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《四治方案改稿》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、中共隰縣縣委關(guān)于開展開放轉(zhuǎn)型“四問四治”專項(xiàng)整治活動(dòng)的實(shí)施方案為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,著力解決部分干部工作中存在的庸懶散貪等問題,有效提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì),切實(shí)增強(qiáng)公信力和執(zhí)行力,促進(jìn)項(xiàng)目崛起、綠色轉(zhuǎn)型、特色跨越,加快建設(shè)富裕文明、和諧幸福、山川秀美的新隰縣,經(jīng)縣委研究,決定在全縣范圍深入開展開放轉(zhuǎn)型“四問四治”(問責(zé)治庸、問勤治懶、問效治散、問廉治貪)專項(xiàng)整治活動(dòng)(以下簡稱“專項(xiàng)活動(dòng)”)。為確保專項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)效,特制定本實(shí)施方案。一、指導(dǎo)思想?以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,全面貫徹落實(shí)黨的十
2、七大和十七屆四中、五中全會(huì),全省領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì),臨汾市第三次黨代會(huì)及縣第十二次黨代會(huì)精神,堅(jiān)持以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風(fēng)氣、以治貪立規(guī)矩,切實(shí)解決政令不暢通、執(zhí)行政策不嚴(yán)格、工作任務(wù)不落實(shí)、工作紀(jì)律不遵守、拖拉扯皮不辦事、群眾訴求不關(guān)心、占著崗位不謀事、吃拿卡要亂作為15等庸懶散貪問題,努力增強(qiáng)干部隊(duì)伍的責(zé)任意識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),推動(dòng)全縣各級各部門辦事提速、服務(wù)提質(zhì)、工作提效,為促進(jìn)項(xiàng)目崛起、綠色轉(zhuǎn)型、特色跨越提供堅(jiān)強(qiáng)保證。?二、目標(biāo)任務(wù)1、責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)。各級干部恪盡職守,盡職盡責(zé),不作為、亂作為、庸碌無為、有責(zé)不負(fù)的現(xiàn)象基本消除,逐步
3、形成奮勇爭先、蓬勃向上、積極進(jìn)取、決戰(zhàn)絕勝的良好局面。2、責(zé)任體系更加健全。責(zé)權(quán)對等、獎(jiǎng)罰分明、銜接得當(dāng)、橫向到邊、縱向到底的崗位責(zé)任制和失責(zé)可罰、瀆職可究、違法違規(guī)可查處、末位可淘汰的機(jī)制基本建立。3、治庸提能成效顯著。建立健全庸下能上、充滿活力的干部管理機(jī)制,庸懶散貪現(xiàn)象得到治理,敢負(fù)責(zé)、能干事的人才獲得重用,全縣干部隊(duì)伍執(zhí)行力顯著增強(qiáng),經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。4、風(fēng)清氣正氛圍形成。逐步樹立盡責(zé)為榮、失職為恥的責(zé)任道德,干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為得到尊重,顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作形成風(fēng)尚,敢抓敢管、敢于碰硬成為干部的自覺行為。?三、整治重點(diǎn)1、問責(zé)治庸。15
4、著力解決黨員干部狹隘保守、不思進(jìn)取、無所作為、不愿擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴}。重點(diǎn)整治坐等觀望、不思進(jìn)取,因循守舊、墨守成規(guī)、怯于創(chuàng)新的問題;根治平平庸庸干事、舒舒服服拿錢、穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)當(dāng)官的現(xiàn)象;改變干與不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣的不良習(xí)氣,真正使執(zhí)行不力、落實(shí)不夠、工作滯后的干部有壓力、有危機(jī),使工作扎實(shí)、勇于創(chuàng)新、實(shí)績突出的干部有干勁、有奔頭。2、問勤治懶。著力解決工作漂浮、遇事推諉、怕苦畏難、得過且過等問題。重點(diǎn)整治對縣委、縣政府做出的決定、安排的工作不聞不問、消極抵觸的問題,整治推推動(dòng)動(dòng)、不推不動(dòng),說得好、做得差,雷聲大雨點(diǎn)小的問題;整治虎頭
5、蛇尾、有頭無尾的問題。大力弘揚(yáng)真抓實(shí)干、精益求精的作風(fēng),弘揚(yáng)“濱河路”精神,保持“五+二”“白+黑”的工作狀態(tài),把工作熱情和科學(xué)態(tài)度有機(jī)結(jié)合起來,既要想干事、敢干事,又要會(huì)干事、干成事。對確定的目標(biāo)、定下來的工作,不管困難和壓力多大,都不退縮、不動(dòng)搖,一抓到底,干就干成,干就干好。3、問效治散。著力解決班子渙散、我行我素、執(zhí)行不力、效率低下等問題。重點(diǎn)整治以部門利益取舍進(jìn)退,棄全縣大局于不顧的問題;整治班子內(nèi)部大事不研究、小事不溝通、一個(gè)人說了算,鬧矛盾、搞內(nèi)耗的問題;整治遇到有好處的事?lián)屩?,難辦的事左右推、向上推,需要出力、得罪人的事繞著走,拖
6、泥帶水、推諉扯皮、敷衍塞責(zé)的問題;整治招商引資、重點(diǎn)項(xiàng)目落地中“馬上辦、立即辦”意識(shí)不強(qiáng),“專人辦、專門辦”的措施落實(shí)不夠,15對企業(yè)做出的承諾不兌現(xiàn)、服務(wù)不到位的問題;整治組織紀(jì)律渙散,遲到早退,擅離職守,隨意脫崗的問題。真正樹立全縣“一盤棋”的思想,堅(jiān)決維護(hù)縣委權(quán)威,對縣委的決策部署,雷厲風(fēng)行,狠抓落實(shí),務(wù)求實(shí)效。4、問廉治貪。著力解決律己不嚴(yán)、鋪張浪費(fèi)、吃拿卡要、貪欲太重等問題。重點(diǎn)整治審批事項(xiàng)不進(jìn)大廳,讓辦事群眾“兩頭跑”,故意刁難,名為負(fù)責(zé)把關(guān),實(shí)為設(shè)置障礙,不給好處不辦事,給了好處亂辦事,嚴(yán)重影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的問題;整治講排場、比闊氣、
7、貪圖享受、奢侈浪費(fèi)、胡支亂花,嚴(yán)重影響黨員干部整體形象的問題;整治損民害民、與民爭利,嚴(yán)重影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的問題;整治重點(diǎn)單位、重點(diǎn)鄉(xiāng)村、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)工程建設(shè)領(lǐng)域貪污賄賂和影響社會(huì)風(fēng)氣的突出問題,使廣大黨員干部始終保持積極健康的精神追求和生活情趣,嚴(yán)以自律,時(shí)刻保持政治上清醒、思想上堅(jiān)定、工作上勤奮、生活上廉潔,真正把心思和精力用在學(xué)習(xí)上、用在工作上。四、實(shí)施范圍全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位、省市駐隰各單位全體工作人員、村委干部及下鄉(xiāng)包村第一副書記,重點(diǎn)是各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。五、方法步驟15專項(xiàng)活動(dòng)為期一年,今年9月份到年底,重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)
8、動(dòng)員、自查評議、整改建制三個(gè)環(huán)節(jié)的工作;2012年1月份到9月份主要做好“回頭看”、總結(jié)提高及鞏固成果工作。要堅(jiān)持把思想教