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《應(yīng)屆學(xué)員面試技巧》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、結(jié)構(gòu)化面試結(jié)構(gòu)化面試應(yīng)屆學(xué)員面試技巧講義應(yīng)屆學(xué)員實戰(zhàn)指導(dǎo)主講：劉須寬（新浪實名博客）}第0頁結(jié)構(gòu)化面試目錄第一講應(yīng)屆學(xué)員面試優(yōu)勢和劣勢...........................................2本講要點............................................................2一、優(yōu)勢............................................................2二、劣勢.......................................................
2、.....2三、如何改變劣勢....................................................2四、正確的自我認知與崗位匹配........................................3第二講應(yīng)屆學(xué)員解決問題與人際溝通突破...................................4本講要點............................................................4一、解決問題手段單一................................................4
3、二、人際處理技巧單一................................................5第三講應(yīng)屆學(xué)員組織管理突破...........................................6本講要點............................................................6一、沒有組織管理的經(jīng)驗..............................................6二、熟悉?？碱}目及類型..............................................6三、注
4、意緊抓重點與難點..............................................6三、緊抓問題的重點與難點............................................7}第1頁結(jié)構(gòu)化面試第一講應(yīng)屆學(xué)員面試優(yōu)勢和劣勢本講要點應(yīng)屆學(xué)員優(yōu)劣勢一、優(yōu)勢1、知識結(jié)構(gòu)較合理2、熱點問題有一點關(guān)注度3、自信陽光有朝氣敢戰(zhàn)斗二、劣勢1、看問題不夠平穩(wěn)，易偏激2、臺風(fēng)不穩(wěn)，易慌張3、自我認識不夠成熟4、團隊合作意識較差5、人際溝通技巧簡單6、組織管理缺乏經(jīng)驗三、如何改變劣勢1、多用辯證法看問題2、多談建設(shè)性少談諷刺性、批評性3、多練習(xí)，克服緊張心理4、正確
5、認識自我5、團隊合作是答題的神經(jīng)6、強化溝通技巧7、套路化組織管理辯證法：整體和局部現(xiàn)象和本質(zhì)主流和支流少數(shù)和多數(shù)}第2頁結(jié)構(gòu)化面試質(zhì)與量互變矛盾的轉(zhuǎn)化穩(wěn)健的臺風(fēng)：咬字清楚聲音洪亮但要低沉服裝輔助成熟型著裝語氣堅定不容懷疑肢體大方少出現(xiàn)多余動作練習(xí)無恥鬧市訓(xùn)練四、正確的自我認知與崗位匹配【例題】1、請簡要的向我們介紹一下你自己？【解析】考察考生的自我認知能力、要求是全面，又要有重點。重點是團隊精神、積極向上的態(tài)度和組織協(xié)調(diào)能力?！敬稹渴紫龋艺J為自己的性格比較開朗，待人熱情，充滿活力；其次，在工作問題上，辦事穩(wěn)重認真，有事業(yè)心，并且很樂意幫助同事，樂于承擔(dān)本職工作以外的工作；第三，愿意與人交流
6、，能和同事建立起一種相互信任的合作關(guān)系，并有良好的傾聽能力和溝通能力，能和其他人互動，具有較強的團隊精神；最后，我的學(xué)習(xí)能力比較強，容易接受新知識，喜歡擺弄一些新東西，嘗試一些新思路?！纠}】2、如果你遇到了挫折你將怎么辦?承認挫折、積極向上、找出辦法【答】一帆風(fēng)順是許多人的美好想法，但是每個人都不可能做到一帆風(fēng)順。所以我們要學(xué)會接受這樣一個現(xiàn)實：成功的背后往往會有許許多多的艱辛、痛苦甚至挫折，在人生的一段時期遇到一些挫折是很正常的，只有經(jīng)驗和知識的不斷積累才能塑造出一個成功者。如果我遇到了挫折，我會鼓勵自己從以下幾個方面努力：第一，敢于面對，不懼怕困難，敢于向困難挑戰(zhàn)；第二，敢于反省，認真分
7、析失敗的原因，尋根究源，在挫折中掌握教訓(xùn)，為下一次奮起提供經(jīng)驗；第三，敢于學(xué)習(xí)，在平時的工作生活中加強學(xué)習(xí)，加強與周圍朋友、同事和親人的交流，要在別人的經(jīng)驗中吸取教訓(xùn)，群策群力渡過難關(guān)?！纠}】3、作為公務(wù)員，最大的要求就是“服從上級、服從領(lǐng)導(dǎo)”，但從你的表現(xiàn)看，你的個性太強，不太適合我們的職位要求，你怎么看？（1）個性是一個人區(qū)別于他人的獨特特征。是別人無法復(fù)制和不可替代的性格特點。每個人都有個
