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《基于知識生態(tài)企業(yè)內知識共享風險的研究》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關內容在學術論文-天天文庫。
1、天津理工大學碩士學位論文基于知識生態(tài)的企業(yè)內知識共享風險研究姓名：周忠磊申請學位級別：碩士專業(yè)：企業(yè)管理指導教師：畢小青20080101摘要知識自古以來都是人類社會發(fā)展的主要推動力，只是歷史上由于知識傳播的途徑與工具的不發(fā)達限制了知識的擴散與傳播，影響了知識的創(chuàng)新與利用。二十世紀末，隨著以互聯(lián)網為代表的信息技術的發(fā)展，知識的傳播途徑與工具得到空前提高與發(fā)展，各種知識的應用得到空前普及，以微電子、生物技術為代表的知識密集型高新技術產業(yè)迅速成為引領整個社會的發(fā)展的主導產業(yè)。隨著知識普及性的提高，知識創(chuàng)新成為企業(yè)獲得市場競爭力的源泉，由此激發(fā)了人們對知識研究的熱情，
2、知識管理應運而生。知識共享作為知識管理的核心環(huán)節(jié)，成為人們關注的焦點，學者們從不同角度對知識共享進行了系統(tǒng)的研究，推動了知識管理的發(fā)展。這篇論文借鑒生態(tài)學領域的相關概念與理論提出企業(yè)知識生態(tài)系統(tǒng)的理論框架，建立了企業(yè)內知識共享風險測量的指標體系，給出了基于證據理論的企業(yè)內知識共享風險測量方法，建立了基于神經網絡的企業(yè)內知識共享風險預測模型，創(chuàng)建了一個基于知識生態(tài)系統(tǒng)生態(tài)位理論的企業(yè)內知識共享模型。上述五方面構成一個有機整體，實現(xiàn)了從企業(yè)內知識共享風險指標的確定、測量與評估、預測到企業(yè)內知識共享風險的化解這一完整過程。其中，基于知識生態(tài)系統(tǒng)生態(tài)位理論的企業(yè)內知識
3、資源與個人能力的相匹配的知識共享模型是以知識人的能力維度為出發(fā)點的，以能力維度與知識維度的匹配度為核心，促使企業(yè)內知識資源(隱性知識與顯性知識)實現(xiàn)共享，完成知識資源的最優(yōu)化配置，實現(xiàn)知識資源的價值最大化。而知識人能力的提高又表現(xiàn)為其業(yè)績水平的提高上，因此，基于知識生態(tài)系統(tǒng)生態(tài)位理論的知識與能力相匹配的知識共享模型真正實現(xiàn)企業(yè)與個人之間的雙贏。關鍵詞：知識生態(tài)知識共享風險能力匹配AbstractFromofoldknowledgeisthemaindrivingforceofhumansocialdevelopment，justbecauseoftheunde
4、rdevelopmentofthetransmissionapproachandthespreadtoolsofknowledgeinhistorywhichlimitstheproliferationandspreadofknowledge，affectstheinnovationanduseofknowledge．Atendofthe20thcentury，withthedevelopmentoftheinformationtechnologyrepresentedbytheInternet，thetransmissionapproachandthetoo
5、lsofknowledgegainedaspectacularincreaseanddevelopment，theapplicationofknowledgegainsaspectacularpopulafit5theknowledge—intensivehigh—techtechnologyindustryrepresentedbymicroelectronicsandbiotechnologybecomestheleadingindustriestothedevelopmentofthewholecommunityrapidly．Alongwiththep
6、opularizationofknowledge，knowledgeinnovationhasbecomeasourceofmarketcompetitivepowerofenterprises，whichhasstimulatedpeople’Spassionforknowledgeresearch，knowledgemanagementcameintobeingemergeasthetimesrequire．Knowledge·sharingasthecorepartofknowledgemanagement，becomethecenterofattent
7、ion，scholarsfromdifferentanglesstudytheknowledgesharingsystemically,andpromotedthedevelopmentofknowledgemanagement．Thispaperfromthefieldofecologyusetherelatedconceptsandtheoriesforreferencebringforwardthetheoreticalframeworkofenterpriseknowledgeecosystem，establishthesystemofindiceso
8、fmeasurementoftheri
