jī)構(gòu)和制度

3、不健全在國(guó)有企業(yè)黨建工作中面臨最主要的問(wèn)題之一就是：無(wú)健全良好的黨組織機(jī)構(gòu)和制度。例如：有的黨組織人員發(fā)生崗位調(diào)動(dòng)時(shí)，未及時(shí)做到增加和補(bǔ)充黨政人員；在選舉優(yōu)秀黨員時(shí)，并沒(méi)有經(jīng)過(guò)群眾投票選舉而是直接任命；還有的個(gè)別黨組織的負(fù)責(zé)人在組織活動(dòng)時(shí)認(rèn)識(shí)出現(xiàn)偏差，只是簡(jiǎn)單傳達(dá)上級(jí)下發(fā)的命令，沒(méi)有組織學(xué)習(xí)文件精神，也沒(méi)有安排組織活動(dòng)，片面的認(rèn)為這種活動(dòng)沒(méi)有什么意義不能學(xué)到任何東西，而且耽誤企業(yè)生產(chǎn)。對(duì)于企業(yè)黨建工作進(jìn)行一些片面的工作，例如收黨費(fèi)、發(fā)報(bào)紙、寫(xiě)資料等，這些現(xiàn)象直接制約著國(guó)企黨建工作的深化發(fā)展與改革進(jìn)行的步伐。3、國(guó)有企業(yè)黨組織監(jiān)督作用缺少?gòu)?qiáng)有力的保障制度隨著國(guó)有企業(yè)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，腐敗現(xiàn)

4、象也在不斷擴(kuò)張，企業(yè)內(nèi)部很難對(duì)于黨政領(lǐng)導(dǎo)做到有效的監(jiān)督，尤其是行政一把手一言堂的現(xiàn)象開(kāi)始抬頭。因此，健全嚴(yán)格的監(jiān)督制約機(jī)制，強(qiáng)化黨的各級(jí)組織監(jiān)督作用至關(guān)重要。4、黨員思想陳舊、認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一，黨建工作很難進(jìn)行有些黨政領(lǐng)導(dǎo)單純強(qiáng)調(diào)企業(yè)的關(guān)鍵是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，如何使生產(chǎn)指標(biāo)更加利益化。對(duì)于黨建工作可有可無(wú)，有的甚至把黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作對(duì)立起來(lái)，由于這種思想上的錯(cuò)誤和認(rèn)識(shí)上的落后，使黨建工作很難順利進(jìn)行，國(guó)企黨建工作軟弱無(wú)力，不僅扼殺了黨員的斗志，降低了黨員的先進(jìn)模范作用，而且還在黨組織內(nèi)部削弱了人力基礎(chǔ)，進(jìn)而使黨的政治核心地位受到威脅。5、黨員思想覺(jué)悟在降低，很難適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的需要當(dāng)前，企業(yè)

5、絕大多數(shù)黨員具有堅(jiān)定的理想信念，為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定做出了突出貢獻(xiàn)。但也有少數(shù)黨員，不能樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。有的黨員意識(shí)淡薄，缺乏保持先進(jìn)性的使命感和責(zé)任感，把自己混同于一般人員；有的一事當(dāng)前，不是考慮如何把工作干好，而是把級(jí)別、待遇看的高于一切，熱衷于拉拉扯扯，搞庸俗的人際關(guān)系；有的學(xué)習(xí)、進(jìn)取意識(shí)淡薄，不讀書(shū)、不看報(bào)，思想保守、因循守舊，不能很好的適應(yīng)形勢(shì)和任務(wù)的需要。二、國(guó)有企業(yè)黨建工作的對(duì)策在新形勢(shì)下，如何更好的發(fā)揮國(guó)有企業(yè)黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用，構(gòu)建和諧發(fā)展的新型企業(yè)，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展，是當(dāng)前國(guó)企發(fā)展和改革的頭等大事，本人就加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)企黨建工作淺談幾

6、點(diǎn)意見(jiàn)：1、發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為企業(yè)改革和發(fā)展做堅(jiān)實(shí)的鋪墊加強(qiáng)企業(yè)黨建工作的最根本、最直接辦法是充分發(fā)揮企業(yè)黨員的先鋒模范作用。黨員的先鋒模范作用具體體現(xiàn)在企業(yè)的各條戰(zhàn)線、各個(gè)崗位上，在改革發(fā)展、日常工作的每一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻，都有共產(chǎn)黨員站在前面，成為無(wú)私奉獻(xiàn)的帶頭人和干事創(chuàng)業(yè)的先鋒，要以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，投入到具體實(shí)踐中，為企業(yè)發(fā)展注入新的生機(jī)和活力。（1）堅(jiān)定信念，做有理想的模范每個(gè)共產(chǎn)黨員都應(yīng)牢固樹(shù)立偉大的共產(chǎn)主義理想，牢記黨員要求，履行黨員的義務(wù)，自覺(jué)地把自己的人生價(jià)值同黨的事業(yè)緊密聯(lián)系在一起，同企業(yè)深化改革、加快發(fā)展的實(shí)踐緊密聯(lián)系在一起，同職工群眾的根本利益

7、緊密聯(lián)系在一起。（2）謙虛好學(xué)，做勤奮學(xué)習(xí)的模范學(xué)習(xí)是共產(chǎn)黨員增強(qiáng)黨性、提高本領(lǐng)、做好工作的前提。當(dāng)今世界國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，科技進(jìn)步日新月異，經(jīng)濟(jì)全球化步伐加快，廣大黨員干部都應(yīng)該注重學(xué)習(xí)，注重在關(guān)鍵崗位，在矛盾的焦點(diǎn)上加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能，在企業(yè)中做帶頭學(xué)習(xí)的模范。（3）埋頭苦干，做愛(ài)崗敬業(yè)的模范在當(dāng)前新形勢(shì)下黨員要帶頭愛(ài)崗敬業(yè)、埋頭苦干，做到吃苦在先，勇挑重?fù)?dān)，任勞任怨；用心鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，努力掌握并應(yīng)用好先進(jìn)的科技知識(shí)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方式和先進(jìn)