09鑒定考務(wù)管理程序

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1、主題：鑒定考務(wù)管理程序編號：LCEZZJJD——CX——09——2010標(biāo)準(zhǔn)章節(jié)號：5.2第A版第0次共5頁第1頁編制：梁元昌審核：孟凡堂批準(zhǔn)：呂學(xué)強(qiáng)1目的通過對鑒定過程和相關(guān)活動進(jìn)行控制和管理，確保鑒定考核實(shí)施過程的有效性，鑒定服務(wù)質(zhì)量符合規(guī)定。2適用范圍本程序適用于本中心實(shí)施的職業(yè)技能鑒定服務(wù)過程的控制。3職責(zé)3.1考核部負(fù)責(zé)派遣督導(dǎo)員、監(jiān)考員工作和考核實(shí)施工作。3.2試題部負(fù)責(zé)鑒定考核的試題準(zhǔn)備、閱卷以及鑒定考核成績的統(tǒng)計(jì)工作。3.3質(zhì)管部負(fù)責(zé)派遣考評員接受企業(yè)、學(xué)校、培訓(xùn)單位及勞動者報(bào)名資格審核和發(fā)

2、放準(zhǔn)考證。3.4綜合部負(fù)責(zé)制定鑒定計(jì)劃和資格證書的驗(yàn)印工作。3.5各部門負(fù)責(zé)本部門的記錄的填寫、控制、管理及歸檔。4工作程序：鑒定考務(wù)管理流程圖見圖lo4.1發(fā)布鑒定公告對鑒定頻次高、鑒定量大的職業(yè)及統(tǒng)考工種，考核部根據(jù)木中心制定的年度鑒定計(jì)劃，制定出具體實(shí)施方案，以公告形式發(fā)布。4.1.1鑒定公告的內(nèi)容鑒定職業(yè)（工種）名稱、等級；鑒定和報(bào)名時(shí)間、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等。4.1.2鑒定公告的形式：文件、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等。4.2組織報(bào)名4.2.1各鑒定單位到考核部辦理報(bào)名手續(xù)，通過在線考務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)上報(bào)名審批；勞動者個(gè)人申報(bào)職

3、業(yè)技能鑒定的，可持身份證、職業(yè)資格證書及從事本專業(yè)年限證明到本中心辦理報(bào)名手續(xù)。4.2.2考核部根據(jù)所中報(bào)的職業(yè)（工種）、等級、人數(shù)轉(zhuǎn)交綜合部，由綜合部制定《濟(jì)南市歷城第二職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校職業(yè)技能鑒定周計(jì)劃表》，發(fā)放到中心各部門。LCEZZJJD一一CX—一09—一2010文件第5?2頁4.2.3補(bǔ)考人員需持考核部出具的《職業(yè)技能鑒定不及格人員名冊》方可辦理報(bào)名手續(xù)。4.2.4屮報(bào)鑒定，應(yīng)在鑒定而15個(gè)工作日辦理報(bào)名手續(xù)。4.3考核前準(zhǔn)備工作由考核部統(tǒng)一確定考核的具體實(shí)施安排a.由相應(yīng)鑒定所（基地）按照相關(guān)

4、文件進(jìn)行貝體的組織實(shí)施工作。其鑒定實(shí)施方案報(bào)本中心批準(zhǔn)后，方可開展鑒定。b.考核試題由試題部在國家題庫中抽取，實(shí)際操作考核也可結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐進(jìn)行。c.考評人員、監(jiān)考員和質(zhì)量督導(dǎo)人員的派遣及對考評行為的監(jiān)督工作，按照《考評員管理程序》、《監(jiān)考員管理程序》與《質(zhì)量督導(dǎo)員管理程序》文件要求進(jìn)行。d.考核部應(yīng)按照《濟(jì)南市歷城第二職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校職業(yè)技能鑒定理論考場設(shè)置要求》與《濟(jì)南市歷城第二職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校職業(yè)技能鑒定操作考場設(shè)置耍求》文件規(guī)定責(zé)成鑒定所（基地）落實(shí)所需設(shè)備、設(shè)施，并派員按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查，填寫《鑒

5、定前設(shè)施、設(shè)備狀況檢查記錄表》。對不符合要求的情況，鑒定所（基地）相關(guān)部門應(yīng)于考核前3天糾正。對未進(jìn)行糾正的考點(diǎn)，考務(wù)管理部應(yīng)取消其考點(diǎn)資格。4.4考核實(shí)施過程4.4.1理論考核過程中，每考場需配備2名監(jiān)考人員，監(jiān)考人員的工作按照《職業(yè)技能鑒定監(jiān)考人員管理辦法》規(guī)定要求進(jìn)行。理論考核結(jié)束后，監(jiān)考人員負(fù)責(zé)填寫《職業(yè)技能鑒定理論考試考場簡況》。4.4.2技能鑒定考場應(yīng)有以下人員參與鑒定工作：鑒定現(xiàn)場負(fù)責(zé)人、考評人員、質(zhì)量督導(dǎo)人員、記分員、丄作人員。（1）鑒定現(xiàn)場負(fù)責(zé)人由鑒定所所長或考點(diǎn)負(fù)責(zé)人擔(dān)任，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和組織

6、鑒定現(xiàn)場各項(xiàng)工作，處理干擾鑒定的行為和事故。此外，其還要對考評小組的工作情況向鑒定中心提交報(bào)告。（2）考評人員應(yīng)按規(guī)定3人以上組成考評小組，指定組長，負(fù)責(zé)此次鑒定的考評工作。具體要求按照《考評員管理程序》文件要求執(zhí)行。質(zhì)量督導(dǎo)人員負(fù)責(zé)木次鑒定考核的鑒定質(zhì)量工作，具體要求按照《質(zhì)量督導(dǎo)員控制程序》文件要求執(zhí)行。記分員負(fù)責(zé)鑒定成績匯總和登錄，并對已登錄的成績簽字確認(rèn)，未簽字的成績無效。文件第（3）其他鑒定工作服務(wù)人員應(yīng)協(xié)助鑒定現(xiàn)場負(fù)責(zé)人、考評人員等完成各項(xiàng)鑒定工作，并提供鑒定的后勤保障。LCEZZJJD-—CX

7、■■一09-—2010⑷操作考核結(jié)束后，考評組長負(fù)責(zé)填寫《職業(yè)技能鑒定考評報(bào)告》；質(zhì)量督導(dǎo)員負(fù)責(zé)填寫《濟(jì)南市歷城第二職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導(dǎo)（巡視）報(bào)告》和《濟(jì)南市歷城第二職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校職業(yè)技能鑒定考評員評價(jià)表》；鑒定所（基地）負(fù)責(zé)人填寫《職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導(dǎo)員評價(jià)表》。4.5考核結(jié)束后的工作4.5.1試卷冋收、保管期限、備查，具體按照《職業(yè)技能鑒定試卷提取、傳遞及閱卷評分規(guī)則》執(zhí)行。4.5.2閱卷評分與成績登錄：具體工作按照《職業(yè)技能鑒定試卷提取、傳遞及閱卷評分規(guī)則》執(zhí)行。4.5.3綜合部對

8、鑒定合格人員采用“在線考務(wù)管理系統(tǒng)”生成證書編號。4.5.4證書發(fā)放工作：依照《職業(yè)資格證書管理制度》執(zhí)行。5相關(guān)/支持文件關(guān)于卬發(fā)《職業(yè)技能鑒定工作規(guī)則》的通知（勞培司字［1996J58號）關(guān)于印發(fā)《職業(yè)技能鑒定考評人員管理工作規(guī)程（試行）》的通知（勞社培就司函［2003］117號）山東省勞動廳關(guān)于卬發(fā)職業(yè)技能鑒定的有關(guān)規(guī)則的函（魯勞培函字［1997］22號）LCEZZJJD-ZY-07LCEZZJJD-ZY-