簡易勞動合同

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1、簡易勞動合同[簡易勞動合同]簡易勞動合同簡易勞動合同書（示范文本）（適用于餐飲住宿業(yè)、美容美發(fā)業(yè)，個體經(jīng)濟組織）用人單位（甲方）：勞動者（乙方）：地址及郵編：性別：注冊類型：出生日期：年月法定代表人或負(fù)責(zé)人（簽章）：身份證號碼：聯(lián)系戶口所在地：合同履行地：住址：授權(quán)委托人（簽章）：聯(lián)系聯(lián)系根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》等有關(guān)法律法規(guī)及國家和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款，簡易勞動合同。一、合同期限本合同期限年（月），自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點乙方在工作崗位從事工作。工作地點為：。三、

2、工作時間和休息休假乙方所在工作崗位依法實行下列工時制度。A．標(biāo)準(zhǔn)工時工作制度；B．綜合計算工時工作制度；C．不定時工作制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要確需乙方加班加點的，應(yīng)符合國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定并按有關(guān)規(guī)定依法支付勞動報酬。四、勞動報酬乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月，工資發(fā)放日為每月日?；虬措p方約定辦法執(zhí)行，合同范本《簡易勞動合同》(..)。五、社會保險甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定，依法參加社會保險，履行繳費義務(wù)。乙方個人應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費，由甲方依法從乙方的工資中代扣代繳。六、勞動保護(hù)、條件甲方應(yīng)依法執(zhí)行有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定，積極為乙方創(chuàng)造和改善勞動環(huán)境和勞

3、動條件，切實保證乙方在生產(chǎn)過程中的安全與健康。乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。七、勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全操作規(guī)程。乙方違反《勞動合同法》第三十九條規(guī)定之一的，甲方可依法解除本合同。八、勞動合同的解除、終止和續(xù)訂當(dāng)事人單方解除或終止本合同，應(yīng)符合《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》規(guī)定的條件和程序。甲乙雙方在本合同到期前經(jīng)協(xié)商同意續(xù)訂合同的，應(yīng)重新簽訂勞動合同續(xù)簽書。九、違反勞動合同的責(zé)任甲、乙雙方如有違反《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十、雙方約定的其他事項甲乙雙方本著平等自愿協(xié)商一致的原

4、則，經(jīng)協(xié)商約定如下事項：十一、勞動爭議處理因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方有權(quán)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動監(jiān)察部門舉報，或自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。也可以直接向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，當(dāng)事人自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)可依法向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行人力資源和社會保障法律法規(guī)政策相勃的，按現(xiàn)行法律法規(guī)及政策規(guī)定執(zhí)行。本合同自甲乙雙方簽字（蓋章）之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份

5、。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：年月日簽字日期年月日編輯簡易勞動合同2　　第2篇勞動合同最新范本　　〖預(yù)覽〗發(fā)布時間：2017-04-01　　首語：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同?！　〖追?單位名稱)：　　住所地：　　法定代表人：　　乙方(姓名)：　　性別：　　身份證號碼：　　住所地：　　文書送達(dá)　　第一條　勞動合同期限　　1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期限從_年_月_日起至_年_月__日止?！　?、試用期，自_年_月_日至_年_月_日。　　3、熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從_年_月_日起至_年_月_日止?！　〉?/p>

6、二條　工作內(nèi)容及要求　　乙方安排在_部門，從事_工作?！　〖追娇梢愿鶕?jù)實際情況，調(diào)整乙方所處的部門、工作任務(wù)、工作地等，乙方應(yīng)接受調(diào)整?！　∫曳巾毟鶕?jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求，按時、按質(zhì)、按量完成本職工作?！　〉谌龡l　勞動報酬及支付方式與時間　　1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報酬，在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇?！　?、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資，不得無故拖欠?！　?、甲方在年終時根據(jù)乙方的當(dāng)年實際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎金。　　第四條　社會保險　　甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資

7、中代為扣繳?！　〉谖鍡l　勞動紀(jì)律　　甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策……簡易勞動合同3　　第3篇公司臨時用工勞動合同范本　　〖預(yù)覽〗發(fā)布時間：2017-04-01　　根據(jù)《_________》的規(guī)定，單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時工，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本勞動合同。　　一、合同期限：　　本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終