2013年社科學部教師專技二級崗位聘用條件

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1、2013年社科學部教師專技二級崗位聘用條件基本條件(1)教學科研業(yè)績突出,為社會和學校發(fā)展作出重大貢獻;(2)學術(shù)造詣高深,在學術(shù)界有較高知名度,得到國際國內(nèi)同行公認;(3)教師專技三級崗位任職經(jīng)歷滿2年。專業(yè)技術(shù)正高職任職時間崗位競聘優(yōu)先條件崗位競聘一般條件2001年及以前?2010年、2012年兩輪聘崗等級均B3及以上;國家一級學會正、副理事長;教育部教學指導(dǎo)委員會主任、副主任;教育部研究生專業(yè)學位指導(dǎo)委員會主任、副主任;教育部社科委、科技委委員;國家級精品課程負責人;2005年及以前國家自然科學獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎一等獎(前2名)、二等獎(第一獲獎人);國家級教學成果獎一等獎(

2、第一獲獎人);教育部人文社科優(yōu)秀成果獎一等獎(第一獲獎人);國家社科基金項目優(yōu)秀成果獎二等獎(第一獲獎人);“973”項目首席科學家;國家自然科學基金創(chuàng)新研究群體負責人;第一作者或通訊作者(浙大為第一作者單位)在science、nature發(fā)表論文;國務(wù)院學科評審組成員;國家級教學名師獎獲得者;全國百篇優(yōu)秀博士論文指導(dǎo)教師;國家“863”領(lǐng)域?qū)<液汀?73”顧問專家(含軍口專家);長江特聘教授;求是特聘教授;國家杰出青年科學基金項目獲得者;國家自然科學獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎一、二等獎(前3名);國家級教學成果獎二等獎(第一獲獎人);國家社科基金項目優(yōu)秀成果獎三等獎(第一獲獎人);國家級

3、教學團隊負責人;教育部創(chuàng)新團隊負責人。2007年及以前國家自然科學獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎一等獎(第一獲獎人);國家社科基金項目優(yōu)秀成果獎一等獎(第一獲獎人);長江特聘教授(中期、期末考核優(yōu)秀,或期滿轉(zhuǎn)聘求是特聘教授);省特級專家。注:1、因?qū)W校已經(jīng)設(shè)立教師專技二級崗位聘用的直接認定條件,從今年起學部不再另設(shè)認定條件。2、符合上述競聘優(yōu)先條件或一般條件之一者可參加教師二級崗位的申報。2013年社科學部教師專技三級崗位聘用條件基本條件(1)教學科研業(yè)績顯著,為社會和學校發(fā)展作出重要貢獻;(2)學術(shù)造詣較深,在學術(shù)界有一定知名度,得到國際國內(nèi)同行認可;(3)教師專技四級崗位任職經(jīng)歷滿2年。?

4、專業(yè)技術(shù)正高職任職時間崗位競聘優(yōu)先條件崗位競聘一般條件2001年及以前?2010年、2012年兩輪聘崗等級均B5及以上。2003年及以前?2010年、2012年兩輪聘崗等級均B4及以上。2005年及以前?2010年、2012年兩輪聘崗等級均B4及以上;省級教學名師獎獲得者;2007年及以前?2010年、2012年兩輪聘崗等級均B3及以上;全國百篇優(yōu)秀博士論文提名獎指導(dǎo)教師;2009年及以前第一作者或通訊作者(浙大為第一作者單位)在science、nature發(fā)表論文;國家級教學成果二等獎(第一獲獎人);國家自然科學獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎三、四等獎(第一獲獎人);教育部人文社科優(yōu)秀成果獎

5、二等獎及以上(第一獲獎人);2010年、2012年兩輪聘崗等級均B3及以上;國家自然科學獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎二等獎及以上(前3名);國家級教學成果獎一等獎(前3名);國家社科基金項目優(yōu)秀成果獎(前2名);教育部人文社科優(yōu)秀成果獎一等獎(前2名)國家級精品課程負責人;國家級雙語教學課程負責人;國家級實驗教學示范中心負責人;國家人才培養(yǎng)和基礎(chǔ)教學基地負責人;國家級教學團隊負責人;國家特色專業(yè)負責人;國家重點實驗室主任;國家創(chuàng)新人才培養(yǎng)實驗區(qū)負責人。國家自然科學獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎二等獎及以上(第一獲獎人);國家教學成果獎一等獎(第一獲獎人);“973”項目首席科學家;國家“863”

6、領(lǐng)域?qū)<液汀?73”顧問專家(含軍口專家)。?注:1、因?qū)W校已經(jīng)設(shè)立教師專技三級崗位聘用的直接認定條件,從今年起學部不再另設(shè)認定條件。2、符合競聘優(yōu)先條件或一般條件之一者可參加教師三級崗位的申報。

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