用戶體驗(yàn)工作計(jì)劃

用戶體驗(yàn)工作計(jì)劃

ID:30305023

大小:27.73 KB

頁(yè)數(shù):21頁(yè)

時(shí)間:2018-12-28

用戶體驗(yàn)工作計(jì)劃_第1頁(yè)
用戶體驗(yàn)工作計(jì)劃_第2頁(yè)
用戶體驗(yàn)工作計(jì)劃_第3頁(yè)
用戶體驗(yàn)工作計(jì)劃_第4頁(yè)
用戶體驗(yàn)工作計(jì)劃_第5頁(yè)
資源描述:

《用戶體驗(yàn)工作計(jì)劃》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫(kù)。

1、為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展,保障停車(chē)場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開(kāi)展,特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃用戶體驗(yàn)工作計(jì)劃  用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)  寫(xiě)方案:  我們應(yīng)該具備:好奇心、熱情、同理心、溝通  1、抬頭頁(yè)注明:客戶公司名稱(chēng)、客戶公司標(biāo)識(shí)、項(xiàng)目名稱(chēng)、文檔內(nèi)型、反感版本、提交時(shí)間、自己公司名稱(chēng)、方案作者、項(xiàng)目編號(hào)、預(yù)算、機(jī)密性  2、修訂歷史:版本號(hào)、日期、作者、版本注釋  3、項(xiàng)目總覽  4、實(shí)施方法  5、工作范圍  6、假想情況  7、交付物  8、權(quán)利和所有權(quán):受雇工作:你絕對(duì)無(wú)權(quán)享有作品授權(quán)

2、工作:允許你保有工作產(chǎn)出的版權(quán)  9、額外開(kāi)支和費(fèi)用  10、項(xiàng)目報(bào)價(jià)  11、支付時(shí)間表  12、協(xié)議和協(xié)議的簽署  注意系統(tǒng)的“可見(jiàn)性”  1、收集產(chǎn)品和項(xiàng)目以及背景資料目的-通過(guò)該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解,并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力,可提升其的專(zhuān)業(yè)水平,并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展,保障停車(chē)場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開(kāi)展,特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃  2、挑選探視方向  3、通覽網(wǎng)站的優(yōu)先區(qū)域,挑選出符合試探原則和不符合的地方  確保大家用同一個(gè)

3、詞匯表,統(tǒng)一術(shù)語(yǔ)  用戶研究步驟: ?、俣x你的主要用戶群  ②安排用戶參與 ?、蹖?shí)施調(diào)查  ④驗(yàn)證你對(duì)用戶群的定義 ?、菪纬捎脩粢笄鍐巍 〈蠖鄶?shù)人是天生的信息分享者,愿意將喜歡的東西與別人分享  當(dāng)你在叫還沒(méi)回答問(wèn)題的人發(fā)言時(shí),一定要重復(fù)一遍問(wèn)題,以防他們沒(méi)有理解或之前沒(méi)有在聽(tīng)  從定義到設(shè)計(jì)演進(jìn):  設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)  將和相關(guān)人員訪談或用戶研究所得形成概念并視覺(jué)化  劃分項(xiàng)目要求的優(yōu)先級(jí)  安排你將在設(shè)計(jì)時(shí)會(huì)用到的行動(dòng)和文檔  第四章:項(xiàng)目目標(biāo)和流程 ?、衩鞔_項(xiàng)目目標(biāo)  在啟動(dòng)一個(gè)項(xiàng)目之前,應(yīng)該掌握:目的-

4、通過(guò)該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解,并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力,可提升其的專(zhuān)業(yè)水平,并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展,保障停車(chē)場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開(kāi)展,特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃  1、為什么這個(gè)項(xiàng)目對(duì)公司重要  2、相關(guān)人員如何評(píng)判項(xiàng)目是否成功  3、項(xiàng)目會(huì)采用何種流程或方法  4、關(guān)鍵點(diǎn)的主要日期或里程碑  明確的目標(biāo)特點(diǎn):  1、容易理解  2、無(wú)歧義  3、可以量化  UX設(shè)計(jì)師的作用:  1、發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)和威脅  2、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手比較:公司最主要的競(jìng)爭(zhēng)

5、對(duì)手是誰(shuí)?/誰(shuí)是正在開(kāi)發(fā)中的某網(wǎng)站的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?等等  3、融會(huì)貫通 ?、蛄私忭?xiàng)目流程  1、瀑布型流程:將一個(gè)項(xiàng)目劃分成不同的階段,待一個(gè)項(xiàng)目完成審批后才能進(jìn)行下一個(gè)項(xiàng)目。其局限在于當(dāng)你在設(shè)計(jì)階段有了什么新想法,你必須對(duì)在設(shè)計(jì)階段已經(jīng)通過(guò)的文檔提出修改建議,這樣就會(huì)導(dǎo)致計(jì)劃和時(shí)間表出亂子?! ?、敏捷型流程:通常將更多的精力放在快速合作上,減少啦在詳盡的文檔和正式的簽署上所花的精力。但其采用并不多?! ?、改良型流程:前兩個(gè)流程的整合。目的-通過(guò)該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解,并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大

6、潛力,可提升其的專(zhuān)業(yè)水平,并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展,保障停車(chē)場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開(kāi)展,特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃  第三章  1、什么時(shí)候該寫(xiě)方案?  答:什么時(shí)候都該寫(xiě)?! ?、為什么要寫(xiě)方案?  答:根據(jù)項(xiàng)目工作歷史,在供求雙方之間最會(huì)把人們帶入困境的事那些沒(méi)有在協(xié)議中明確的地方?! ?、一個(gè)好的方案包括些什么?  抬頭頁(yè)(可用不同的風(fēng)格、從不同角度來(lái)駕馭)  修訂歷史  項(xiàng)目總覽  實(shí)施方法  工作范圍  假想情況  交付物  權(quán)利和所有權(quán)和授權(quán)工

7、作)  額外開(kāi)支和費(fèi)用  項(xiàng)目報(bào)價(jià)(將所需費(fèi)用告知客戶)  支付時(shí)間表  協(xié)議和協(xié)議的簽署  SOW:“工作陳述”  第四章復(fù)習(xí):SWIT分析法:目標(biāo)是列出公司的優(yōu)點(diǎn)、弱點(diǎn)、機(jī)會(huì)和威脅。目的-通過(guò)該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解,并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力,可提升其的專(zhuān)業(yè)水平,并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展,保障停車(chē)場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開(kāi)展,特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃  流程:定義-設(shè)計(jì)-開(kāi)發(fā)-部署  第五章:業(yè)務(wù)要求  特點(diǎn):  對(duì)必須解決的整體需求有

8、深入了解;  體現(xiàn)和明確有不同相關(guān)人員提出的需求;  為設(shè)計(jì)提供方向,而不指導(dǎo)如何完成;  以劃分優(yōu)先級(jí)和跟蹤為目的,形成清晰的工作內(nèi)容?! √皆嚪治?采用一套規(guī)則對(duì)產(chǎn)品的可用性設(shè)計(jì)進(jìn)行檢定?! ∠到y(tǒng)狀態(tài)的可見(jiàn)性:系統(tǒng)應(yīng)該及時(shí)地以恰當(dāng)?shù)姆绞礁嬷脩粽诎l(fā)生的事情。為什么要做試探分析?  答:采用這種分析是一個(gè)相對(duì)快速和低成本的獲得設(shè)計(jì)反饋的方法;可以對(duì)設(shè)計(jì)質(zhì)量提供一個(gè)大致把握,并且?guī)椭l(fā)現(xiàn)任何潛在的設(shè)計(jì)問(wèn)題?! ?/p>

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁(yè),下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁(yè),下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學(xué)公式或PPT動(dòng)畫(huà)的文件,查看預(yù)覽時(shí)可能會(huì)顯示錯(cuò)亂或異常,文件下載后無(wú)此問(wèn)題,請(qǐng)放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權(quán)歸屬用戶,天天文庫(kù)負(fù)責(zé)整理代發(fā)布。如果您對(duì)本文檔版權(quán)有爭(zhēng)議請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系客服。
3. 下載前請(qǐng)仔細(xì)閱讀文檔內(nèi)容,確認(rèn)文檔內(nèi)容符合您的需求后進(jìn)行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標(biāo)題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時(shí)可能由于網(wǎng)絡(luò)波動(dòng)等原因無(wú)法下載或下載錯(cuò)誤,付費(fèi)完成后未能成功下載的用戶請(qǐng)聯(lián)系客服處理。