資源描述：
《應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn)談：我們這樣闖入思科》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn)談：我們這樣闖入思科月，在招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生方面向來“后發(fā)制人”的思科中國公司，先后在全國所高校展開了“思科校園行”活動。上海站的校園招聘活動也陸續(xù)在上海交通大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)和同濟(jì)大學(xué)等高校展開。本刊記者于近日進(jìn)行了跟蹤采訪。 去年ASR談應(yīng)聘心得 月9日，在思科上海公司的辦公室里，記者通過網(wǎng)絡(luò)視頻采訪了遠(yuǎn)在美國北卡羅萊納州接受培訓(xùn)的5名去年進(jìn)入思科的ASR(銷售管理培訓(xùn)生)，請他們交流了應(yīng)聘思科ASR的心得?！ 澳憧瓷先ゲ凰懵斆鳌薄 “锥。校ツ戤厴I(yè)于南開大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)）應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn)談：我們這樣闖入思科月，在招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生方面向
2、來“后發(fā)制人”的思科中國公司，先后在全國所高校展開了“思科校園行”活動。上海站的校園招聘活動也陸續(xù)在上海交通大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)和同濟(jì)大學(xué)等高校展開。本刊記者于近日進(jìn)行了跟蹤采訪?！ ∪ツ闍SR談應(yīng)聘心得 月9日，在思科上海公司的辦公室里，記者通過網(wǎng)絡(luò)視頻采訪了遠(yuǎn)在美國北卡羅萊納州接受培訓(xùn)的5名去年進(jìn)入思科的ASR(銷售管理培訓(xùn)生)，請他們交流了應(yīng)聘思科ASR的心得?！ 澳憧瓷先ゲ凰懵斆鳌薄 “锥。校ツ戤厴I(yè)于南開大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)）我們經(jīng)歷了四輪思科面試，一輪筆試三輪面試。面試中很好地和面試官溝通是非常重要的。還有就是應(yīng)對能力，應(yīng)對突發(fā)事件的能力
3、也是比較重要的?！ ∥矣浀迷诘谌喢嬖嚂r，開始聊得很好，后來面試官話鋒一轉(zhuǎn)道：“你看上去不算聰明，你認(rèn)為自己能被錄取嗎？”我說：“第一，我能夠考進(jìn)南開大學(xué)，能夠面試到這一步，我對自己的能力是沒有任何懷疑的；第二，作為一名銷售人員，像我這樣看上去比較面善、比較老實(shí)的人可能更容易博得客戶的信任?！蔽沂沁@樣處理的，現(xiàn)在看起來效果還比較好?！ 〗ㄗh：大學(xué)生一定要能夠沉得住氣。因?yàn)槿ツ晁伎普衅复髮W(xué)生的時間比較晚，是在很多企業(yè)招聘完之后才開始的。如果沉不住氣就會失去機(jī)會。我們之所以進(jìn)入思科，不僅是要找一個工作，而且要根據(jù)自己的愛好，找到一份自己喜愛的工作。
4、所以，沉得住氣是非常重要的?！ 坝脤?shí)習(xí)經(jīng)歷證明能力” 陳蘭（女，去年畢業(yè)于四川大學(xué)，財經(jīng)學(xué)碩士）思科選我的主要原因是我這個人比較樂觀，而且比較愿意學(xué)習(xí)。我的實(shí)習(xí)經(jīng)歷證明我比較善于與人溝通，而且也做過銷售，還做過企業(yè)文化方面的咨詢工作。思科面試官沒有給我反饋，到底是什么打動了他們，以上這些只是我自己認(rèn)為比較重要的?！ 〗ㄗh：希望新一代的大學(xué)畢業(yè)生，能夠了解思科公司到底需要什么樣的人才，再根據(jù)自己的需求去選擇。如果有工作比較適合自己，應(yīng)該主動申請，不要放棄。另外，如果公司有相應(yīng)的要求，要盡快地學(xué)習(xí)和適應(yīng)。 “你面臨的最大變化是什么？” 劉真
5、子（女，去年畢業(yè)于美國北卡羅萊納州大學(xué)，會計和工商管理專業(yè)）我是在美國接受面試的，這個項(xiàng)目在美國也是廣為人知的，聽到這個消息就投了簡歷，抓住了這個機(jī)會。思科為什么選我只有思科知道。思科比較重視員工背景的多樣化，比較重視員工的適應(yīng)能力。比如面試時，面試官就曾問我：“到現(xiàn)在為止，你面臨的最大變化是什么？你是怎么面對它的，又是怎樣應(yīng)對它的？”我就告訴他，我是在什么時候來美國求學(xué)的，求學(xué)時的一些經(jīng)歷，來美國后面臨的中美在語言、文化等方面的差異，而我又是怎樣應(yīng)付這些差異和怎樣適應(yīng)的?！ 〗ㄗh：請同學(xué)們做好各方面素質(zhì)的準(zhǔn)備，比如在語言方面，在團(tuán)隊(duì)合作方面的
6、基本素質(zhì)，都要做好準(zhǔn)備?！ 皟煞昼娭畠?nèi)完成角色扮演” 胡瑛（男，去年畢業(yè)于南京大學(xué)電子工程專業(yè)）面試過程中有一個環(huán)節(jié)比較有意思。第二面的面試官是兩位外國工程師和兩位思科的經(jīng)理。出的題目是角色扮演[][]：“請你作為學(xué)校的組織人員去組織一場大型的活動，告訴我們你的想法和整個計劃的構(gòu)架。所有這一切要在兩分鐘之內(nèi)完成?！蔽以诖髮W(xué)期間做過一些社團(tuán)活動，所以我能夠從容地把答案呈現(xiàn)給面試官?，F(xiàn)在看來當(dāng)時的表現(xiàn)還比較幼稚，但我覺得也許給面試官留下了較好的印象。 建議：對于剛畢業(yè)的同學(xué)，最重要的是跨出學(xué)校并不是一個學(xué)習(xí)階段的結(jié)束，而是一個更長的學(xué)習(xí)過程的
7、開始。大學(xué)教育可能是給我們鋪設(shè)了一個基礎(chǔ)教育的平臺，而不同的公司、不同的行業(yè)需要我們具備相關(guān)行業(yè)和職業(yè)的知識。很多知識可能是剛畢業(yè)大學(xué)生所不具備的，所以應(yīng)該保持一顆充滿熱情和渴望學(xué)習(xí)的內(nèi)心，去擁抱新的職業(yè)，學(xué)習(xí)新的知識?！ 皟扇鞎r間學(xué)習(xí)一個新技術(shù)” 李浩明（男，去年畢業(yè)于華南理工大學(xué)計算機(jī)系，碩士）面試時有一個環(huán)節(jié)，面試官問我在學(xué)校的經(jīng)歷，包括參加比賽的經(jīng)歷。我就說：“有一次，要我們在很短的時間內(nèi)學(xué)習(xí)一個全新的東西，也就是用兩三天時間學(xué)習(xí)一個新技術(shù)，開發(fā)出一個項(xiàng)目。東西是全新的，工期很短……最后證明了我有這樣的能力。”我想，這一點(diǎn)或多或少
8、打動了面試官?！ 〗ㄗh：我的感受是思科會比較看重你的團(tuán)隊(duì)精神和遠(yuǎn)見，還有學(xué)習(xí)能力也是很重要的。因?yàn)樵贗T這個行業(yè)中，怎樣能夠跟上技術(shù)革新的步伐，怎樣能
