文明單位標(biāo)兵匯報(bào)材料

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1、為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃文明單位標(biāo)兵匯報(bào)材料　　第一篇:文明單位匯報(bào)材料　　縣發(fā)改局是主管全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和改革的綜合管理部門，職能涉及面比較廣泛，工作任務(wù)十分繁重。幾年來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在州、縣文明委的精心指導(dǎo)下，我們始終把精神文明創(chuàng)評工作納入全局工作的重要議事日程，以“政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明”為目標(biāo)，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，全局職工精神面貌有了很大的改觀，為全面高效完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。我們的主要做法如下：　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把文明創(chuàng)評擺

2、上重要位置　　局黨組堅(jiān)持把精神文明創(chuàng)評工作納入重要工作日程，與業(yè)務(wù)工作同計(jì)劃、同部署、同檢查、同考核，力爭做到“四個(gè)到位”：目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃文明單位標(biāo)兵匯報(bào)材料　　第一篇:文明單位匯報(bào)材料　　縣發(fā)改局是主管全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和改革的綜合管理部門，職能涉及面比較廣泛，工作任務(wù)十分繁重。幾年來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在州、縣文明委的精心指導(dǎo)下，我們始終把精神文明

3、創(chuàng)評工作納入全局工作的重要議事日程，以“政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明”為目標(biāo)，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，全局職工精神面貌有了很大的改觀，為全面高效完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。我們的主要做法如下：　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把文明創(chuàng)評擺上重要位置　　局黨組堅(jiān)持把精神文明創(chuàng)評工作納入重要工作日程，與業(yè)務(wù)工作同計(jì)劃、同部署、同檢查、同考核，力爭做到“四個(gè)到位”：目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員

4、的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　一是深入發(fā)動(dòng)，認(rèn)識到位。思想認(rèn)識到位、把握活動(dòng)定位是開展創(chuàng)評活動(dòng)的重要基礎(chǔ)和前提。我局堅(jiān)持把思想發(fā)動(dòng)貫穿創(chuàng)評文明活動(dòng)的全過程，始終把開展創(chuàng)評文明活動(dòng)的著力點(diǎn)放在解決思想觀念問題上。在州、縣文明委對創(chuàng)評工作作出安排部署后，我們以此為契機(jī)，及時(shí)組織召開局機(jī)關(guān)干部職工會議，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)了州、縣文明委會議精神，并對整個(gè)創(chuàng)評活動(dòng)進(jìn)行全面動(dòng)員部署。通過全程發(fā)動(dòng)和層層發(fā)動(dòng)，我局干部職工明確了開展創(chuàng)評文明活動(dòng)的目的意義、方法步驟和具體要求，消除了部分干部職工中存在的畏難情緒、自滿情緒、厭倦情緒和抵觸情緒，把思想認(rèn)識統(tǒng)一到了縣委、縣政府的要求上來，激發(fā)和調(diào)動(dòng)了

5、廣大干部職工參與創(chuàng)評文明活動(dòng)的自覺性?！　《穷I(lǐng)導(dǎo)掛帥，工作力度到位。為促進(jìn)我局創(chuàng)評工作，堅(jiān)持以局黨組為核心，堅(jiān)持一把手抓全面，分管副局長具體抓，各股室負(fù)責(zé)人協(xié)同抓的齊抓共管創(chuàng)評格局；同時(shí)，局班子始終按照兩個(gè)文明建設(shè)同部署、同落實(shí)、同檢查的思路開展工作，局考核領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)了對全局兩個(gè)文明建設(shè)的日常檢查和定期檢查工作，建立了重大事件及時(shí)上報(bào)制度和每月定期檢查制度，檢查內(nèi)容涵蓋了精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、公正執(zhí)法等方面，為創(chuàng)評工作提供了強(qiáng)有力的組織保障和制度保障。為適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀對招投標(biāo)工作的要求，局班子成員自覺加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化

6、“兩權(quán)”監(jiān)督制約機(jī)制，及時(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，帶頭堅(jiān)持按時(shí)上下班制度，從狠抓“工作任務(wù)落實(shí)、工作責(zé)任落實(shí)、工作成效落實(shí)、工作督辦落實(shí)”上下功夫，使局班子保持了良好的形象，XX年3月被縣委政府授予目標(biāo)責(zé)任二等獎(jiǎng)，積極有效地鞏固了我局精神文明建設(shè)成果。目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　區(qū)地稅局現(xiàn)有干部183人，內(nèi)設(shè)23個(gè)部門，擔(dān)負(fù)著全區(qū)560平方公里，15個(gè)行政鄉(xiāng)、街，五千多戶企事

7、業(yè)單位，六千多戶個(gè)體工商戶及近三千個(gè)建安房地產(chǎn)項(xiàng)目的稅收征管工作。近年來，區(qū)局在市局及區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建省級文明單位為目標(biāo)，以“聚財(cái)為國，執(zhí)法為民”為宗旨，全面提升科學(xué)征管水平，深入開展三個(gè)文明建設(shè)，大力推進(jìn)地稅事業(yè)和諧高效發(fā)展，取得了顯著的成績，稅收任務(wù)由1994年剛組建時(shí)的萬元逐年大幅增長，XX年達(dá)到萬元，累計(jì)完成稅收任務(wù)萬元，先后獲得了“省級文明衛(wèi)生單位”、“市文明標(biāo)兵單位”、“長沙市全國文明指數(shù)測評先進(jìn)集體”、“先進(jìn)基層黨組織”、“服務(wù)型先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號。