聘用合同樣本

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1、聘用合同樣本　　聘方(聘請單位)　　單位名稱：　　法定代表人：　　委托代理人：　　地址：　　電話：　　傳真：　　受聘方(外國專家、外籍專業(yè)人員)　　姓名：　　性別：　　出生日期：　　國籍：　　證件號碼：　　境外住址：　　電話：　　傳真：　　一、雙方本著合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則和友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項義務(wù)?！　《?、合同期自　　　　年　　　　月　　　　日起至　　　　年　　　　月　　　　日止?！　∪⑹芷阜降墓ぷ魅蝿?wù)(另見附件)：　　四、受聘方的稅前月薪為人民幣　　　元(不包括旅游、交通、醫(yī)療等補助項目)，試用期內(nèi)稅前月薪為人民幣

2、元。　　五、聘方的義務(wù)：　　(一)向受聘方介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專家的管理規(guī)定。　　(二)對受聘方的工作進行指導(dǎo)、檢查和評估?！　?三)向受聘方提供必要的工作和生活條件?！　?四)配備合作共事人員?！　?五)按時支付受聘方的報酬?！　×?、受聘方的義務(wù):　　(一)遵守中國的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國的內(nèi)部事務(wù)?！　?二)遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無關(guān)的其他勞務(wù)?！　?三)按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量?！　?四)尊重中國的宗教政策。不從事傳教等與專家身份不符的活動?！　?

3、五)尊重中國人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣?！　?六)無酗酒、吸毒、賭博等不良生活習(xí)慣?！　∑?、合同的變更、解除和終止：　　雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。.經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同?！　?一)聘方在下述情形中，有權(quán)與受聘方解除合同，但須提前30天以書面形式通知，30天后方可解除合同：　　1、受聘方不能按合同約定條件(含附件所規(guī)定內(nèi)容)履行合同，經(jīng)聘方指出或調(diào)整后，仍無法達到聘方預(yù)期的;　　2、根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的;　　(二)聘方在下述情形中，可與受

4、聘方解除合同，無須提前告知，無須支付經(jīng)濟補償金：　　1、受聘方在試用期間被證明不能達到聘方預(yù)期條件的;　　2、受聘方以欺騙、脅迫的手段，使聘方在違背真實意愿的情況下簽訂或變更本合同的;　　3、受聘方有賭博、酗酒等不良習(xí)慣，或其行為不符合中國的道德規(guī)范，且造成惡劣影響，經(jīng)受聘方指出(須有當(dāng)事人簽字的處理記錄)后仍不改正的;　　4、受聘方有嚴(yán)重違法違紀(jì)行為，或因犯罪行為被警方拘留;　　(三)聘方因其它原因要求無條件解除合同，應(yīng)提前30天以書面形式通知，并須額外支付1-3個月工資作為經(jīng)濟補償金;　　(四)受聘方在試用期內(nèi)解除本合同，須提前3天通知聘方，在試用期后因個人原因要求解除本合同，

5、須提前30天以書面形式通知聘方?！　?五)受聘方在下述情形中，可立即解除本合同：　　1、聘方被證明未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件;　　2、聘方被證明未按本合同約定按時足額支付受聘方報酬;　　3、聘方的規(guī)章制度違反中國法律、法規(guī)規(guī)定，損害受聘方權(quán)益的;　　4、聘方以欺騙、脅迫的手段，使受聘方在違背其真實意愿的情況下簽訂和變更本合同的?！　?六)在下述情形下，本合同自動終止：　　1、本合同期滿，雙方不再續(xù)訂本合同;　　2、聘方被宣布破產(chǎn)或解散，或被取締《聘用外國文教專家資格認(rèn)可證書》;　　3、受聘方死亡，或被人民法院宣告死亡或宣告失蹤的，或者適用法律、法規(guī)規(guī)定的其它任何情形

6、?！　“?、續(xù)約　　(一)聘用雙方若希望與對方續(xù)簽合同，必須在本合同期滿30天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同;　　(二)聘方若無意與受聘方續(xù)簽合同，合同期滿即自行失效，無須提前告知受聘方?！　【拧⑦`約　　當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時，應(yīng)當(dāng)向另一方支付800-3000美元，或相當(dāng)于受聘方月工資3-10倍數(shù)額人民幣的違約金?！　∑赣秒p方未經(jīng)提前告知對方而無故解除合同，須向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金的具體數(shù)額由聘用雙方協(xié)商決定?！　∈⒉豢煽沽Α　〔豢煽沽χ覆荒茴A(yù)見其發(fā)生且對其后果不能防止和避免的任何事件、情形或情況。發(fā)生不可抗力事件，受事件影響

7、的本合同項下的合同義務(wù)不可抗力作用期間內(nèi)應(yīng)中止履行，遭遇不可抗力影響的一方應(yīng)及時通知另一方，并應(yīng)在15日內(nèi)出具證明?！　∈芷阜揭虿豢煽沽κ录蠼獬贤?，需出具有關(guān)機構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費用自理;聘方因不可抗力事件要求解除合同，經(jīng)受聘方同意后，須承擔(dān)受聘方離華費用，并額外支付受聘方一個月工資作為經(jīng)濟補償金?！　∈?、本合同(協(xié)議)必須在受聘方入境身體檢查合格，并獲得政府有關(guān)部門簽發(fā)的來華工作許可和居留許可后才生效，體檢及簽證所需費用均由聘用方承擔(dān)，受聘方需積極