關(guān)于批評(píng)別人的演講

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1、為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車(chē)場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開(kāi)展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃關(guān)于批評(píng)別人的演講　　組織生活會(huì)簡(jiǎn)要發(fā)言材料　　通過(guò)這次組織生活會(huì)，針對(duì)自己平時(shí)的工作情況，認(rèn)真查找自己在思想、工作和作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，并進(jìn)行認(rèn)真的剖析，以便能提高自己的能力和素養(yǎng)，更好的完成以后的工作。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們多多指正。　　一．存在問(wèn)題　　一是工作責(zé)任感不強(qiáng)。在工作中總是想這干完常規(guī)性工作就完事了，沒(méi)有搶先抓早的意識(shí)，思想重視程度不夠，總是等領(lǐng)導(dǎo)指示，不積極通過(guò)提高自身能力來(lái)解決問(wèn)題，一定程度上還存在“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)”的思想。對(duì)于

2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，沒(méi)有把辦事的過(guò)程想細(xì)，只顧完成任務(wù)不顧質(zhì)量，沒(méi)有站在更高的層次和角度上去考慮大局問(wèn)題，特別是任務(wù)多的時(shí)候更是如此，有時(shí)存在著應(yīng)付以求過(guò)關(guān)的想法，影響了工作效果，沒(méi)有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己?！　《枪ぷ鞑粔蚣?xì)心。反思自己在工作中的表現(xiàn)，在工作當(dāng)中還不夠細(xì)心，有時(shí)事情多了容易疏忽有丟事落事現(xiàn)象，雖然沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)重大失誤，但是這種粗心大意的隱患一旦發(fā)生后果不堪設(shè)想，同時(shí)也影響了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)自己的信任程度。目的-通過(guò)該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專(zhuān)業(yè)水平，并確保

3、其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車(chē)場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開(kāi)展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　三是主動(dòng)學(xué)習(xí)不深入。在提高自身理論修養(yǎng)和綜合知識(shí)水平方面還有很大的差距。特別是文字材料方面，總感覺(jué)文秘組是事務(wù)組室不用寫(xiě)材料，平時(shí)也只是只滿(mǎn)足于簡(jiǎn)單看一看上三級(jí)文件和辦公室發(fā)的領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)，對(duì)一些典型的文件資料和領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)沒(méi)有更深入研究，對(duì)讀過(guò)的文件有不明白之處，一略而過(guò)，不求甚解，不能透徹理解領(lǐng)會(huì)文章的實(shí)質(zhì)和指導(dǎo)思想?！　∷氖乔趦€節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)。例如辦公室要經(jīng)常需要打印材料用的紙張有時(shí)用過(guò)一面就不用了，有時(shí)也需要買(mǎi)一些辦公用品也不怎么

4、看價(jià)格就買(mǎi)，還有的時(shí)候著急買(mǎi)東西時(shí)也不討價(jià)還價(jià)只求速度不問(wèn)價(jià)格?！　∥迨枪ぷ黛`活性不強(qiáng)。辦公室工作臨時(shí)性事務(wù)時(shí)常出現(xiàn)，這就　　需要辦事時(shí)靈活和應(yīng)急能力要強(qiáng)，在這方面主要是方法與技巧不足，工作經(jīng)驗(yàn)少缺乏對(duì)自身不足的認(rèn)識(shí)和分析不徹底,不善于總結(jié)工作中的失誤?！　《窈笳拇胧┖团Ψ较蚰康?通過(guò)該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專(zhuān)業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車(chē)場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開(kāi)展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　一是加強(qiáng)思想認(rèn)識(shí)。在今后的工作中我一定要牢固

5、樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。工作不夠細(xì)心粗心大意說(shuō)白了就是思想不夠重視，認(rèn)識(shí)不夠到位。要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式提高工作質(zhì)量和成效，加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦到手中的工作，要做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，確保不出紕漏，不給工作帶來(lái)任何不利影響?！　《訌?qiáng)業(yè)務(wù)能力建設(shè)，切實(shí)提升服務(wù)水平。一是緊緊圍繞縣委辦公室為中心工作，對(duì)交辦的事情要做到件件有落實(shí)事事有回音，自覺(jué)把自身業(yè)務(wù)工作放在首要位置；二是提升服務(wù)水平增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和創(chuàng)新性，要做到提前謀劃深入實(shí)際不做與工作無(wú)關(guān)的事?！　∪且M(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)

6、事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過(guò)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高?！　?**同志我對(duì)你提一條意見(jiàn)：思想不夠開(kāi)闊創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。具體工作中，受傳統(tǒng)思維定勢(shì)的影響，想問(wèn)題、做工作沿襲老方法、老套路；拘謹(jǐn)于職位角色，服從安排多、主動(dòng)思考少?！　?**同志我對(duì)你提一條意見(jiàn)：在工作過(guò)程中，存在畏難情緒，組織、協(xié)調(diào)能力有待于進(jìn)一步提高?！　?**同志我對(duì)你提一條意見(jiàn)：主動(dòng)學(xué)習(xí)不夠，平時(shí)只停留在自己的保密業(yè)務(wù)上，對(duì)其他事情也不學(xué)習(xí)，總是平自己的經(jīng)驗(yàn)辦事。目的-通過(guò)該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛

7、力，可提升其的專(zhuān)業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車(chē)場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開(kāi)展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　***同志我對(duì)你提一條意見(jiàn)：創(chuàng)造進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)。想問(wèn)題做工作受慣性思維束縛，經(jīng)常是以前怎么做就怎么做，別人怎么做就怎么做，進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，突破動(dòng)力不足，存在船到碼頭車(chē)到站的思想。***同志我對(duì)你提一條意見(jiàn)：理論學(xué)習(xí)積極主動(dòng)性不夠，存在消極應(yīng)付現(xiàn)象。理論學(xué)習(xí)有時(shí)不積極不主動(dòng)，應(yīng)付上級(jí)要求多，偶有學(xué)習(xí)蜻蜓點(diǎn)水、淺嘗輒止、不求甚解?！　?**同志我對(duì)你提一條意見(jiàn)：在工作中，有時(shí)會(huì)局限于主要領(lǐng)導(dǎo)布臵什么就做什么

8、，沒(méi)有把自