關(guān)于對獨(dú)立學(xué)院學(xué)生有效管理的幾點(diǎn)思考

關(guān)于對獨(dú)立學(xué)院學(xué)生有效管理的幾點(diǎn)思考

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1、關(guān)于對獨(dú)立學(xué)院學(xué)生有效管理的幾點(diǎn)思考  摘要:本文通過對獨(dú)立學(xué)院基本特點(diǎn)的分析和對獨(dú)立學(xué)院學(xué)生特點(diǎn)的分析,剖析了其中的優(yōu)勢和不足,進(jìn)而給出了對獨(dú)立學(xué)院學(xué)生進(jìn)行有效管理的相應(yīng)對策?! £P(guān)鍵詞:獨(dú)立學(xué)院;管理  一、獨(dú)立學(xué)院的基本特點(diǎn)  “新制獨(dú)立學(xué)院是公立高校與其它生產(chǎn)要素所有者(企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體或者個(gè)人)為生產(chǎn)相互同意的教育服務(wù)而把自有資源結(jié)合在一起,根據(jù)各自比較優(yōu)勢進(jìn)行分工并約定按各自投入生產(chǎn)資源的比例分享實(shí)際產(chǎn)出的一種合約?!边@些情況說明了獨(dú)立學(xué)院的舉辦者和東家是包括母體高校在內(nèi)的兩個(gè)或者兩個(gè)以上的主體。主體之一就是公立高等學(xué)校,做為公立高校,其舉辦獨(dú)立學(xué)院的目的

2、很明確,就是借助社會(huì)力量將有限的優(yōu)質(zhì)高等教育資源擴(kuò)大化、普及化,為社會(huì)培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才,整體上提高我國的人口素質(zhì)和生產(chǎn)力。另外的一個(gè)或者多個(gè)主體,無論其是企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體還是個(gè)人,他們投資高等教育的立足點(diǎn),就是將高等教育看成了一種可以盈利的資源,投資是為了收益,是為了利益的最大化。他們的主要目標(biāo)和高校的主要目標(biāo)就存在背離,這就是獨(dú)立學(xué)院的一個(gè)基本特點(diǎn),也是獨(dú)立學(xué)院內(nèi)在的基本矛盾,貫穿于獨(dú)立學(xué)院發(fā)展的始終。這一矛盾決定了獨(dú)立學(xué)院一方面有大力招生的沖動(dòng),另一方面又可能教學(xué)質(zhì)量上不去。一方面會(huì)高效利用資金和資源,另一方面又可能因?yàn)閷Y金和資源的過度珍惜而因?yàn)檐浻布牟蛔愣?/p>

3、影響教學(xué)質(zhì)量?! 《?、獨(dú)立學(xué)院學(xué)生的特點(diǎn) ?。ㄒ唬W(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差   獨(dú)立學(xué)院的學(xué)生普遍思維比較活躍,觀念比較超前,對于知識(shí),也有著比較強(qiáng)烈的渴求。但由于獨(dú)立學(xué)院的招生相對寬松,招生分?jǐn)?shù)線普遍比普本低幾十分甚至更多。因此,獨(dú)立學(xué)院的學(xué)生普遍存在著學(xué)習(xí)基礎(chǔ)比較薄弱的狀況?! 。ǘ﹤€(gè)性比較突出  現(xiàn)在獨(dú)立學(xué)院的學(xué)生,基本上都屬于90后,通常個(gè)性十足,思想上比較獨(dú)立,普遍關(guān)注個(gè)人利益,容易走極端,榮譽(yù)感和虛榮心都很強(qiáng),非??释徽J(rèn)可。但團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)不強(qiáng),缺乏對集體的忠誠度。 ?。ㄈ┡d趣愛好比較廣泛,但缺乏堅(jiān)定信念  獨(dú)立學(xué)院的學(xué)生生活中并不缺少激情,興趣愛好也比較廣泛,但他們在學(xué)

4、習(xí)中缺少的是一份執(zhí)著、努力拼搏的精神和態(tài)度,這是他們最終來獨(dú)立學(xué)院上學(xué)而沒能被普本錄取的一個(gè)重要原因,同時(shí)對他們今后在獨(dú)立學(xué)院的學(xué)習(xí)也是一個(gè)必須克服的缺點(diǎn)?! ∪?、對獨(dú)立學(xué)院學(xué)生有效管理的對策  通過本文的闡述,我們了解到了獨(dú)立學(xué)院的基本矛盾和學(xué)生的特點(diǎn),從這些特點(diǎn)和矛盾出發(fā),堅(jiān)持有的放矢的原則,筆者給出了對學(xué)生進(jìn)行有效管理的相應(yīng)對策?! 。ㄒ唬┙⒖茖W(xué)合理的領(lǐng)導(dǎo)層  獨(dú)立學(xué)院在領(lǐng)導(dǎo)層的建立上,應(yīng)體現(xiàn)一個(gè)均衡高效的原則。一方面,獨(dú)立學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)照顧到公立高校和投資方兩者或多者的利益;另一方面,這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)層也應(yīng)該核心明確,分工清楚,能夠?qū)崿F(xiàn)高效的運(yùn)作。保證對學(xué)校的各項(xiàng)工作,特別

5、是學(xué)生工作,都能監(jiān)管到位?!  。ǘ┘訌?qiáng)思想政治教育和心理健康教育  思想政治教育是高校教育的重要組成部分,獨(dú)立學(xué)院也不例外。在思想政治教育中,獨(dú)立學(xué)院應(yīng)堅(jiān)持“以人為本,以德育人”的方針,針對獨(dú)立學(xué)院學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)不強(qiáng)、缺乏堅(jiān)定信念的缺點(diǎn),以愛國主義教育和理想信念教育為核心,使學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,自覺抵制個(gè)人主義、拜金主義、懷疑主義等不良思想的侵蝕和影響,增強(qiáng)民族自尊心、自信心和自豪感,形成遠(yuǎn)大的理想和堅(jiān)定的信念。針對獨(dú)立學(xué)院部分學(xué)生存在心理困惑、心理自卑等不良心理情緒,應(yīng)加強(qiáng)獨(dú)立學(xué)院學(xué)生的心理健康教育。配備專職的心理健康教師,普及心理健康知識(shí),增強(qiáng)學(xué)生

6、的心理素質(zhì),進(jìn)而增強(qiáng)學(xué)生的適應(yīng)能力、溝通能力和自信心?! 。ㄈ┨岣呓處煒I(yè)務(wù)水平,改革教學(xué)模式  教師業(yè)務(wù)水平的高低,直接決定了學(xué)生對其所教授課程的興趣高低,進(jìn)而決定了學(xué)生對其的向心力的高低。作為獨(dú)立學(xué)院的授課教師,必須努力提高自己的授課水平,使學(xué)生對教師的課程真正的感興趣?! ≡诰唧w的教學(xué)模式上,根據(jù)獨(dú)立學(xué)院培養(yǎng)應(yīng)用性人才的培養(yǎng)目標(biāo),獨(dú)立學(xué)院要注重實(shí)踐教學(xué)體系的建立?!皩?shí)踐教學(xué)是鞏固理論知識(shí)提高學(xué)生動(dòng)手能力的有效途徑,所以構(gòu)建和完善科學(xué)可行的實(shí)踐教學(xué)體系,在培養(yǎng)應(yīng)用型人才中顯得尤為重要?!倍嘟o學(xué)生一些實(shí)踐的機(jī)會(huì),增強(qiáng)他們的動(dòng)手和應(yīng)用能力,不僅可以提高學(xué)生將來就業(yè)的社會(huì)競爭力

7、,還可以提高學(xué)生的組織紀(jì)律觀念、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神。 ?。ㄋ模?gòu)建獨(dú)具特色的校園文化  校園文化是高校的靈魂和精神家園,高雅的校園文化是課堂德育的延伸和內(nèi)化。獨(dú)立學(xué)院由于發(fā)展時(shí)間短,缺乏必要的文化積累和沉淀,因而缺少文化底蘊(yùn)。所以獨(dú)立學(xué)院在發(fā)展過程中,應(yīng)該注重校園文化建設(shè),并發(fā)動(dòng)學(xué)生參與進(jìn)來,組織并引導(dǎo)學(xué)生開展多種精神文化活動(dòng),逐步形成自己獨(dú)特的校園文化氛圍?! ⒖嘉墨I(xiàn):  [1]朱軍文.新制獨(dú)立學(xué)院終極所有權(quán)歸屬及其影響探析[J].清華大學(xué)教育研究,2004,(10).  [2]郭明

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