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1、職業(yè)教育中心年度社會培訓工作計劃一、指導思想：以學?！笆濉币?guī)劃為指導，立足我縣經濟社會的發(fā)展特點和趨勢，關注企業(yè)的發(fā)展與企業(yè)的需求，以企業(yè)為核心，從企業(yè)實際需要出發(fā)設計培訓內容與培訓模式。發(fā)揮社會培訓功能，強化管理、深化改革，提升內涵，進一步拓寬做強培訓，實現培訓工作的科學化、規(guī)范化、精細化和效益化。二、重點工作：1．采用“統(tǒng)一組織、分類管理、確保質量”的方法，實現培訓工作的科學化、規(guī)范化、精細化和效益化。2．創(chuàng)新拓寬培訓，提升中高級培訓層次。3．強化各類培訓日常過程管理4．繼續(xù)加強與社會力量的合作辦學，力爭在合作辦學的規(guī)模
2、與層次有所新的突破。三、工作要點：（一）依法辦學職業(yè)教育中心年度社會培訓工作計劃一、指導思想：以學校“十二五”規(guī)劃為指導，立足我縣經濟社會的發(fā)展特點和趨勢，關注企業(yè)的發(fā)展與企業(yè)的需求，以企業(yè)為核心，從企業(yè)實際需要出發(fā)設計培訓內容與培訓模式。發(fā)揮社會培訓功能，強化管理、深化改革，提升內涵，進一步拓寬做強培訓，實現培訓工作的科學化、規(guī)范化、精細化和效益化。二、重點工作：1．采用“統(tǒng)一組織、分類管理、確保質量”的方法，實現培訓工作的科學化、規(guī)范化、精細化和效益化。2．創(chuàng)新拓寬培訓，提升中高級培訓層次。3．強化各類培訓日常過程管理4．繼
3、續(xù)加強與社會力量的合作辦學，力爭在合作辦學的規(guī)模與層次有所新的突破。三、工作要點：（一）依法辦學職業(yè)教育中心年度社會培訓工作計劃一、指導思想：以學?！笆濉币?guī)劃為指導，立足我縣經濟社會的發(fā)展特點和趨勢，關注企業(yè)的發(fā)展與企業(yè)的需求，以企業(yè)為核心，從企業(yè)實際需要出發(fā)設計培訓內容與培訓模式。發(fā)揮社會培訓功能，強化管理、深化改革，提升內涵，進一步拓寬做強培訓，實現培訓工作的科學化、規(guī)范化、精細化和效益化。二、重點工作：1．采用“統(tǒng)一組織、分類管理、確保質量”的方法，實現培訓工作的科學化、規(guī)范化、精細化和效益化。2．創(chuàng)新拓寬培訓，提升中
4、高級培訓層次。3．強化各類培訓日常過程管理4．繼續(xù)加強與社會力量的合作辦學，力爭在合作辦學的規(guī)模與層次有所新的突破。三、工作要點：（一）依法辦學做到培訓管理規(guī)范精細1．統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識，充分領會和掌握各類政策，把依法辦學始終貫穿整個工作的始終，充分認識到做好社會培訓的重要性和必要性。誠信培訓，規(guī)范培訓過程管理。遵循教育規(guī)律，促進辦學綜合水平不斷提升。2．根據市、縣相關精神，結合我縣區(qū)域經濟發(fā)展特點、進一步規(guī)范各項規(guī)章制度，健全監(jiān)管體系，完善及修改各類規(guī)章制度、教務、教學等資料，嚴格規(guī)范精細。嚴格收費管理，采取收支兩條線的體系，
5、做到合理收費，合理支出。3．堅持誠信培訓，質量第一的原則，使之貫穿于培訓工作的全過程，做到培訓人員、時間、內容、效果“四落實”，突出重點，兼顧一般，有計劃，有步驟地發(fā)展完成項目培訓，滿足學員多元化的教育需求，培養(yǎng)出適應社會發(fā)展的應用性技能人才。（二）拓寬培訓提升培訓數量與層次1．根據我縣區(qū)域經濟發(fā)展，緊緊圍繞學校基地建設，服務社會地方經濟。根據社會需求，進一步加強市場調研，在秉承傳統(tǒng)項目的基礎上，拓寬培訓，做實培訓，使培訓工作開展有廣度，推進培訓工作有強度，培訓氛圍有濃度。進一步解放思想，拓寬培訓榘道，利用優(yōu)質資源，進一步提升中
6、高級層次的職業(yè)資格培訓。使培訓項目與社會發(fā)展相適應，使培訓人數、項目、效益并重，有更新的突破。2．立足縣內學員資源，依靠學校優(yōu)秀師資，依托學校專業(yè)優(yōu)勢，應用學校實訓設備，發(fā)揮培訓辦的功能和作用，認真做好成人學歷教育和職業(yè)技能培訓。滿足學員多元化的教育需要。3．在縣農辦、縣人勞局的直接領導下開展工作。進一步深入深化校企合作、校校合作，開發(fā)新的合作培訓項目，提升培訓力度，形成我校培訓工作特色。真正使我校培訓工作做到強隊伍、強質量、謀保障、促規(guī)范、提氛圍、成特色。（三）深化內涵力爭培訓工作創(chuàng)先爭優(yōu)1．加強培訓隊伍建設，堅持兩支隊伍一起
7、抓：既加強培訓辦管理人員，又抓好培訓專兼職教師隊伍建設，充分利用校內校外資源，強化隊伍建設，增強大局意識、服務意識、責任意識，外塑形象，提升內涵。2．立足本職，認真做好培訓辦各項創(chuàng)建工作，使各項工作再創(chuàng)佳績。3．進一步規(guī)范、完善、深化培訓辦各類資料及工作。4．腳踏實地、求真務實地開展各類培訓，做到社會效益和經濟效益并重，成人學歷培訓和技能培訓同專。5．關注各培訓項目的過程管理，形成制度，做到每個培訓項目安排班主任，定期值班，加強反饋，發(fā)現問題，及時溝通，有效解決。6．進一步加強學員管理，做好招生、考試、考務等工作。7．重視多層面
8、、多方位教育教學研討。四、培訓規(guī)劃：1.農家樂廚師培訓80人2.維修電工初中級培訓40人3.雙證制成人高中培訓180人4.雙證制成人中專培訓100人5.計算機操作工培訓200人6．普通話培訓50人7．駕駛員繼續(xù)教育培訓300人8.駕駛員理論培訓4000人為加強統(tǒng)
