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《經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型下國(guó)有企業(yè)黨建工作》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型下國(guó)有企業(yè)黨建工作 摘要：本文結(jié)合近期國(guó)家經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期的特色，通過對(duì)國(guó)有企業(yè)黨建工作的重要性入手來系統(tǒng)分析國(guó)有企業(yè)黨建工作中存在的現(xiàn)實(shí)問題，當(dāng)前形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)繼續(xù)推進(jìn)深化改革的進(jìn)程中需要黨建工作的支持，這樣更便于發(fā)揮黨的政治核心作用同時(shí)也有助于推動(dòng)國(guó)有企業(yè)黨建活動(dòng)的順利進(jìn)行。 關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè)；經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型；黨建 近幾年來，特別是2012年以來受國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)總體復(fù)蘇較慢、我國(guó)經(jīng)濟(jì)壓力以及結(jié)構(gòu)性調(diào)整等因素的影響，我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)總體上呈現(xiàn)下行的態(tài)勢(shì)。隨著中國(guó)參與全球化進(jìn)程的加深，中國(guó)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)與世界經(jīng)濟(jì)密不可分。2016
2、年是中國(guó)“十三五”的開局之年，中國(guó)共產(chǎn)黨十八屆中央委員會(huì)第五次全體會(huì)議公報(bào)指出，要“堅(jiān)持開放發(fā)展，必須順應(yīng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)深度融入世界經(jīng)濟(jì)的趨勢(shì)”，要“堅(jiān)持統(tǒng)籌國(guó)內(nèi)國(guó)際兩個(gè)大局”。這意味著未來中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展方向是不斷的開放，也意味著中國(guó)在國(guó)際經(jīng)濟(jì)格局的重塑中將扮演重要角色。因此，判斷2016年中國(guó)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，首先需要在開放經(jīng)濟(jì)的視角下對(duì)當(dāng)前國(guó)際經(jīng)濟(jì)格局進(jìn)行分析和考察。5 在這種經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型下我國(guó)的國(guó)有企業(yè)在黨建工作中不僅不能弱化黨建工作還應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)于企業(yè)員工及領(lǐng)導(dǎo)的思想政治工作，使其端正工作態(tài)度重點(diǎn)發(fā)揮黨委的政治核心作用。而經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型
3、下國(guó)有企業(yè)黨建工作的重點(diǎn)就是黨委的政治核心作用凹陷，這主要體現(xiàn)在即堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)的主題地位步動(dòng)搖，又要順應(yīng)時(shí)代潮流向混合所有制進(jìn)行有效轉(zhuǎn)變，同時(shí)也要堅(jiān)持和加強(qiáng)基層黨組織思想政治工作路線，從分聽取國(guó)有企業(yè)黨員干部和基層員工對(duì)于企業(yè)轉(zhuǎn)型和發(fā)展的意見。 1.經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型下國(guó)有企業(yè)黨建工作的重要性分析 本文經(jīng)過系統(tǒng)的研究分析發(fā)現(xiàn)，此次經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型下我國(guó)國(guó)有企業(yè)的黨建工作的重要行主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)： 1.1黨建工作是提高國(guó)有企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要保障 在此次經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型形勢(shì)之下國(guó)有企業(yè)的黨建工作與其它行政單位的黨建工作具備一定的相同性，這對(duì)于
4、提高國(guó)有企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力具有極為重要的意義。然而，此次經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的形式之下我國(guó)部分國(guó)有企業(yè)正處于苦難期，這種情況下更應(yīng)該加強(qiáng)黨委對(duì)于企業(yè)的指導(dǎo)意義，因?yàn)闅v史經(jīng)驗(yàn)證明越是在關(guān)鍵使其堅(jiān)持黨建工作越能獲得改革創(chuàng)新的效果來使得企業(yè)盡快脫圍困境。我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的形式下國(guó)有企業(yè)的黨建工作更應(yīng)主動(dòng)適應(yīng)企業(yè)員工的思想觀念與合理化利益需求，這樣才能為國(guó)有企業(yè)脫圍困境提供有效的保證。 1.2黨建活動(dòng)是增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)業(yè)務(wù)服務(wù)質(zhì)量的主要途徑5 我國(guó)國(guó)有企業(yè)在企業(yè)服務(wù)質(zhì)量方面還有待進(jìn)一步提高，即發(fā)揮國(guó)家賦予的政策優(yōu)惠以及擁有的人才優(yōu)勢(shì)，還應(yīng)不斷發(fā)揮
5、企業(yè)員工的主管能動(dòng)性來進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量方面的細(xì)化，以得到人民群眾的認(rèn)可。而國(guó)有企業(yè)的黨建工作就是通過對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與員工思想政治教育工作教育的進(jìn)行，來使得企業(yè)明確自身服務(wù)的對(duì)象與效果，在企業(yè)黨員先鋒模范帶動(dòng)作用下來不斷提升服務(wù)質(zhì)量。[1]然而國(guó)有企業(yè)在性質(zhì)上與私人企業(yè)、行政單位相比較又具有一定的差別，其具有一項(xiàng)重要的特點(diǎn)就是其具備的公共服務(wù)性，這使得其領(lǐng)導(dǎo)干部在權(quán)利觀念方面需要更加開明，并且在遵循國(guó)家相應(yīng)法律法規(guī)前提下，還要遵從市場(chǎng)規(guī)律的基礎(chǔ)下認(rèn)真進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的黨建工作。 2.新形式下國(guó)有企業(yè)黨建工作的不足 2.1認(rèn)識(shí)方面存
6、在的不足 在此次經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型形勢(shì)之下國(guó)有企業(yè)黨建工作在組織機(jī)構(gòu)改革過程，通常出現(xiàn)國(guó)有企業(yè)黨委一般不參與企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)之中僅僅著眼于企業(yè)黨政方針的宣傳工作，在忽略了黨建工作的主要方向是對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的監(jiān)督。在此次經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期中國(guó)有企業(yè)黨建工作的重要性并未得到充分的認(rèn)識(shí)，部分國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工認(rèn)為黨建工作與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益相比缺乏直接經(jīng)濟(jì)效益，并且進(jìn)行黨建工作還需進(jìn)行資金、人員以及時(shí)間等方面的投入，這就出現(xiàn)了國(guó)有企業(yè)對(duì)于黨建工作的重視程度不夠的問題。 2.2企業(yè)黨建活動(dòng)的開展質(zhì)量不高 在此次經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期國(guó)有企業(yè)的黨建工作在制度與
7、措施上得到鞏固的同時(shí)，在黨建工作開展的質(zhì)量還存在一定問題這主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：第一是國(guó)有企業(yè)此次黨建工作缺乏必要的自我認(rèn)知，這導(dǎo)致了此次黨建工作的針對(duì)性不強(qiáng)；第二是此次黨建工作在企業(yè)內(nèi)部的組織架構(gòu)劃分上存在職責(zé)不明的缺陷，主要表現(xiàn)在黨建工作存在具體負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)兼任或者成員不足的情況；第三是國(guó)有企業(yè)的管理者的整體素質(zhì)和視野還有待提升。因此，在此次經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型中的國(guó)有企業(yè)黨建工作要突出創(chuàng)新性與時(shí)代性，這勢(shì)必要求國(guó)有企業(yè)的黨員干部通過加強(qiáng)自身的政治素養(yǎng)與思想建設(shè)等方面的學(xué)習(xí)，同時(shí)不斷提高參與此次黨建工作的積極性。5 3.有效推進(jìn)企業(yè)
8、黨建活動(dòng)開展的措施方法探究 在此次經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期的國(guó)有企業(yè)黨建工作中我們針對(duì)以上出現(xiàn)的問題，認(rèn)為有必要從以下幾個(gè)方面來切實(shí)有效的開展工作： 3.1提高黨員的自身意識(shí) 在此次經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期的國(guó)有企業(yè)黨建工作我們應(yīng)該從黨員自身意識(shí)培養(yǎng)著手，加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和員工的培訓(xùn)一次來提升其黨員意識(shí)。這就要求國(guó)有企業(yè)根據(jù)自身的實(shí)際
