抓落實(shí)做法體會(huì) 現(xiàn)在如何抓落實(shí)

抓落實(shí)做法體會(huì) 現(xiàn)在如何抓落實(shí)

ID:34148084

大?。?4.30 KB

頁(yè)數(shù):3頁(yè)

時(shí)間:2019-03-04

抓落實(shí)做法體會(huì)   現(xiàn)在如何抓落實(shí)_第1頁(yè)
抓落實(shí)做法體會(huì)   現(xiàn)在如何抓落實(shí)_第2頁(yè)
抓落實(shí)做法體會(huì)   現(xiàn)在如何抓落實(shí)_第3頁(yè)
資源描述:

《抓落實(shí)做法體會(huì) 現(xiàn)在如何抓落實(shí)》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫(kù)。

1、現(xiàn)在如何抓落實(shí)落實(shí)是成事之基、發(fā)展之本。目前干部作風(fēng)中一個(gè)主要的問(wèn)題,就是工作難落實(shí)、落實(shí)難,不落實(shí)、落不實(shí),它是形式主義、官僚主義的具體表現(xiàn)。要解決這個(gè)問(wèn)題,我認(rèn)為應(yīng)做到以下幾個(gè)方面。一、責(zé)任唯一才能落實(shí)。工作落實(shí)關(guān)鍵靠人,貴在實(shí)干。我們?cè)谝恍┕ぷ靼才胖型腔\而統(tǒng)之,“大水漫灌”,厘不清職責(zé),從而導(dǎo)致工作中相互推諉、扯皮,出現(xiàn)“三個(gè)和尚沒(méi)水吃”的現(xiàn)象,因而就使工作很難落實(shí)。要想使部署安排的工作落到實(shí)處,就必須分清職責(zé),明確責(zé)任,從定性定量,限時(shí)間、卡節(jié)點(diǎn)上具體部署安排,才能使責(zé)任唯一,落到實(shí)處。二、突出重點(diǎn)才能落實(shí)。事有輕重緩急,主

2、次之分。當(dāng)下我們部署安排工作多、面口寬、頻次高,但如果不突出重點(diǎn),胡子眉毛一把抓,芝麻西瓜一塊要,就會(huì)造成四面出擊,力量分散,沒(méi)有主旋律,從而導(dǎo)致大事抓不住,小事抓不好。要使一項(xiàng)工作真正落實(shí),就必須從戰(zhàn)術(shù)上分清輕重緩急,抓住中心和關(guān)鍵環(huán)節(jié),才能取得好的效果。3三、獎(jiǎng)罰分明才能落實(shí)。工作中常常出現(xiàn)干多干少一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣,沒(méi)有獎(jiǎng)懲措施,或者有獎(jiǎng)懲措施卻未能兌現(xiàn)落實(shí),也就造成了干部的從眾心理,形成了“破窗效應(yīng)”,工作自然就落不到實(shí)處。要對(duì)落實(shí)的進(jìn)度進(jìn)行嚴(yán)密的考核獎(jiǎng)懲,鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn),全面提升落實(shí)力。在干部管理任用上一定要讓能者上,

3、庸者下,出力流汗的受到褒獎(jiǎng),耍奸溜滑的受到冷落和處理,樹立良好的用人導(dǎo)向,營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。四、抓早、抓細(xì)、抓小才能落實(shí)。細(xì)節(jié)決定成敗。差之毫厘,謬之千里。抓落實(shí)必須堅(jiān)持精細(xì)化操作,改變過(guò)去那種“抓大概”、“差不多”的粗放式管理。要有一定的提前量,不能讓下級(jí)措手不及,同時(shí)還要抓細(xì)節(jié),抓小,這樣才能使工作有序推進(jìn),步步為營(yíng),以小落實(shí)集成大落實(shí),小進(jìn)展集成大成果。五、了解下情,真誠(chéng)幫助,才能抓好落實(shí)。3有時(shí)我們?cè)诠ぷ靼才胖袑?duì)下情吃得不透,決策單元太大,對(duì)個(gè)別地區(qū)的特殊性考慮不夠周全,缺乏保障措施,就會(huì)有一些地方工作落不實(shí)。即使上級(jí)批評(píng)也不

4、會(huì)使下級(jí)心悅誠(chéng)服,工作仍如空中樓閣懸而不落。所以在工作安排中,不僅要部署科學(xué)合理,而且要為下級(jí)出主意,想辦法。要切實(shí)克服心浮氣躁、蜻蜓點(diǎn)水的弊病,以自身的模范行為影響和帶動(dòng)群眾,形成上下聯(lián)動(dòng)、凝心聚力、奮發(fā)有為的新局面。六、分類指導(dǎo),不搞一刀切,才能抓好落實(shí)。我國(guó)幅員遼闊,地區(qū)差異大,在一個(gè)地方,一個(gè)系統(tǒng)也存在許多特殊情況。在抓工作中一定不能一刀切,需要分類指導(dǎo),具體問(wèn)題具體對(duì)待,鼓勵(lì)基層的首創(chuàng)精神,充分發(fā)揮基層同志的主觀能動(dòng)性,這樣才能發(fā)揮他們的創(chuàng)造性和積極性,更好地落實(shí)上級(jí)的方針政策、工作部署。七、抓住不落實(shí)的人,扭住不落實(shí)的事。檢

5、查是提高執(zhí)行力的有效途徑。針對(duì)不落實(shí)的具體事要扭住不放,盯緊看牢,認(rèn)認(rèn)真真抓檢查,才能及時(shí)了解項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度,弄清需要解決的問(wèn)題,判斷實(shí)施的快慢程度,檢驗(yàn)取得的成效是否真實(shí)。必要時(shí)要一竿子插到底,以敢為人先的氣魄,以身作則的行動(dòng),撲下身子真抓實(shí)干,摸透實(shí)情,靠前指揮,全程參與,確保謀劃到位、思路到位、精力到位、效果到位。(作者系隴縣縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng))?3

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁(yè),下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁(yè),下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學(xué)公式或PPT動(dòng)畫的文件,查看預(yù)覽時(shí)可能會(huì)顯示錯(cuò)亂或異常,文件下載后無(wú)此問(wèn)題,請(qǐng)放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權(quán)歸屬用戶,天天文庫(kù)負(fù)責(zé)整理代發(fā)布。如果您對(duì)本文檔版權(quán)有爭(zhēng)議請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系客服。
3. 下載前請(qǐng)仔細(xì)閱讀文檔內(nèi)容,確認(rèn)文檔內(nèi)容符合您的需求后進(jìn)行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標(biāo)題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時(shí)可能由于網(wǎng)絡(luò)波動(dòng)等原因無(wú)法下載或下載錯(cuò)誤,付費(fèi)完成后未能成功下載的用戶請(qǐng)聯(lián)系客服處理。