資源描述：
《農(nóng)村人力資本投資和收益問題的的研究——以山東省為例論文》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學術(shù)論文-天天文庫。
1、摘要農(nóng)村人力資本投資與收益問題研究——以山東省為例解決好農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民問題是黨和國家工作的重中之重。目前，我國農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展面臨諸多難題，從表面上看，農(nóng)村經(jīng)濟能否快速發(fā)展，農(nóng)業(yè)能否適應(yīng)國際競爭環(huán)境，農(nóng)民能否增收，是產(chǎn)品價格、質(zhì)量、安全以及資源稟賦等問題，但歸根到底是農(nóng)村人力資本的投資力度問題。正如人力資本之父舒爾茨認為的那樣：”人類的未來不是預(yù)先由空間、能源衣耕地所決定，而是由人類的知識發(fā)展來決定?！辈⒄J為：”土地本身并不是使人貧困的主要原因，而人的能力和素質(zhì)是決定貧富的關(guān)鍵?！鞭r(nóng)村人力資本投資對提高農(nóng)村勞動者的文化素質(zhì)，增加農(nóng)民收入，促進農(nóng)村經(jīng)濟增長都有很大的促進作用。本文以山東省為例，
2、分析了農(nóng)村人力資本投資的現(xiàn)狀及存在問題；農(nóng)村人力資本投資與農(nóng)村經(jīng)濟增長、農(nóng)民收入和就業(yè)的關(guān)系，還從國家(政府)、區(qū)域和家庭(個人)三個層面分析了各個投資主體人力資本投資的動因、必要性，對教育、衛(wèi)生保健、勞動力流動和培訓的投資收益進行了實證研究。本文的研究內(nèi)容共分以下四個部分：1．農(nóng)村人力資本投資的現(xiàn)狀分析。該內(nèi)容為本文第三章。本章分析了影響農(nóng)村人力資本投資的微觀因素和宏觀因素，介紹了三種人力資本存量的計量方法，并以教育存量法為依據(jù)，計算了山東省及l(fā)7市人力資本存量情況。對人力資本投資現(xiàn)狀，從教育投資、衛(wèi)生保健投資、勞動流動投資三個方面做了比較分析，提出農(nóng)村人力資本投資存在總量不足、結(jié)構(gòu)不合
3、理等問題，為后面的分析奠定基礎(chǔ)。2．農(nóng)村人力資本投資與農(nóng)村經(jīng)濟增長、農(nóng)民收入和就業(yè)的關(guān)系分析。該內(nèi)容包括本丈第四、第五、第六章。農(nóng)村人力資本投資能夠促進農(nóng)村經(jīng)濟增長，兩者之問呈正相關(guān)關(guān)系。采用Romer內(nèi)生經(jīng)濟增長模型分析農(nóng)村人力資本對農(nóng)村經(jīng)濟增長的作用，結(jié)果表明，對農(nóng)林牧漁增加值增長的貢獻率為60．87％，物質(zhì)資本的貢獻率為33．04％，勞動力數(shù)量的貢獻率為6．09％，表明現(xiàn)階段山東省農(nóng)村經(jīng)濟增長決定因素是人力資本和物力資本投入。同時分析基尼系數(shù)對農(nóng)村經(jīng)濟增長的影響，結(jié)果表明，在農(nóng)民收入處于較低水平的情況下，收入分配差異的擴大，能夠促進農(nóng)村經(jīng)濟增長，基尼系數(shù)增加1％，農(nóng)林牧漁增加值將增加
4、4．54％，農(nóng)民人均純收入將增加9．09％。農(nóng)村人力資本投資與農(nóng)民收入呈正相關(guān)關(guān)系。研究表明，農(nóng)民受教育程度增摘要加，農(nóng)民的非農(nóng)收入增加，在影響農(nóng)民收入的因素中，物質(zhì)資本投入每增加1％，農(nóng)民勞均純收入將增加0．2322％，勞動者素質(zhì)指數(shù)每提高1％，農(nóng)民勞均純收入將增加O．0575％，計算的物質(zhì)資本和勞動力素質(zhì)指數(shù)的邊際生產(chǎn)力分別為0．6和22．28，表明物質(zhì)資本投入每增加1元，可增加勞均純收入0．60元，勞均受教育年限每增加1年，可增加勞均純收入22．28元。相關(guān)分析表明，勞均受教育年限對農(nóng)民人均純收入、人均工資性收入和家庭經(jīng)營收入的貢獻，均大于勞動耕地和資金投入，時問序列數(shù)據(jù)和截面數(shù)據(jù)分
5、析亦表現(xiàn)為上述特征。同時，衣民人均純收入也影響農(nóng)村人力資本投資水平，兩者是相互促進關(guān)系。農(nóng)民收入增加，增加的教育投資是最多的，為衛(wèi)生保健投資的2．28倍，反映了農(nóng)民人力資本投資的特點。農(nóng)村人力資本投資能夠促進農(nóng)村勞動力的非農(nóng)就業(yè)。勞動力的就業(yè)結(jié)構(gòu)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)密切相關(guān)。根據(jù)山東省1988-2002年農(nóng)村勞動力就業(yè)與受教育年限關(guān)系分析，結(jié)論是，非農(nóng)就業(yè)與農(nóng)村勞動者的受教育年限呈高度正相關(guān)關(guān)系，與農(nóng)業(yè)就業(yè)呈高度負相關(guān)關(guān)系。從山東不同區(qū)域看，人力資本存量高的地區(qū)，非農(nóng)就業(yè)比例就高，反之則低。外出打工的非農(nóng)勞動力的人力資本含量高，主要表現(xiàn)是：年紀輕、文化程度高、身體狀況好、男性多、接受培訓比例高。受教
6、育程度高的外出務(wù)工者，其就業(yè)崗位好、職業(yè)穩(wěn)定性高、收入高，勞均寄帶款與勞動力受教育程度之間的相關(guān)系數(shù)為0．9838。3．農(nóng)村人力資本投資的不同層面分析。該內(nèi)容為本文第七章。農(nóng)村人力資本投資主體包括國家(政府)、區(qū)域(社區(qū)或企業(yè))和家庭(個人)三個不同層面，本章對三個投資主體人力資本投資的必要性、動因及投資行為進行了分析。結(jié)果表明，國家(政府)進行農(nóng)村人力資本投資是非常必要的，其投資動因是非功利性的，是為了使全體國民獲得福利，人力資本投資的直接目標是提供公共產(chǎn)品；區(qū)域人力資本投資為了促進區(qū)域經(jīng)濟增長，提高區(qū)域經(jīng)濟競爭能力，促進區(qū)域生產(chǎn)要素流動，實現(xiàn)區(qū)域之間合理分工。區(qū)域(企業(yè))人力資本投資的
7、動因在于獲取利潤最大化，其投資是功利性的投資，主要是通過培訓手段進行人力資本投資的。區(qū)域之間人力資本是有差異的，造成區(qū)域人力資本差異形成的主要因子是經(jīng)濟發(fā)展，其次還有空間自由度、科技發(fā)展水平、教育與培訓等，但歸到底是經(jīng)濟發(fā)展水平因子。分析結(jié)果證明，山東東部經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的人力資本存量高，而西部經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)的人力資本存量低：家庭(個人)人力資本投資對提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率，增加非農(nóng)就業(yè)機會和能力，加快勞動力流動等作用巨大。家庭(
