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《強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫(kù)。
1、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)摘要：領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)問(wèn)題，體現(xiàn)黨的宗旨，關(guān)系黨的形象，關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。習(xí)近平總書(shū)記曾指出：“我們黨作為馬克思主義政黨，不但要有強(qiáng)大的真理力量，而且要有強(qiáng)大的人格力量。真理力量集中體現(xiàn)為我們黨的正確理論，人格力量集中體現(xiàn)為我們黨的優(yōu)良作風(fēng)?！币虼耍罅訌?qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力和水平，對(duì)于促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，就顯得尤為重要。中國(guó)3/vie 關(guān)鍵詞：作風(fēng)建設(shè)；轉(zhuǎn)型；升級(jí) 一、當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在的主要問(wèn)題 ?。ㄒ唬┧枷胱黠L(fēng)方面 有的大局意識(shí)不強(qiáng)，協(xié)作精神欠缺，缺少政治敏銳感，本位主義、小集
2、體思想嚴(yán)重，說(shuō)話辦事都以“我”為中心，以個(gè)人和小團(tuán)體利益為重；有的部門(mén)之間、干部之間缺乏有效的溝通、協(xié)作，上下級(jí)之間不能相互信任，相互支持，特別是個(gè)別單位的黨政領(lǐng)導(dǎo)之間不能坦誠(chéng)相待、合作共事，互相猜疑，互存戒心，不但形不成合力，反而產(chǎn)生內(nèi)耗；有的精神不夠振奮，工作不在狀態(tài)，缺乏熱情、缺乏創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任感，思想觀念陳舊、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取。 ?。ǘW(xué)習(xí)作風(fēng)方面 有的厭煩學(xué)習(xí)，為不學(xué)習(xí)找理由，為逃避學(xué)習(xí)找借口。抓黨群工作的不學(xué)理論，在機(jī)關(guān)工作的不謀管理，讓寫(xiě)個(gè)稿件、出個(gè)成果、搞個(gè)總結(jié)，字字抓不住要害，句句說(shuō)不在點(diǎn)上，出現(xiàn)“本領(lǐng)恐慌”現(xiàn)象；有的自以為是
3、，自欺欺人，認(rèn)為自己最聰明，十年不學(xué)習(xí)，別人也趕不上，從而放松對(duì)自己的要求；有的學(xué)習(xí)滿足于一知半解、淺嘗輒止，在結(jié)合實(shí)際深入研究、系統(tǒng)研究上不下功夫，以致于理論、政策水平不高，工作沒(méi)有思路和辦法，打不開(kāi)局面，素質(zhì)和能力不適應(yīng)新的形勢(shì)和任務(wù)要求?！ 。ㄈ┕ぷ髯黠L(fēng)方面 “用心想事、用心謀事、用心做事”不夠。有的在其位不謀其政，不顧其責(zé)，不盡職守，不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)混日子，馬馬虎虎度光陰，該干的工作干不好，該管的事情不去管，該堅(jiān)持的原則不堅(jiān)持，該解決的問(wèn)題不解決，成天圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，對(duì)本職工作沒(méi)興趣，對(duì)群眾利益不關(guān)心，辦事拖沓，被動(dòng)應(yīng)付；有的不抓落實(shí)，作風(fēng)
4、飄浮、什么事兒都不放在心上，不下基層，不到一線，敷衍塞責(zé)，欺上瞞下；有的辦事拖拉，效率不高?！ 。ㄋ模╊I(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面 有的工作標(biāo)準(zhǔn)低，不謀大事、不抓全局，易于自我滿足；有的官僚主義，趾高氣揚(yáng)，脫離群眾，跟誰(shuí)都合不來(lái)、鬧矛盾；有的形式主義，擺花架子，習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，或者落實(shí)上級(jí)精神，很少聯(lián)系單位實(shí)際，對(duì)工作說(shuō)的多做的少，甚至搞形式、走過(guò)場(chǎng)?！ 。ㄎ澹┥钭黠L(fēng)方面 有的抵擋不住拜金主義和享樂(lè)主義的侵蝕，自律不嚴(yán)，放縱自我，認(rèn)為吃點(diǎn)喝點(diǎn)、玩點(diǎn)樂(lè)點(diǎn)是人之常情。有的生活情趣不健康，沉溺于打牌賭博的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生；有的無(wú)視中央廉潔自律的若干規(guī)定，我行我素，
5、借過(guò)節(jié)、生日、婚喪嫁娶、喬遷新居等事宜大操大辦，甚至收錢(qián)斂財(cái)，在職工中造成惡劣影響。 二、切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè) 當(dāng)前，我們要全面把握加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)的基本要求，下大力氣解決突出問(wèn)題，使領(lǐng)導(dǎo)干部爭(zhēng)當(dāng)公仆，樹(shù)立勤政廉潔的良好形象，增強(qiáng)拒腐防變能力，提升綜合素質(zhì)，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證?！ 。ㄒ唬┳ニ枷肜碚摻逃?，爭(zhēng)當(dāng)人民群眾的公仆 首先要切切實(shí)實(shí)地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)，使領(lǐng)導(dǎo)干部從思想上高度重視起來(lái)，改掉以往不良的習(xí)慣性做法，做到廉潔自律，并且結(jié)合實(shí)際情況，真正做到學(xué)以致用。其次，要經(jīng)常用反面事例警示領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是要積極開(kāi)展現(xiàn)身說(shuō)法警示教育
6、，通過(guò)活生生的案例，使他們做到常修為人之道，常懷律己之心，常除非分之想，常醒自身之過(guò)，始終保持清醒，時(shí)刻保持高度的警惕，堂堂正正做人，清清白白做官。也可以通過(guò)“身邊人、身邊事”教育領(lǐng)導(dǎo)干部，通過(guò)教育的震撼力和實(shí)效性，讓廣大黨員干部受警醒、明底線、知敬畏，真正做到清正廉潔、干事創(chuàng)業(yè)。也可以把理論學(xué)習(xí)成果作為提拔任用干部的依據(jù)之一，通過(guò)引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，提升立黨為公、執(zhí)政為民的理念，真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，爭(zhēng)當(dāng)人民群眾的公仆?！ 。ǘ┟芮新?lián)系群眾，樹(shù)立勤政廉潔的良好形象 領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)
7、，關(guān)系到黨的形象，關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)解決一些領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)風(fēng)不濃、責(zé)任心不強(qiáng)、急功近利、群眾觀念淡漠等問(wèn)題。要大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、批評(píng)和自我批評(píng)、求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗之風(fēng)。要加大責(zé)任追究力度，對(duì)于因作風(fēng)漂浮、管理不善、失職瀆職給企業(yè)或職工生命財(cái)產(chǎn)造成重大損失的領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格按干部問(wèn)責(zé)制進(jìn)行責(zé)任追究?！ 。ㄈ┘訌?qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)拒腐防變能力 按照黨章的標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合時(shí)代的特點(diǎn)，創(chuàng)新監(jiān)督方式。黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石，必須在嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉中不斷增強(qiáng)。要始終把黨政一把手的黨性修養(yǎng)放在重要位置，
8、經(jīng)常性地組織各單位黨政一把手學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，采取自學(xué)和集中輔導(dǎo)等形式，引導(dǎo)督促黨政一把手深入學(xué)習(xí)黨的知識(shí)，
